BDNS (Idenf.): 738999.

De conformidade com o previsto nos artigos 17.3.b) e 20.8.a) da Lei 38/2003, de 17 de novembro, geral de subvenções, publica-se o extracto da convocação cujo texto completo se pode consultar na Base de dados nacional de subvenções (http://www.pap.minhap.gob.és/bdnstrans/index).

Primeiro. Entidades beneficiárias

1. Poderão ser beneficiários das subvenções previstas nesta ordem as câmaras municipais rurais, sempre que disponham de capacidade técnica e de gestão suficiente para a execução dos correspondentes projectos. Considera-se câmara municipal rural aquele que não conta com nenhuma zona densamente povoada no nível de freguesia (ZDP) segundo a classificação publicado pelo Instituto Galego de Estatística (https://www.ige.eu/web/mostrar_paxina.jsp?paxina=003003001&idioma=gl). Para estes efeitos, consideram-se câmaras municipais rurais todas as câmaras municipais galegas excepto os seguintes: Cambre, A Corunha, Culleredo, Ferrol, Narón, Oleiros, Santiago de Compostela, Lugo, Barbadás, Ourense, Poio, Pontevedra e Vigo.

2. Não poderão ser beneficiárias das subvenções recolhidas nesta ordem as entidades locais não territoriais estabelecidas na Lei 5/1997, de 22 de julho, de Administração local da Galiza.

3. Além disso, não poderão ser beneficiárias as entidades que estejam incursas em alguma das circunstâncias estabelecidas no artigo 10.2 da Lei 9/2007, de 13 de junho, de subvenções da Galiza.

Segundo. Objecto

Esta ordem tem por objecto estabelecer as bases reguladoras e as condições pelas que se regerá, no âmbito da Comunidade Autónoma da Galiza, a convocação pública, em regime de concorrência não competitiva, das subvenções que estão destinadas a financiar acções de fomento de emprego em colaboração com as entidades locais rurais através da contratação de pessoas trabalhadoras desempregadas para a realização de tarefas relacionadas maioritariamente com a prevenção de incêndios nas faixas secundárias definidas pela Lei de prevenção e defesa contra os incêndios florestais da Galiza, como são o planeamento preventivo, a valorização florestal, a silvicultura, a limpeza de montes e a gestão da biomassa (código de procedimento TR351G), com o objecto de proporcionar-lhes a experiência e a prática profissional necessárias para facilitar a sua inserção laboral.

Terceiro. Requisitos das obras ou serviços

As obras ou os serviços que se desenvolverão mediante a actividade das pessoas trabalhadoras desempregadas deverão ser tarefas relacionadas maioritariamente com a prevenção de incêndios nas faixas secundárias definidas pela Lei de prevenção e defesa contra os incêndios florestais da Galiza, como são o planeamento preventivo, a valorização florestal, a silvicultura, a limpeza de montes e a gestão da biomassa, e cumprir os seguintes requisitos:

a) Que sejam executados pelas entidades locais em regime de administração directa ou pelos organismos, entes ou empresas públicas a que se encomende a sua execução.

b) Que, na sua execução ou prestação, se favoreçam a formação e as práticas profissionais das pessoas desempregadas.

c) Que a entidade local disponha de asignação orçamental suficiente para fazer-se cargo das partidas orçamentais não subvencionadas para a realização das obras ou serviços.

d) Que a duração dos contratos das pessoas desempregadas que desenvolvam a prestação dos serviços seja igual ou superior a 9 meses.

e) Que as contratações sejam para jornada a tempo completo.

f) As contratações que se realizem não poderão ter por objecto cobrir postos de trabalho vacantes na relação de postos de trabalho da entidade beneficiária.

Quarto. Montante

1. A quantia da subvenção que perceberão as entidades beneficiárias será, para efeitos salariais, a equivalente à necessária para sufragar os custos salariais totais, incluída a cotização empresarial à Segurança social por todos os conceitos, na mesma quantidade que a fixada para o salário segundo o convénio colectivo vigente no momento de formular a solicitude, por cada pessoa trabalhadora desempregada contratada, com os seguintes máximos:

Para os grupos de cotização 1 e 2: 24.937,50 €.

Para os grupos de cotização 3 a 7: 19.950,00 €.

Para os grupos de cotização 8 a 10: 16.107,79 €.

Estes montantes máximos incrementar-se-ão num 15 % em caso que as contratações se realizem numa obra ou serviço solicitado conjuntamente, de acordo com o número 2.3 do Acordo do Conselho da Xunta da Galiza de 28 de fevereiro de 2013.

2. Para os efeitos destas subvenções, não se consideram custos salariais subvencionáveis o montante da indemnização prevista pelo artigo 49.1.c) do Estatuto dos trabalhadores, nem os incentivos e complementos extrasalariais que não façam parte da base de cotização.

Além disso, não são subvencionáveis as situações com direito a retribuição em que não se presta serviço efectivo, como as ausências ou as incapacidades temporárias.

Para calcular os custos do pessoal ter-se-á em conta o tempo de trabalho efectivo, incluindo as férias, os dias de livre disposição ou o tempo de assistência a cursos de formação relacionados com o posto de trabalho.

3. O montante das subvenções reguladas nesta ordem em nenhum caso poderá ser de tal quantia que, isoladamente ou em concorrência com subvenções ou ajudas para a mesma finalidade, de outras administrações ou entes públicos ou privados, estatais, da União Europeia ou internacionais, com as que é compatível, supere o custo da actividade que vai desenvolver a entidade beneficiária ou, se é o caso, a percentagem máxima do investimento subvencionável que legalmente se estabeleça.

Quinto. Prazo de apresentação de solicitudes

O prazo de apresentação de solicitudes será de um mês, contado desde o dia seguinte ao da publicação da presente ordem no Diário Oficial da Galiza. Para estes efeitos, perceber-se-á como último dia do prazo o correspondente ao mesmo ordinal do dia da publicação. Se este último dia é inhábil, perceber-se-á prorrogado até o primeiro dia hábil seguinte. Se no mês de vencimento não há dia equivalente, perceber-se-á que o prazo remata o último dia do mês.

Santiago de Compostela, 26 de dezembro de 2023

Elena Rivo López
Conselheira de Promoção do Emprego e Igualdade