O plan de estudos da titulación de graduado ou graduada en Ciencias Empresariais pola Universidade da Coruña foi publicado por Resolución do 9 de abril de 2010 no BOE do 26 de abril, logo de establecer o carácter oficial do título por acordo do Consello de Ministros do 30 de outubro de 2009, que foi publicado mediante Resolución da Secretaría Xeral de Universidades do 13 de novembro de 2009 no BOE do 5 de xaneiro de 2010.
A Universidade da Coruña presentou unha solicitude de modificación do plan de estudos do Grao en Ciencias Empresariais que obtivo o informe favorable da Axencia para a Calidade do Sistema Universitario de Galicia (ACSUG).
O Real decreto 1393/2007, do 29 de outubro, polo que se establece a ordenación das ensinanzas universitarias oficiais, modificado polo Real decreto 861/2010, do 2 de xullo, dispón no artigo 28 o procedemento para a modificación de plans de estudo conducentes á obtención de títulos que xa foron verificados.
Polo tanto, de acordo con todo o indicado,
resolvo:
Publicar, coas modificacións aprobadas, o plan de estudos conducente á obtención do título de graduado ou graduada en Ciencias Empresariais pola Universidade da Coruña, que se estrutura segundo consta no anexo e con efectos desde o curso académico 2014/15.
A Coruña, 17 de outubro de 2017
Julio E. Abalde Alonso
Reitor da Universidade da Coruña
ANEXO
Plan de estudos conducente á obtención do título de graduado ou graduada en Ciencias Empresariais pola Universidade da Coruña_Código RUCT 2501013
Plan de estudos que se inicia no curso 2014/15 por modificación do anterior
Estrutura das ensinanzas (Real decreto 1393/2007, anexo I, apartado 5.1).
1. Rama de coñecemento á que se adscribe o título: Ciencias Sociais e Xurídicas.
2. Distribución do plan de estudos en créditos ECTS, por tipo de materia:
Tipo de materia |
Créditos ECTS |
Formación básica (FB) |
60 |
Obrigatorias (OB) |
132 |
Optativas (OP) |
36 |
Traballo fin de grao (TFG) |
12 |
Créditos totais |
240 |
3. Contido do plan de estudos.
3.1. Créditos de formación básica: distribución por materias:
Rama de coñecemento |
Materia |
Disciplina |
ECTS |
Curso |
Ciencias Sociais e Xurídicas |
Dereito |
Introdución ao Dereito |
6 |
1º |
Economía |
Principios de Microeconomía |
6 |
1º |
|
Macroeconomía |
6 |
2º |
||
Empresa |
Economía da Empresa: Función Financeira |
6 |
1º |
|
Economía da Empresa: Función Organizativa |
6 |
1º |
||
Estatística |
Estatística I |
6 |
1º |
|
Historia |
Historia da Empresa |
6 |
1º |
|
Socioloxía |
Introdución á Socioloxía Industrial e da Empresa |
6 |
2º |
|
Ciencias |
Matemáticas |
Matemáticas I |
6 |
1º |
Matemáticas II |
6 |
1º |
3.2. Contido do plan de estudos por módulo:
Módulo |
Disciplina |
Carácter |
ECTS |
Análise Económica |
Principios de Microeconomía |
FB |
6 |
Macroeconomía |
FB |
6 |
|
Mercados e Intermediarios Financeiros |
OP |
6 |
|
Economía e Xestión da Empresa Familiar |
OP |
6 |
|
Métodos Cuantitativos |
Estatística I |
FB |
6 |
Matemáticas I |
FB |
6 |
|
Matemáticas II |
FB |
6 |
|
Estatística II |
OB |
6 |
|
Introdución á Econometría |
OB |
6 |
|
Contabilidade |
Contabilidade Financeira I |
OB |
6 |
Contabilidade Financeira II |
OB |
6 |
|
Contabilidade de Custos |
OB |
6 |
|
Contabilidade de Sociedades |
OB |
6 |
|
Análise de Estados Financeiros |
OB |
6 |
|
Contabilidade de Grupos de Empresas |
OP |
6 |
|
Introdución á Auditoría |
OP |
6 |
|
Aplicacións Informáticas para a Empresa |
OP |
6 |
|
Organización de Empresas |
Economía da Empresa: Función Organizativa |
FB |
6 |
Organización de Empresas |
OB |
6 |
|
Finanzas |
Economía da Empresa: Función Financeira |
FB |
6 |
Análise das Operacións Financeiras |
OB |
6 |
|
Dirección Financeira I |
OB |
6 |
|
Dirección Financeira II |
OB |
6 |
|
Sistemas de Información para a Xestión Financeira da Empresa |
OP |
6 |
|
Comercialización |
Fundamentos de Mercadotecnia |
OP |
6 |
Comercio Exterior |
OP |
6 |
|
Contorno Económico/Marco Xurídico |
Introdución ao Dereito |
FB |
6 |
Economía Mundial e Española |
OB |
6 |
|
Dereito Mercantil |
OB |
6 |
|
Réxime Fiscal da Empresa I |
OB |
6 |
|
Réxime Fiscal da Empresa II |
OB |
6 |
|
Dereito do Traballo e da Seguridade Social |
OB |
6 |
|
Réxime Fiscal da Empresa III |
OB |
6 |
|
Sistema Financeiro Español |
OB |
6 |
|
Finanzas Internacionais |
OP |
6 |
|
Formación Transversal |
Introdución á Socioloxía Industrial e da Empresa |
FB |
6 |
Historia da Empresa |
FB |
6 |
|
Informática Aplicada á Empresa |
OB |
6 |
|
Bases de Datos para a Empresa |
OB |
6 |
|
Inglés Empresarial |
OB |
6 |
|
Inglés Empresarial Avanzado |
OB |
6 |
|
Mercado de Traballo en Perspectiva Histórica |
OP |
6 |
|
Prácticas externas optativas |
Prácticas externas |
OP |
12 |
Traballo fin de grao |
Traballo fin de grao |
TFG |
12 |
3.3. Contido do plan de estudos por curso. Unidade temporal:
Primeiro curso
Disciplina |
Carácter |
Créditos |
Introdución ao Dereito |
FB |
6 |
Principios de Microeconomía |
FB |
6 |
Economía da Empresa: Función Organizativa |
FB |
6 |
Matemáticas I |
FB |
6 |
Historia da Empresa |
FB |
6 |
Dereito Mercantil |
OB |
6 |
Economía Mundial e Española |
OB |
6 |
Economía da Empresa: Función Financeira |
FB |
6 |
Estatística I |
FB |
6 |
Matemáticas II |
FB |
6 |
Segundo curso
Disciplina |
Carácter |
Créditos |
Réxime Fiscal da Empresa I |
OB |
6 |
Introdución á Socioloxía Industrial e da Empresa |
FB |
6 |
Contabilidade Financeira I |
OB |
6 |
Análise das Operacións Financeiras |
OB |
6 |
Macroeconomía |
FB |
6 |
Organización de Empresas |
OB |
6 |
Contabilidade Financeira II |
OB |
6 |
Estatística II |
OB |
6 |
Dirección Financeira I |
OB |
6 |
Informática Aplicada á Empresa |
OB |
6 |
Terceiro curso
Disciplina |
Carácter |
Créditos |
Réxime Fiscal da Empresa II |
OB |
6 |
Bases de Datos para a Empresa |
OB |
6 |
Contabilidade de Custos |
OB |
6 |
Introdución á Econometría |
OB |
6 |
Dirección Financeira II |
OB |
6 |
Dereito do Traballo e da Seguridade Social |
OB |
6 |
Réxime Fiscal da Empresa III |
OB |
6 |
Sistema Financeiro Español |
OB |
6 |
Inglés Empresarial |
OB |
6 |
Contabilidade de Sociedades |
OB |
6 |
Cuarto curso
Disciplina |
Carácter |
Créditos |
Análise de Estados Financeiros |
OB |
6 |
Inglés Empresarial Avanzado |
OB |
6 |
Optativas (elixir 5 ou 6 disciplinas optativas) |
OP |
36 |
Traballo fin de grao |
TFG |
12 |
O plan de estudos, en 4º curso, oferta as seguintes disciplinas optativas das que o alumnado ten que elixir 5 ou 6 disciplinas, en función do seu número de créditos, e debe superar 36 créditos optativos en total.
Disciplina |
Carácter |
Créditos |
Contabilidade de Grupos de Empresas |
OP |
6 |
Introdución á Auditoría |
OP |
6 |
Sistemas de Información para a Xestión Financeira da Empresa |
OP |
6 |
Aplicacións Informáticas para a Empresa |
OP |
6 |
Fundamentos de Mercadotecnia |
OP |
6 |
Mercado de Traballo en Perspectiva Histórica |
OP |
6 |
Finanzas Internacionais |
OP |
6 |
Economía e Xestión da Empresa Familiar |
OP |
6 |
Comercio Exterior |
OP |
6 |
Mercados e Intermediarios Financeiros |
OP |
6 |
Prácticas externas |
OP |
12 |
Unidade temporal:
A unidade temporal de todas as disciplinas é cuadrimestral e en cada curso existe un equilibrio de créditos entre o 1º e o 2º cuadrimestre, que deberá ser respectado no caso de producirse unha modificación da organización temporal das disciplinas.
Condicións de terminación.
O alumnado deberá superar 240 créditos ECTS, distribuídos como se indica no punto 2, para obter o título de graduado ou graduada en Ciencias Empresariais.