En cumplimento de lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, por el Decreto de la Alcaldía de 9 de mayo de 2022 se resolvió aprobar la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal, que comprende las plazas que a continuación se relacionan:
A) Plazas afectadas por el artículo 2.1 de la Ley 20/21: de naturaleza estructural, dotadas en el presupuesto, y que vienen estando ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores al 31 de diciembre de 2020:
Código RPT |
Denominación |
Vínculo |
Escala/subescala/grupo/subgrupo |
Número de plazas |
10.01.00.01 |
Programador/a de actividades culturales |
Laboral |
III |
1 |
SC |
Educador/a social |
Laboral |
II |
1 |
04.02.01.12 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.10 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.13 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.11 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
B) Plazas afectadas por la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021: aquellas que reúnen los requisitos del artículo 2.1 y que vienen estando ocupadas con carácter temporal de forma ininterrumpida con anterioridad al 1 de enero de 2016:
Código RPT |
Denominación |
Vínculo |
Escala/subescala/grupo/subgrupo |
Número de plazas |
SC |
Médico jefe Servicio UAD |
Laboral |
I |
1 |
SC |
Auxiliar de clínica |
Laboral |
IV |
1 |
SC |
Médico UAD |
Laboral |
I |
1 |
SC |
ATS |
Laboral |
II |
1 |
SC |
Auxiliar administrativo UAD |
Laboral |
IV |
1 |
SC |
Psicólogo/a UAD |
Laboral |
I |
1 |
SC |
Trabajador/a social |
Laboral |
II |
1 |
SC |
Monitor/a multidisciplinar UAD |
Laboral |
III |
1 |
SC |
Monitor/a multidisciplinar UAD |
Laboral |
III |
1 |
SC |
Monitor/a multidisciplinar |
Laboral |
IV |
1 |
12.01.00.01 |
Director/a conservatorio |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.02 |
Secretario/a conservatorio |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.03 |
Jefe estudios Conservatorio |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.06 |
Profesor/a música (especialidad guitarra) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.07 |
Profesor/a música (especialidad piano) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.08 |
Profesor música (especialidad composición) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.09 |
Profesor/a música (especialidad piano) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.10 |
Profesor/a música (especialidad gaita) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.11 |
Profesor/a música (especialidad violonchelo) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.12 |
Profesor/a música (especialidad piano) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.13 |
Profesor/a música (especialidad flauta travesera) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.14 |
Profesor/a música (especialidad piano) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.15 |
Profesor/a música (especialidad piano) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.16 |
Profesor/a música (especialidad piano) |
Laboral |
II |
1 |
12.01.00.17 |
Profesor/a música (especialidad clarinete) |
Laboral |
II |
1 |
SC |
Profesor/a danza clásica |
Laboral |
II |
1 |
01.07.00.01 |
Normalizador/a lingüístico |
Laboral |
I |
1 |
08.01.00.01 |
Coordinador/a Centro Interpretación San Roque |
Laboral |
II |
1 |
SC |
Técnico/a de orientación laboral |
Laboral |
II |
1 |
01.10.00.02 |
Técnico/a informático |
Laboral |
III |
1 |
SC |
Agente TIC |
Laboral |
III |
1 |
06.02.04.01 |
Pedagogo |
Laboral |
I |
1 |
06.01.00.03 |
Auxiliar de ayuda en el hogar |
Laboral |
V |
1 |
06.01.00.04 |
Auxiliar de ayuda en el hogar |
Laboral |
V |
1 |
07.02.00.02 |
Capataz protección civil |
Laboral |
IV |
1 |
07.02.00.05 |
Peón protección civil |
Laboral |
V |
1 |
07.02.00.06 |
Peón protección civil |
Laboral |
V |
1 |
07.02.00.07 |
Peón protección civil |
Laboral |
V |
1 |
07.02.00.08 |
Peón protección civil |
Laboral |
V |
1 |
07.02.00.09 |
Peón protección civil |
Laboral |
V |
1 |
07.02.00.10 |
Peón protección civil |
Laboral |
V |
1 |
04.02.04.01 |
Sepulturero |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.01 |
Capataz obras y vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.02 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.06 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.01.05 |
Operario vías públicas |
Laboral |
V |
1 |
04.02.05.02 |
Peón limpieza desbroces |
Laboral |
V |
1 |
04.02.05.03 |
Peón limpieza desbroces |
Laboral |
V |
1 |
04.02.05.04 |
Peón limpieza desbroces |
Laboral |
V |
1 |
04.02.02.01 |
Capataz jardines |
Laboral |
V |
1 |
04.02.02.03 |
Operario jardines |
Laboral |
V |
1 |
11.02.02.05 |
Conserje deportes |
Laboral |
V |
1 |
11.02.02.08 |
Conserje deportes |
Laboral |
V |
1 |
10.04.00.03 |
Conserje cultura |
Laboral |
V |
1 |
SC |
Conserje deportes |
Laboral |
V |
1 |
SC |
Auxiliar administrativo |
Laboral |
IV |
1 |
SC |
Auxiliar de policía local |
Laboral fijo discontinuo |
IV |
12 |
SC |
Técnico turismo |
Laboral fijo discontinuo |
II |
2 |
SC |
Conductor motobomba |
Laboral fijo discontinuo |
V |
4 |
SC |
Capataz brigada incendios |
Laboral fijo discontinuo |
IV |
1 |
SC |
Peón brigada incendios |
Laboral fijo discontinuo |
V |
3 |
SC |
Conductor brigada incendios |
Laboral fijo discontinuo |
V |
1 |
SC |
Jefe de playa |
Laboral fijo discontinuo |
IV |
3 |
SC |
Socorrista |
Laboral fijo discontinuo |
V |
20 |
SC |
Psicólogo/a para impartir talleres de memoria |
Laboral fijo discontinuo |
I |
1 |
C) Plazas afectadas por la disposición adicional octava de la Ley 20/2021: plazas vacantes de naturaleza estructural ocupadas de forma temporal por personal con una relación de esta naturaleza anterior al 1 de enero de 2016:
Código RPT |
Denominación |
Vínculo |
Escala/subescala/grupo/subgrupo |
Número de plazas |
10.03.00.01 |
Dinamizador/a museo |
Laboral |
II |
1 |
04.02.05.01. |
Peón limpieza desbroces |
Laboral |
V |
1 |
Lo que se hace público para general conocimiento.
Ribeira, 9 de mayo de 2022
Manuel Ruiz Rivas
Alcalde