A Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia, no seu artigo 15, asígnalle á consellería competente en materia de administracións públicas a formación do persoal empregado público da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galicia e das entidades públicas instrumentais do sector público autonómico.
En concreto, esta función correspóndelle á Escola Galega de Administración Pública (en diante, EGAP) de acordo co que se establece no artigo 3 da súa lei de creación (Lei 4/1987, do 27 de maio), onde se estende esta función ao persoal doutras administracións públicas, coa excepción do persoal docente e sanitario.
Neste sentido, o Plan de formación da EGAP recolle as actividades formativas dirixidas ao persoal ao servizo da Administración pública da Comunidade Autónoma de Galicia, ao persoal das entidades públicas instrumentais e da Administración institucional, ao persoal ao servizo da Administración de xustiza de Galicia, ao persoal ao servizo das entidades locais de Galicia e ao persoal de administración e servizos (PAS) das tres universidades do Sistema universitario de Galicia (UDC, USC e UVigo). O feito de aglutinar a formación destinada aos distintos colectivos nun único instrumento responde á necesidade de dotar de unidade e coherencia o conxunto da acción formativa.
A EGAP, como organismo encargado da formación do persoal empregado público e a través do plan de formación, comprométese coa mellora continua das administracións públicas e coa súa adaptación permanente ás necesidades da contorna que nel actúan, co obxectivo de servir e crear valor público para a sociedade. Así, o plan quere ser un instrumento que permita a actualización de coñecementos e competencias profesionais e que incorpore aquelas novidades lexislativas e de funcionamento das administracións e, para tal efecto, integra as accións estratéxicas para a formación e a actualización profesional do persoal ao servizo deste sector público, a través dunha oferta coa que mellorar a súa cualificación e capacitación profesional.
Para elaborar o plan tivéronse en conta as necesidades formativas dos diversos organismos: as distintas consellerías da Xunta de Galicia, a Dirección Xeral de Xustiza, a Dirección Xeral de Administración Local, así como tamén das tres universidades do Sistema universitario de Galicia. Ademais, colaboraron as persoas responsables de coordinar a formación en cada un dos centros directivos e tamén docentes e persoas expertas nos distintos campos formativos. Incorpóranse tamén achegas do propio persoal destinatario da formación, o cal, a través das súas valoracións e suxestións, desempeña un importante labor á hora de facer do plan un verdadeiro instrumento para a mellora continua do sector público de Galicia.
Así mesmo, na súa configuración, tívose en conta a demanda real rexistrada nos cursos e os resultados da avaliación das actividades desenvoltas nos anos anteriores, co propósito de sustentar o seu deseño nunha sólida base de coñecemento acerca dos niveis de satisfacción do alumnado coas actividades realizadas nas distintas modalidades formativas. Grazas a esta avaliación permanente dos plans formativos é posible deseñar unha programación formativa de calidade e verdadeiramente adecuada ás necesidades e expectativas das persoas que acceden á formación. Precisamente unha das conclusións extraídas deste seguimento é a cada vez maior preocupación e interese do persoal empregado público por formarse e a resposta a esta demanda no Plan de formación para 2020 é que este presenta un incremento importante tanto no número de actividades como no de edicións e de prazas que se ofertan.
Na definición dos contidos que integran o plan procurouse, por outra parte, unha maior adaptación aos compromisos adquiridos pola EGAP ao abeiro dos distintos plans sectoriais de que forma parte, o cal se traduciu nun reforzo das actividades relacionadas con materias de relevancia social; co obxecto de promover a capacitación e concienciación sobre diversas problemáticas en que se está traballando desde as administracións, e mellorar así a cualificación dos/das empregados/as públicos/as en ámbitos que teñen unha incidencia directa no benestar da cidadanía.
Polo demais, o plan volve a apostar este ano polas diferentes contornas de aprendizaxe e metodoloxías, mediante a distribución da oferta formativa nas modalidades de autoformación, teleformación y docencia presencial, ás cales en 2020 se unirá a telepresenza. Esta pluralidade de formatos, modalidades e metodoloxías constitúe outra das liñas distintivas do plan, que ten o obxectivo de facilitar a formación continua do persoal ao servizo das administracións públicas de Galicia, ao eliminar calquera posible barreira no acceso e promover a conciliación da vida laboral e familiar. Deste modo, a EGAP, afondando nunha acción estratéxica consolidada nestes anos, continúa potenciando o seu espazo virtual de coñecemento, cunha formación en liña, ampla e diversificada, mediante a cal o alumnado poida xestionar o seu proceso de aprendizaxe. A aposta polas modalidades de formación non presencial garante a equidade no acceso aos contidos máis demandados.
Con este mesmo fin de favorecer a conciliación, incorpórase a telepresenza como nova modalidade formativa, e tras o paso dado en anteriores anos e o éxito obtido, mantense a organización das probas de avaliación de forma integramente descentralizada. Grazas a isto, o Plan de formación de 2020 presenta unha clara vocación de proximidade ao/á empregado/a público/a.
Esta liña metodolóxica adáptase ademais á natureza heteroxénea do plan de formación que está integrado por accións formativas de carácter transversal e específico. As primeiras teñen por obxecto ofrecer un currículo básico horizontal orientado a capacitar o alumnado para o desenvolvemento das funcións que constitúen as bases da organización da Administración. Pola súa parte, as específicas comprenden o conxunto de actividades cuxo obxectivo está directamente relacionado coa adaptación permanente ao posto de traballo, incluíndo contidos sectoriais relativos a competencias concretas.
Respecto á estruturación dos programas formativos que integran o plan, en 2020 ofrecerase de novo unha oferta común nas actividades encadradas no portal de idiomas, no plan ofimático e no programa de autoformación, ás cales novamente poderán acceder todos os empregados e empregadas públicos de Galicia. Con esta medida, ademais de ampliar a oferta formativa, promóvese unha xestión máis eficiente e unha maior racionalización no que respecta á cobertura das prazas, e garántese que todos os colectivos destinatarios do plan formativo, con independencia da Administración a que pertenzan, poidan acceder a esta formación de carácter transversal.
En liña co anterior, elaborouse un plan específico de formación en materia de igualdade e loita contra a violencia de xénero para que os distintos colectivos de empregados/as públicos/as incluídos neste plan poidan acceder á totalidade das actividades programadas nesta materia. Ademais, o plan vén a reforzar amplamente a oferta formativa nestes contidos e iso a través dun importante incremento no número de actividades específicas e prazas de formación. Estas actuacións teñen o propósito de fomentar a integración da igualdade de oportunidades en todas as actuacións das administracións públicas de Galicia, co que se contribuirá a avanzar cara á consecución da igualdade real e efectiva e á erradicación da violencia de xénero na sociedade.
O plan integra unha oferta formativa ampla e diversificada, coa cal se pretende dar resposta satisfactoria ás necesidades reais de cualificación do persoal ao servizo das administracións públicas, atendendo ás novidades lexislativas, incluíndo materias de actualidade e ofertando novos cursos que abordan a análise da lexislación administrativa desde unha perspectiva máis práctica. Ademais préstase especial atención ás necesidades derivadas dos avances tecnolóxicos, co fin de que os/as empregados/as públicos/as dispoñan dunha cualificación específica e duns coñecementos actualizados que os/as capacite para seren axentes clave tanto na implantación das TIC no sector público, coa promoción do seu uso intensivo e do aproveitamento de todas as súas potencialidades, como na consolidación da Administración electrónica no ámbito das administracións públicas de Galicia.
En definitiva, a EGAP presenta o Plan de formación para o ano 2020 coma unha clara aposta polo desenvolvemento profesional das persoas ao servizo da Administración pública que redundará na mellora da calidade dos servizos prestados á cidadanía.
Finalmente, é preciso destacar que esta resolución ten carácter informativo e que a execución das accións recollidas nela queda condicionada a existencia de crédito orzamentario adecuado e suficiente e ao que se estipule en cada convocatoria. Asemade, débese advertir que quedan excluídas as actividades derivadas de cursos selectivos, os cursos superiores, as actuacións en colaboración, as xornadas, conferencias, seminarios e cursos monográficos, así como as actividades doutras administracións públicas (excepto as sinaladas) e as actividades de formación do persoal docente da Consellería de Educación, Universidade e Formación Profesional, do persoal sanitario e do persoal das forzas e corpos de seguridade.
Unha vez feitas estas advertencias, resta só sinalar que para acceder ás accións formativas recollidas neste plan será preciso formalizar a correspondente matrícula, despois de que se publiquen no Diario Oficial de Galicia as correspondentes convocatorias.
Este plan de formación foi aprobado polo Consello Reitor deste organismo autónomo en sesión do día 19 de decembro de 2019.
De acordo co exposto, publícase como anexo a esta resolución o Plan de formación para o ano 2020 do persoal ao servizo da Administración xeral da Comunidade Autónoma de Galicia, das entidades públicas instrumentais e da Administración institucional (FC), do persoal ao servizo das entidades locais (LO), do persoal ao servizo da Administración de xustiza de Galicia (FX), do persoal de administración servizos (PAS) das universidades galegas (UN) e o portal de idiomas (PI), o plan formativo ofimático de Galicia (OF) e o programa de autoformación (AF), dirixido a todos os destinatarios mencionados.
Santiago de Compostela, 19 de decembro de 2019
Sonia Rodríguez-Campos González
Directora da Escola Galega de Administración Pública
ANEXO
Cursos da Administración autonómica
Formación en materias transversais.
Título |
Modalidade |
Edicións |
Prazas |
Horas |
Réxime xurídico e actividade financeira das administracións públicas |
||||
A Lei 4/2019, do 17 de xullo, de Administración dixital de Galicia |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
A Axenda 2030 para o desenvolvemento sustentable e a súa implementación nas administracións públicas |
Presen. |
1 |
35 |
14 |
A innovación social no sector público |
Presen. |
1 |
35 |
12 |
Os contratos do sector público |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
Aplicación práctica da Lei de contratos do sector público. A integridade e bo goberno na contratación pública |
Mixto |
2 |
70 |
24 |
Deseño de pregos de cláusulas administrativas particulares. Especial referencia ás cláusulas sociais e ambientais |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
A axilidade na contratación pública: contratación menor e procedemento aberto simplificado |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Lei 40/2015, do 1 de outubro, de réxime xurídico do sector público |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
Lei 39/2015, do 1 de outubro, do procedemento administrativo común das administracións públicas |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
O exercicio da competencia administrativa na Lei 40/2015, do 1 de outubro |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
O procedemento sancionador tras a Lei 39/2015 e a Lei 40/2015, do 1 de outubro |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
Lei 16/2010, do 17 de decembro, de organización e funcionamento da Administración xeral e do sector público autonómico de Galicia |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
A responsabilidade patrimonial da Administración pública |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
Os convenios de colaboración: elaboración e tramitación |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Revisión dos actos en vía administrativa |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Transparencia e acceso á información pública |
Presen. |
1 |
25 |
18 |
Transparencia: acceso á información pública e publicidade activa |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Aspectos básicos da xestión do persoal: a función pública de Galicia |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
O persoal laboral ao servizo da Xunta de Galicia: V Convenio colectivo único de persoal laboral |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
Real decreto lexislativo 5/2015, do 30 de outubro, polo que se aproba o texto refundido da Lei do Estatuto básico do empregado público |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
Incompatibilidades do persoal empregado público de Galicia |
Telef. |
1 |
50 |
18 |
Réxime disciplinario do persoal empregado público de Galicia |
Telef. |
1 |
50 |
15 |
Nóminas e retribucións do persoal |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Prestacións da Seguridade Social e cotizacións |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
A xurisdición contencioso-administrativa |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Básico de subvencións e normativa aplicable |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
Modificacións orzamentarias |
Mixto |
1 |
35 |
20 |
Decreto lexislativo 1/1999, do 7 de outubro, polo que se aproba o texto refundido da Lei de réxime financeiro e orzamentario de Galicia |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Legalidade das actas de inspección. A función inspectora |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Estrutura e composición de documentos de contido xurídico integrantes de expedientes administrativos |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
O patrimonio cultural: retos cara ao Xacobeo 2021 |
Presen. |
1 |
35 |
12 |
A protección do menor ante os medios de comunicación |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Regulación legal do acoso escolar (bullying) |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
A accesibilidade universal |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Lei xeral de dereitos das persoas con discapacidade e da súa inclusión social |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Unión Europea: políticas públicas e procedementos comunitarios |
||||
Introdución ao dereito da Unión Europea para os xestores públicos |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Introdución á Unión Europea e ao seu dereito |
Telef. |
1 |
50 |
24 |
Comunicación, organización do traballo e mellora das habilidades |
||||
Coaching, a ferramenta para o cambio |
Presen. |
1 |
25 |
30 |
Autocad básico |
Presen. |
1 |
25 |
35 |
Autocad 2016-nivel avanzado |
Presen. |
1 |
25 |
35 |
Liderado e intelixencia emocional |
Presen. |
1 |
20 |
15 |
Ferramentas e técnicas para falar mellor en público |
Presen. |
1 |
20 |
15 |
Como traballar a educación emocional infantil |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Faite entender: a comunicación positiva e a arte de ler entre liñas |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Organización e simplificación do traballo administrativo |
Telef. |
1 |
50 |
12 |
Prevención e xestión de conflitos |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Diagnóstico do clima organizacional. A optimización do recurso humano |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Como deseñar presentacións eficaces |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Atención á cidadanía |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
Manual de estilo do DOG e outras publicacións institucionais |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Técnicas elementais de arquivos |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
A calidade da redacción administrativa. Técnicas para unha boa redacción dos documentos administrativos |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
Cambio e motivación nas organizacións |
Telef. |
1 |
50 |
15 |
Ética pública, os códigos éticos e o código ético da Xunta de Galicia |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Xestión de persoas: mando, xestiono, lidero e dirixo |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Planificación e toma de decisións |
Telepres. |
1 |
25 |
16 |
O acoso psicolóxico na contorna laboral |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Ser a líder: o liderado e autoliderado feminino |
Presen. |
1 |
35 |
12 |
Conciliación da vida persoal, familiar e laboral |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Marca persoal na Administración pública |
Telepres. |
1 |
35 |
15 |
Iniciación ao protocolo |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Protocolo avanzado |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Exercicio físico saudable e estilos de vida activos |
Presen. |
1 |
20 |
12 |
Coidado da saúde: actividade física e alimentación |
Presen. |
1 |
25 |
16 |
Correo electrónico corporativo |
Telef. |
2 |
100 |
12 |
Sistema de xestión de recursos humanos da Xunta de Galicia |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
O teletraballo no sector público de Galicia |
Presen. |
2 |
40 |
6 |
Creación e edición de arquivos dixitais con Acrobat XI Pro |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Administración electrónica, protección de datos e calidade administrativa |
||||
Uso avanzado de aplicacións informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer) |
Telef. |
2 |
100 |
50 |
Uso avanzado de aplicacións informáticas de follas de cálculo (LibreOffice Calc) |
Telef. |
2 |
100 |
50 |
Tramitación electrónica integral na Xunta de Galicia no contexto da Lei 39/2015 |
Mixto |
16 |
800 |
50 |
Procesos de dixitalización en oficinas de rexistro da Xunta de Galicia |
Presen. |
6 |
120 |
20 |
Seguridade da información na Xunta de Galicia |
Telef. |
4 |
200 |
30 |
Introdución á protección de datos persoais. Regulamento europeo 2016/679, de protección de datos |
Telef. |
6 |
300 |
30 |
Aspectos avanzados e implantación da normativa de protección de datos na Xunta de Galicia |
Telef. |
4 |
200 |
40 |
Esquema Nacional de Seguridade para responsables de servizos e da información e coordinadores de seguridade |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Avanzado en comunicación e colaboración dixital. Enfoque e uso creativo das tecnoloxías dixitais |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Sistemas para a contratación electrónica |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
Sistema electrónico de facturación (SEF) |
Telef. |
1 |
50 |
15 |
Certificados electrónicos e sinatura electrónica. Uso de certificados electrónicos no contexto da Xunta de Galicia |
Telef. |
3 |
150 |
20 |
Lingua galega |
||||
Medio de linguaxe administrativa galega |
Presen. |
1 |
25 |
75 |
Superior de linguaxe administrativa galega |
Presen. |
2 |
50 |
75 |
Medio de linguaxe administrativa galega |
Telef. |
10 |
250 |
75 |
Superior de linguaxe administrativa galega |
Telef. |
9 |
225 |
75 |
Redacción de documentos técnico-xurídicos en galego |
Telef. |
2 |
100 |
15 |
Presidencia da Xunta de Galicia |
||||
Axencia para a Modernización Tecnolóxica de Galicia (Amtega) |
||||
Formadores TIC |
Presen. |
1 |
20 |
12 |
Secretaría Xeral para o Deporte |
||||
Valoración da condición física saudable e prescrición de programas de actividade física |
Presen. |
1 |
25 |
15 |
Programas de actividade física saudable en centros de maiores dependentes da Xunta de Galicia |
Presen. |
1 |
25 |
25 |
Seguridade nas prácticas físico-deportivas: primeiros auxilios e prevención de lesións |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Vicepresidencia e Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza |
||||
Actualización en materia de tráfico e seguridade viaria |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Oficina de atención á cidadanía en materia de rexistro |
Presen. |
6 |
120 |
20 |
A pericia do traballo social no ámbito penal |
Presen. |
1 |
35 |
8 |
Intervención psicolóxica forense con persoas con discapacidade intelectual |
Presen. |
1 |
35 |
16 |
Condución segura |
Presen. |
1 |
24 |
9 |
Secretaría Xeral de Igualdade |
||||
Igualdade de xénero: perspectiva xurídica |
Presen. |
2 |
50 |
21 |
Violencia de xénero |
Presen. |
2 |
60 |
21 |
Linguaxe administrativa non sexista e imaxe igualitaria na práctica da xestión pública |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
Formación básica en igualdade de xénero nas administracións públicas |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
Formación básica para a sensibilización e prevención da violencia de xénero |
Telef. |
6 |
300 |
20 |
Sexting, sextorsión, violencia de xénero dixital |
Telef. |
6 |
300 |
20 |
Básico en igualdade e prevención e loita contra a violencia de xénero |
Telef. |
10 |
500 |
20 |
Básico en igualdade e prevención e loita contra a violencia de xénero |
Presen. |
5 |
125 |
20 |
O enfoque de xénero no deseño, execución e avaliación de plans, programas e proxectos |
Telef. |
3 |
150 |
25 |
Servizo de Prevención de Riscos Laborais |
||||
Básico en prevención de riscos laborais |
Telef. |
2 |
100 |
50 |
Os primeiros auxilios |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
Prácticas preventivas ante agresións para o persoal de atención ao público |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
Prevención de riscos laborais en oficinas e despachos |
Telef. |
2 |
100 |
15 |
Prevención de riscos laborais nas actividades agroforestais, mantemento e conservación de infraestruturas en espazos abertos |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Prevención de riscos psicosociais: o estrés laboral |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Prevención de riscos laborais para o persoal veterinario |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Prevención de riscos laborais: seguridade nos traballos de laboratorio |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Prevención de riscos laborais: primeiros auxilios, loita contra incendios e evacuación |
Presen. |
4 |
100 |
12 |
Consellería de Facenda |
||||
A aplicación dos tributos. Os seus procedementos de aplicación |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Xestión e control do programa operativo Feder Galicia 2014-2020: especial referencia ás políticas antifraude e avance do período 2021-2027 |
Presen. |
1 |
30 |
23 |
Certificación de Feder, FSE e POEX nos sistemas de información |
Presen. |
1 |
15 |
12 |
Operacións cofinanciadas polos programas operativos FSE Galicia e POEX 2014-2020 |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Procedemento revisor da Administración tributaria |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
A potestade sancionadora en materia tributaria: procedemento e réxime sancionador |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Nova aplicación de axuda á liquidación do imposto de sucesións (ALISe) |
Presen. |
6 |
95 |
12 |
Fiscalidade do patrimonio familiar |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Consellería de Medio Ambiente, Territorio e Vivenda |
||||
Sistema Tetra de comunicación |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Introdución á Lei do patrimonio natural e da biodiversidade de Galicia. Redacción de informes |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Básico de sistemas de información xeográfica (SIX) |
Presen. |
1 |
25 |
30 |
Fundamentos de QGIS aplicado ao planeamento urbanístico no ámbito da Administración autonómica |
Presen. |
1 |
25 |
35 |
ArcGis aplicado á avaliación do planeamento urbanístico adaptado ás normas técnicas de planeamento |
Presen. |
1 |
25 |
35 |
Casos prácticos de desviacións ambientais nas inspeccións de actividades IPPC |
Presen. |
1 |
35 |
30 |
Identificación de hábitats de interese comunitario e manexo de XIS |
Presen. |
2 |
50 |
25 |
Consellería de Infraestruturas e Mobilidade |
||||
Formación en materia de prevención para persoal que desempeña tarefas en estradas |
Presen. |
4 |
140 |
5 |
Consellería de Economía, Emprego e Industria |
||||
Economía |
||||
Vixilancia do mercado e etiquetaxe de alimentos |
Presen. |
1 |
30 |
12 |
Contratos e obrigas no ámbito de consumo |
Presen. |
1 |
30 |
12 |
Emprego e Industria |
||||
Intermediación laboral: a xestión e difusión de ofertas de emprego no Servizo Público de Emprego de Galicia |
Presen. |
5 |
110 |
25 |
Elaboración de esbozos ou esquemas gráficos para informes técnicos |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Formación en orientación laboral |
Telef. |
2 |
100 |
25 |
Riscos psicosociais. Metodoloxía de avaliación da intervención psicosocial. Estudo de casos |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Mercado laboral e políticas activas de emprego en Galicia |
Presen. |
5 |
100 |
20 |
Exposición laboral á sílice cristalina respirable |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Consellería de Educación, Universidade e Formación Profesional |
||||
Atención educativa e coidado do alumnado con necesidades derivadas do trastorno por déficit de atención e hiperactividade (TDAH) |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
O coidado do alumnado con necesidades derivadas da discapacidade sensorial |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
O coidado do alumnado con necesidades específicas de apoio educativo derivadas de trastornos de conduta |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
O coidado do alumnado con necesidades específicas de apoio educativo derivadas de trastornos xeneralizados do desenvolvemento (TXD) e do trastorno do espectro autista (TEA) |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Xestión do persoal (docente e non docente) dun centro educativo a través da aplicación Xade |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
O coidado do alumnado con necesidades derivadas da discapacidade motora |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Xestión das etapas de educación infantil, primaria e secundaria a través da aplicación Xade |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Consellería de Política Social |
||||
Os dereitos fundamentais na atención ás persoas en situación de vulnerabilidade social: evitar a discriminación, a aporofobia e o edadismo |
Presen. |
1 |
30 |
16 |
Coidados paliativos en centros residenciais de atención a persoas dependentes |
Presen. |
1 |
30 |
12 |
Execucións hipotecarias e desafiuzamento: análise da normativa desde o punto de vista do impacto social |
Presen. |
1 |
30 |
16 |
A intervención nas transicións entre medidas de protección |
Presen. |
1 |
30 |
22 |
Os programas baseados na evidencia para a atención á infancia |
Presen. |
1 |
25 |
22 |
Formación no uso de instrumentos para a valoración das situacións de risco, desprotección e desamparo na infancia e na adolescencia: Balora, Valórame |
Presen. |
1 |
30 |
22 |
A atención ao paciente xeriátrico en centros residenciais de atención a persoas dependentes |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
A coordinación interinstitucional no ámbito dos servizos sociais e outros sistemas de protección |
Presen. |
1 |
30 |
16 |
Actividades de animación na terceira idade |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Uso das redes sociais pola mocidade |
Presen. |
1 |
20 |
8 |
Técnicas de mobilización de pacientes |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Consellería do Medio Rural |
||||
Execución do control oficial dos programas de seguridade alimentaria dos produtos de orixe animal dentro do marco establecido no Regulamento (UE) 2017/625, do Parlamento Europeo e do Consello |
Presen. |
1 |
30 |
20 |
O Fogga e a xestión dos fondos da PAC |
Telef |
1 |
50 |
40 |
Consulta de base de datos aplicada á explotación de datos estatísticos do sector agrogandeiro |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Xestión de grandes incendios forestais (GIF) |
Presen. |
1 |
35 |
30 |
Deseño, construción e conservación de infraestruturas rurais |
Presen. |
1 |
35 |
30 |
Novas aplicacións informáticas de gandaría (Xesgan, Sigan, Regan, Ingan, Mogan, Segal, Ficadi Maris, Ovgan) |
Presen. |
1 |
35 |
25 |
Actualización na lexislación en materia de aproveitamentos forestais |
Mixto |
1 |
35 |
30 |
Manexo de aplicacións cartográficas e de xestión en materia de incendios en dispositivos móbiles |
Telef |
1 |
50 |
25 |
Seguridade na extinción de incendios forestais |
Telef |
1 |
50 |
12 |
Consellería do Mar |
||||
Comercialización de recursos mariños e rastrexabilidade |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Identificación de especies: macroalgas e a súa explotación |
Presen. |
1 |
25 |
30 |
Identificación de especies: moluscos |
Presen. |
1 |
25 |
30 |
Formación en inspección pesqueira |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Tipos de artes e aparellos de pesca, finalidade e características |
Presen. |
1 |
30 |
15 |
Consellería de Sanidade |
||||
Principios de control de tratamento térmico en alimentos de baixa acidez e acidificados. Validación do tratamento térmico e control de peches |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Réxime sancionador de centros, servizos e establecementos sanitarios |
Presen. |
1 |
25 |
15 |
Acreditación de centros sanitarios na Comunidade Autónoma de Galicia. Novo protocolo |
Presen. |
1 |
25 |
20 |
Aspectos técnicos aplicables ás inspeccións de competencia do Servizo de Inspección Farmacéutica |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Inspección sanitaria en adegas |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Consellería de Cultura e Turismo |
||||
Axenda 2030 e bibliotecas: oportunidades e retos |
Presen. |
1 |
25 |
15 |
Accesibilidade comunicativa e cognitiva en recursos culturais |
Presen. |
4 |
120 |
12 |
A expurgación na colección das bibliotecas públicas |
Presen. |
1 |
25 |
12 |
Dixitalización e preservación de documentos electrónicos |
Presen. |
1 |
35 |
15 |
Cursos da Administración local |
||||
Réxime xurídico e xestión das entidades locais |
||||
Elaboración de pregos de cláusulas administrativas e prescricións técnicas na Administración local |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Persoal laboral temporal na Administración local. Procedementos de consolidación de emprego e funcionarización |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Xestión de tesouraría municipal |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Lei 39/2015, do 1 de outubro, do procedemento administrativo común das administracións públicas |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Lei 40/2015, do 1 de outubro, de réxime xurídico do sector público |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Responsabilidade patrimonial e procedemento sancionador. Especialidades no ámbito local |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
A Lei de contratos do sector público: os procedementos de contratación nas entidades locais |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
O réxime xurídico das subvencións nas entidades locais. Especial referencia ao control interno |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Participación cidadá e transparencia no ámbito local |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Fiscalización e control de ingresos e gastos nos entes locais |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Planes de saneamento económico financeiro e de axuste nas entidades locais |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Creación e xestión de proxectos con fondos europeos para entidades locais |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Introdución á metodoloxía BIM (Building Information Modeling) |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Ferramentas de sistemas de información xeográfica (SIX) para entidades locais |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Lei 1/2019, do 22 de abril, de rehabilitación e de rexeneración e renovación urbanas de Galicia |
Presen. |
1 |
35 |
20 |
Lei 10/2017, do 27 de decembro, de espectáculos públicos e actividades recreativas de Galicia |
Presen. |
1 |
35 |
20 |
O obxectivo de desenvolvemento social (ODS) nas entidades locais |
Presen. |
1 |
30 |
12 |
A figura do promotor de exercicio físico e saúde nos concellos galegos |
Presen. |
1 |
30 |
25 |
Xestión orzamentaria en entidades locais |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Funcións dos funcionarios da Administración local con habilitación de carácter nacional tras a entrada en vigor do Real decreto 128/2018, do 16 de marzo. Especial referencia ás funcións de tesouraría |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Comunicación, organización do traballo e mellora das habilidades |
||||
Atención á cidadanía |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Linguaxe administrativa non sexista e imaxe igualitaria na práctica da xestión pública |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Prácticas preventivas ante agresións para o persoal de atención ao público |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Básico de prevención de riscos laborais (PRL) |
Telef. |
1 |
50 |
50 |
Formación básica para a sensibilización e prevención da violencia de xénero |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Administración electrónica, protección de datos e calidade administrativa |
||||
Introdución á protección de datos persoais. Regulamento europeo 2016/679, de protección de datos |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Ofimática na nube Google Drive |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
A implantación da Administración electrónica na Administración local |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Lingua galega |
||||
Medio de linguaxe administrativa galega |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Superior de linguaxe administrativa galega |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Redacción de documentos técnico-xurídicos en galego |
Telef. |
1 |
50 |
15 |
Cursos da Administración de xustiza |
||||
Itinerarios formativos: |
||||
Civil |
||||
A custodia compartida nas crises matrimoniais |
Telef. |
2 |
100 |
17 |
Módulo I. Execución civil; disposicións xerais |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Módulo II. Execución civil: procedemento de constrinximento e trámites posteriores. Especialidades da execución hipotecaria |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Modulo III. Procedementos civís: disposicións xerais e modalidades procesuais |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Módulo IV. Xurisdición voluntaria |
Telef. |
2 |
100 |
20 |
Módulo V. Concursal |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Módulo VI. O concurso de persoa natural que non sexa empresario desde unha perspectiva práctica procesual |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Social |
||||
Módulo I. Lexislación social I |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Contencioso |
||||
Módulo I. Contencioso I |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Penal |
||||
A prisión provisional como medida cautelar persoal no proceso penal |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Módulo I. A actividade dos xulgados de garda: actuacións propias e alleas aos xulgados de instrución |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Módulo II. Violencia de xénero e familiar. Tramitación |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Módulo IV. Actividades procesuais dos xulgados de instrución |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Coñecementos xerais oficina xudicial e fiscal |
||||
Reformas lexislativas de incidencia procesual no ámbito civil |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Reformas lexislativas de incidencia procesual no ámbito penal |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Estatuto xurídico do persoal ao servizo da Administración de xustiza |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Asistencia xurídica gratuíta |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Atención ás vítimas do delito e información á cidadanía |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Tecnoloxías da información e da comunicación (TIC) |
||||
Xustiza dixital |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Introdución á protección de datos persoais. Regulamento europeo 2016/679 de protección de datos |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Integración das bases de datos de Minerva e boas prácticas no manexo da aplicación procesual |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Seguridade da información na Administración de xustiza en Galicia |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Introdución ao expediente xudicial electrónico |
Telef. |
2 |
100 |
30 |
Coñecementos transversais |
||||
Prevención de riscos laborais en oficinas e despachos |
Telef. |
1 |
50 |
15 |
Prácticas preventivas ante agresións para o persoal de atención ao público |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Medicina forense |
||||
A morte homicida |
Presen. |
1 |
30 |
12 |
Claves para falar en público e atender aos medios de comunicación |
Presen. |
1 |
30 |
10 |
Atención integral en violencia de xénero |
Presen. |
2 |
58 |
21 |
Violencia de xénero desde a perspectiva socioasistencial |
Presen. |
2 |
60 |
20 |
Lingua galega |
||||
Curso superior de linguaxe xurídica galega (persoal con destino fóra da CA de Galicia) |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Curso medio de linguaxe xurídica galega (persoal con destino fóra da CA de Galicia) |
Telef. |
2 |
50 |
75 |
Curso superior de linguaxe xurídica galega |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Curso medio de linguaxe xurídica galega |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Cursos das universidades galegas |
||||
Réxime xurídico e actividade contable das administracións públicas |
||||
Aspectos básicos da xestión de persoal: a función pública de Galicia |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Prestacións da Seguridade Social e cotizacións |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Os contratos do sector público |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Os convenios de colaboración: elaboración e tramitación |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Revisión dos actos en vía administrativa |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
O exercicio da competencia administrativa na Lei 40/2015, do 1 de outubro |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Transparencia: acceso á información pública e publicidade activa |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Estrutura e composición de documentos de contido xurídico integrantes de expedientes administrativos |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Comunicación, organización do traballo e mellora das habilidades |
||||
Atención á cidadanía |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Como deseñar presentacións eficaces |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
O enfoque de xénero no deseño, execución e avaliación de plans, programas e proxectos |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Formación básica para a sensibilización e prevención da violencia de xénero |
Telef. |
1 |
50 |
20 |
Organización e simplificación do traballo administrativo |
Telef. |
1 |
50 |
12 |
Ética profesional na Administración pública e calidade de servizo |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Intelixencia emocional |
Pres. |
3 |
75 |
12 |
Administración electrónica, protección de datos e calidade administrativa |
||||
Seguridade da información no ámbito das universidades públicas |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Introdución á protección de datos persoais. Regulamento europeo 2016/679, de protección de datos |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Creación e edición de arquivos dixitais con Acrobat XI Pro |
Telef. |
1 |
50 |
25 |
Xestión intelixente das redes sociais nas administracións públicas |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Lingua galega |
||||
Medio de linguaxe administrativa galega |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Superior de linguaxe administrativa galega |
Telef. |
1 |
25 |
75 |
Portal de idiomas |
||||
Lingua de signos |
Presen. |
2 |
50 |
40 |
Conversa en francés |
Presen. |
1 |
15 |
50 |
Conversa en inglés |
Presen. |
2 |
30 |
50 |
Conversa en inglés |
Presen. |
5 |
75 |
50 |
Conversa en portugués |
Presen. |
1 |
15 |
50 |
Conversa en alemán |
Presen. |
1 |
15 |
50 |
Inglés técnico-xurídico para o sector público |
Presen. |
1 |
20 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel básico 2 |
Presen. |
5 |
100 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 1 |
Presen. |
5 |
100 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 1 |
Presen. |
1 |
20 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel básico 1 (nivel 1) |
Telef. |
1 |
75 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel básico 1 (nivel 2) |
Telef. |
1 |
75 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel básico 2 (nivel 3) |
Telef. |
1 |
75 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel básico 2 (nivel 4) |
Telef. |
1 |
75 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 1 (nivel 5) |
Telef. |
1 |
50 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 1 (nivel 6) |
Telef. |
1 |
50 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 1 (nivel 7) |
Telef. |
1 |
25 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 1 (nivel 8) |
Telef. |
1 |
25 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 2 (nivel 9) |
Telef. |
1 |
25 |
50 |
Lingua inglesa. Nivel intermedio 2 (nivel 10) |
Telef. |
1 |
25 |
50 |
Lingua francesa. Nivel básico 1 |
Telef. |
1 |
100 |
150 |
Lingua francesa. Nivel básico 2 |
Telef. |
1 |
75 |
150 |
Lingua francesa. Nivel intermedio 1 |
Telef. |
1 |
50 |
150 |
Lingua francesa. Nivel intermedio 2 |
Telef. |
1 |
50 |
150 |
Lingua francesa. Nivel avanzado 1 |
Telef. |
1 |
50 |
150 |
Lingua portuguesa. Nivel básico 1 e nivel básico 2 |
Telef. |
2 |
230 |
100 |
Lingua portuguesa. Nivel intermedio 1 |
Telef. |
1 |
50 |
75 |
Lingua portuguesa. Nivel intermedio 2 |
Telef. |
1 |
50 |
75 |
Lingua alemá. Nivel básico 1 |
Telef. |
1 |
75 |
70 |
Lingua alemá. Nivel básico 2 |
Telef. |
1 |
50 |
70 |
Lingua alemá. Nivel intermedio 1 |
Telef. |
1 |
25 |
70 |
Lingua alemá. Nivel intermedio 2 |
Telef. |
1 |
25 |
70 |
Plan formativo ofimático de Galicia |
||||
Aplicacións informáticas de bases de datos relacionais (LibreOffice Base) |
Telef. |
4 |
200 |
50 |
Aplicacións informáticas de bases de datos relacionais (Microsoft Office 2010) |
Telef. |
3 |
150 |
50 |
Aplicacións informáticas de follas de cálculo (LibreOffice Calc) |
Telef. |
7 |
350 |
50 |
Aplicacións informáticas de follas de cálculo (Microsoft Office 2010) |
Telef. |
4 |
200 |
50 |
Aplicacións informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer) |
Telef. |
7 |
350 |
30 |
Aplicacións informáticas de tratamento de textos (Microsoft Office 2010) |
Telef. |
4 |
200 |
30 |
Aplicacións informáticas para presentacións gráficas de información (LibreOffice Impress) |
Telef. |
3 |
150 |
30 |
Aplicacións informáticas para presentacións gráficas de información (Microsoft Office 2010) |
Telef. |
3 |
150 |
30 |
Sistema operativo, busca da información: internet/intranet e correo electrónico (GNU/Linux) |
Telef. |
1 |
50 |
30 |
Sistema operativo, busca da información: internet/intranet e correo electrónico (Windows) |
Telef. |
4 |
200 |
30 |
Cursos de autoformación |
||||
Réxime xurídico e actividade financeira das administracións públicas |
||||
Incompatibilidades do persoal empregado público de Galicia |
Autof. |
1 |
200 |
18 |
Lei xeral de dereitos das persoas con discapacidade e da súa inclusión social |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
O persoal laboral ao servizo da Xunta de Galicia: V Convenio colectivo único de persoal laboral |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Réxime disciplinario do empregado público de Galicia |
Autof. |
1 |
200 |
15 |
Real decreto lexislativo 5/2015, do 30 de outubro, polo que se aproba o texto refundido do Estatuto básico do empregado público |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Lei 2/2015, do 29 de abril, do emprego público de Galicia |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Lei 16/2010, do 17 de decembro, de organización e funcionamento da Administración xeral e do sector público autonómico de Galicia |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Decreto lexislativo 1/1999, do 7 de outubro, polo que se aproba o texto refundido da Lei de réxime financeiro e orzamentario de Galicia |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Lei 40/2015, do 1 de outubro, de réxime xurídico do sector público |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Lei 39/2015, do 1 de outubro, do procedemento administrativo común das administracións públicas |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Aspectos básicos da xestión do persoal: a función pública de Galicia |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
A responsabilidade patrimonial da Administración pública |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
O réxime xurídico do silencio administrativo na Lei 39/2015, do 1 de outubro, do procedemento administrativo común das administracións públicas |
Autof. |
1 |
200 |
12 |
Contratación estratéxica |
Autof. |
1 |
200 |
35 |
Xestión de indemnizacións por razón de servizo na Administración autonómica |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Unión Europea: políticas públicas e procedementos comunitarios |
||||
Cooperación transfronteiriza e cohesión |
Autof. |
1 |
200 |
24 |
Introdución á Unión Europea e ao seu dereito |
Autof. |
1 |
200 |
24 |
Comunicación, organización do traballo e mellora das habilidades |
||||
Cambio e motivación nas organizacións |
Autof. |
1 |
200 |
15 |
Técnicas para unha boa redacción dos documentos administrativos |
Autof. |
1 |
200 |
15 |
Formación básica en igualdade de xénero nas administracións públicas |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Linguaxe administrativa non sexista e imaxe igualitaria na práctica da xestión pública |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Básico en prevención de riscos laborais |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Prevención de riscos laborais en oficinas e despachos |
Autof. |
1 |
200 |
15 |
Prevención e xestión de conflitos |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Diagnóstico do clima organizacional. A optimización do recurso humano |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Formación básica para a sensibilización e prevención da violencia de xénero |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Como deseñar presentacións eficaces |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Técnicas elementais de arquivos |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Administración electrónica, protección de datos e calidade administrativa |
||||
A calidade na Administración pública. Procesos e procedementos |
Autof. |
1 |
200 |
25 |
Iniciación á Administración electrónica. Seguranza da información e protección de datos |
Autof. |
1 |
200 |
20 |
Uso avanzado de aplicacións informáticas de follas de cálculo (LibreOffice Calc) |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Uso avanzado de aplicacións informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer) |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Correo electrónico corporativo |
Autof. |
1 |
200 |
12 |
Plan formativo ofimático de Galicia |
||||
Aplicacións informáticas de bases de datos relacionais (LibreOffice Base) |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Aplicacións informáticas de bases de datos relacionais (Microsoft Office 2010) |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Aplicacións informáticas de follas de cálculo (Microsoft Office 2010) |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Aplicacións informáticas de follas de cálculo (LibreOffice Calc) |
Autof. |
1 |
200 |
50 |
Aplicacións informáticas de tratamento de textos (Microsoft Office) |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Aplicacións informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer) |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Aplicacións informáticas para presentacións gráficas de información (LibreOffice Impress) |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Aplicacións informáticas para presentacións gráficas de información (Microsoft Office 2010) |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Sistema operativo, busca da información: internet/intranet e correo electrónico (GNU/Linux) |
Autof. |
1 |
200 |
30 |
Sistema operativo, busca da información: internet/intranet e correo electrónico (Windows) |
Autof. |
1 |
200 |
30 |