En la sesión que tuvo lugar el 23 de diciembre de 2024, el tribunal nombrado por la Resolución de 15 de septiembre de 2023 (DOG número 178, de 19 de septiembre) para calificar el proceso selectivo extraordinario de estabilización derivado de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, para el ingreso en el grupo IV, categoría 21, de personal laboral de la Xunta de Galicia, oficial/a de segunda carpintero/a, convocado por la Resolución de 22 de diciembre de 2022 (DOG número 245, de 27 de diciembre), modificada por la Resolución de 20 de enero de 2023 (DOG número 15, de 23 de enero) y por la Resolución de 6 de febrero de 2023 (DOG número 26, de 7 de febrero),

ACORDÓ:

Primero. Hacer pública la relación de aspirantes que superaron el proceso selectivo, por orden de puntuaciones obtenidas y con indicación de su documento nacional de identidad (con las limitaciones previstas en la normativa en materia de protección de datos de carácter personal).

La relación de aspirantes que superaron el proceso selectivo se publica en el portal web corporativo de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal: https://www.xunta.gal/funcion-publica/procesos-selectivos/consulta

De conformidad con lo dispuesto en la base VI.2 de la convocatoria y de acuerdo con el Informe de 9 de octubre de 2024, de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, sobre la aplicación de la tramitación de urgencia a los procesos selectivos de estabilización de la Ley 20/2021, conforme al artículo 33 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, las personas aspirantes que superaron el proceso selectivo dispondrán de un plazo de diez (10) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el DOG, para presentar los documentos previstos en dicha base, en caso de que no hubieran sido presentados o validados previamente.

Segundo. Elevar dicha relación de aspirantes a la persona titular de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, a efectos de que las personas que figuran en ella sean propuestas para su nombramiento como personal laboral fijo.

De acuerdo con lo dispuesto en la base V.13 de la convocatoria, contra esta resolución se podrá interponer recurso de alzada ante el conselleiro de Hacienda y Administración Pública, en los términos previstos en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

Santiago de Compostela, 23 de diciembre de 2024

Juan Francisco Rodríguez Cendán
Presidente del tribunal