A disposição adicional décima, apartados 1, 2 e 3, da Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação, estabelece os requisitos para o acesso aos corpos de catedráticos de ensino secundário, artes plásticas e desenho e escolas oficiais de idiomas.

Além disso, a epígrafe 2 da disposição adicional décimo segunda da citada lei prescreve que o pessoal aspirante que deseje aceder aos corpos de catedráticos deverá contar com uma antigüidade mínima de oito anos no correspondente corpo como pessoal funcionário de carreira e que o sistema de acesso será o concurso em que se valorarão os méritos relacionados com a actualização científica e didáctica, a participação em projectos educativos, a avaliação positiva na actividade docente e, se é o caso, a trajectória artística das pessoas candidatas. De conformidade com o princípio de não discriminação que se estabelece no apartado 1 da cláusula 4 do anexo da Directiva 1999/70/CE relativa ao Acordo marco da CES, a UNICE e a CEEP sobre o trabalho de duração determinada, o requisito será ser pessoal funcionário de carreira e ter prestados um mínimo de 8 anos de serviços no corpo.

O Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro, pelo que se aprova o Regulamento de receita, acessos e aquisição de novas especialidades nos corpos docentes a que se refere a Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação, e se regula o regime transitorio de receita a que se refere a disposição transitoria décimo sétima da citada lei, no capítulo II do título IV regula o procedimento de acesso aos corpos de catedráticos de ensino secundária, de artes plásticas e desenho e de escolas oficiais de idiomas.

Mediante o Decreto 164/2019, de 12 de dezembro, pelo que se aprova a oferta de emprego público correspondente a vagas de pessoal funcionário dos corpos docentes que dão ensinos reguladas na Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação, da Comunidade Autónoma da Galiza, aprovaram-se 1.232 vagas para o acesso ao corpo de catedráticos de ensino secundário, 50 para o acesso ao corpo de catedráticos de escolas oficiais de idiomas e 18 para o acesso ao corpo de catedráticos de artes plásticas e desenho.

Na sua virtude, a Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional procede a convocar processo selectivo de acesso aos corpos de catedráticos de ensino secundário, de artes plásticas e desenho e de escolas oficiais de idiomas, de acordo com as seguintes bases:

Primeira. Normas gerais

1.1. Vagas convocadas.

Convoca-se procedimento selectivo de acesso, por concurso de méritos, para cobrir 1.232 vagas no corpo de catedráticos de ensino secundário, 50 no corpo de catedráticos de escolas oficiais de idiomas e 18 no corpo de catedráticos de artes plásticas e desenho, no âmbito de gestão da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, com a desagregação por corpos, especialidades e turnos que a seguir se indica:

Corpo de catedráticos de ensino secundário

Código/especialidade		Acesso reserva pessoas com deficiência	Acesso geral	Total
001	Filosofia	3	36	39
002	Grego	---	5	5
003	Latín	1	9	10
004	Língua Castelhana e Literatura	8	103	111
005	Geografia e História	7	90	97
006	Matemáticas	9	123	132
007	Física e Química	4	60	64
008	Biologia e Geoloxia	4	53	57
009	Debuxo	3	38	41
010	Francês	4	48	52
011	Inglês	6	87	93
012	Alemão	--	2	2
016	Música	3	42	45
017	Educação Física	4	61	65
018	Orientação Educativa	3	36	39
019	Tecnologia	5	67	72
053	Língua Galega e Literatura	6	85	91
061	Economia	2	21	23
101	Administração de Empresas	2	22	24
102	Análise e Química Industrial	---	4	4
103	Assessoria e Processos de Imagem Pessoal	----	4	4
104	Construções Civis e Edificação	----	3	3
105	Formação e Orientação Laboral	3	33	36
106	Hotelaria e Turismo	1	7	8
107	Informática	2	20	22
108	Intervenção Sociocomunitaria	1	9	10
109	Navegações e Instalações Marinhas	---	1	1
110	Organização e Gestão Comercial	1	9	10
111	Organização e Processos de Manutenção de Veículos	1	9	10
112	Organização e Projectos de Fabricação Mecânica	1	10	11
113	Organização e Projectos de Sistemas Energéticos	---	5	5
115	Processos de Produção Agrária	---	4	4
116	Processos na Indústria Alimentária	---	3	3
117	Processos Diagnósticos Clínicos e Produtos Ortoprotésicos	---	6	6
118	Processos Sanitários	---	6	6
119	Processos e Médios de Comunicação	---	3	3
122	Processos e Produtos em Artes Gráficas	---	1	1
123	Processos e Produtos em Madeira e Moble	---	3	3
124	Sistemas Electrónicos	1	9	10
125	Sistemas Electrotécnicos e Automáticos	1	9	10
Total		86	1.146	1.232

Corpo de catedráticos de escolas oficiais de idiomas

Código/especialidade		Acesso reserva pessoas com deficiência	Acesso geral	Total
001	Alemão	1	6	7
006	Espanhol	---	1	1
008	Francês	1	6	7
009	Galego	---	2	2
011	Inglês	2	24	26
012	Italiano	---	4	4
015	Português	---	3	3
Total		4	46	50

Corpo de catedráticos de artes plásticas e desenho

Código/especialidade		Acesso reserva pessoas com deficiência	Acesso geral	Total
502	Conservação e Restauração de Materiais Arqueológicos	---	1	1
503	Conservação e Restauração de Obras Escultóricas	---	1	1
504	Conservação e Restauração de Obras Pictóricas	---	1	1
507	Debuxo Artístico e Cor	1	1	2
508	Debuxo Técnico	----	1	1
509	Desenho de Interiores	----	2	2
511	Desenho de Produto	----	1	1
512	Desenho Gráfico	----	2	2
515	Fotografia	----	2	2
516	História da Arte	----	1	1
521	Meios Audiovisuais	----	1	1
522	Meios Informáticos	----	1	1
525	Volume	----	2	2
Total		1	17	18

Os códigos dos corpos são os seguintes:

Catedráticos de ensino secundário: 511.

Catedráticos de escolas oficiais de idiomas: 512.

Catedráticos de artes plásticas e desenho: 513.

1.2. Acumulação das vagas do turno de reserva de pessoas com deficiência na modalidade de acesso geral.

As vagas reservadas para as pessoas com deficiência que resultem sem adjudicar acumularão à modalidade de acesso geral do mesmo corpo e da mesma especialidade.

1.3. Não acumulação das vagas noutro corpo nem noutra especialidade.

As vagas que possam ficar vaga não serão acumulables a outras especialidades do mesmo corpo nem às que se oferecem noutro corpo excepto, se é o caso, através da resolução estimatoria de recurso de reposição.

1.4. Normativa aplicável.

A estes procedimentos selectivos ser-lhes-ão de aplicação:

a) A Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação.

b) A Lei orgânica 8/2013, de 9 de dezembro, para a melhora da qualidade educativa.

c) O Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei do estatuto básico do empregado público.

d) A Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.

e) A Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público.

f) A Lei 17/1993, de 23 de dezembro, sobre o acesso a determinados sectores da função pública dos nacionais dos demais Estados membros da União Europeia.

g) O Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro, modificado pelo Real decreto 84/2018, de 23 de fevereiro, pelo que se aprova o Regulamento de receita, acesso e aquisição de outras especialidades nos corpos docentes a que se refere a Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação, e se regula o regime transitorio a que se refere a disposição transitoria décimo sétima da citada lei.

h) O Real decreto 1834/2008, de 8 de novembro, pelo que se definem as condições de formação para o exercício da docencia na educação secundária obrigatória, o bacharelato, a formação profissional e os ensinos de regime especial, e se estabelecem as especialidades dos corpos docentes de ensino secundária.

i) O Real decreto 665/2015, de 17 de julho, pelo que se desenvolvem determinadas disposições relativas ao exercício da docencia na educação secundária obrigatória, no bacharelato, na formação profissional e nos ensinos de regime especial, à formação inicial do professorado e às especialidades dos corpos docentes de ensino secundária.

j) O Decreto 164/2019, de 12 de dezembro, pelo que se aprova a oferta de emprego público correspondente a vagas de pessoal funcionário dos corpos docentes que dão os ensinos regulados na Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação, da Comunidade Autónoma da Galiza.

k) A Lei 2/2015, de 29 de abril, do emprego público da Galiza.

l) O Real decreto legislativo 1/2013, de 29 de novembro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei geral de direitos das pessoas com deficiência e da sua inclusão social.

m) A Lei 26/2015, de 28 de julho, de modificação do sistema de protecção à infância e à adolescencia; e demais disposições de aplicação geral, assim como o disposto nesta convocação.

Segunda. Requisitos que deve reunir o pessoal aspirante

2.1. Requisitos gerais.

Para serem admitidas ao procedimento selectivo as pessoas aspirantes deverão reunir os seguintes requisitos:

a) Possuir o título de doutoramento, licenciatura, engenharia, arquitectura ou título de grau correspondente, ou título equivalente para os efeitos de docencia no correspondente corpo e especialidade.

Em caso que o título se obtivesse no estrangeiro, deverá ter-se a correspondente credencial de homologação segundo o Real decreto 967/2014, de 21 de novembro, pelo que se estabelecem os requisitos e o procedimento para a homologação e declaração de equivalência a título e a nível académico universitário oficial e para a validação de estudos estrangeiros de educação superior, e o procedimento para determinar a correspondência aos níveis do marco espanhol de qualificações para a educação superior dos títulos oficiais de arquitecto, engenheiro, licenciado, arquitecto técnico, engenheiro técnico e diplomado, ou bem ter o reconhecimento da sua qualificação profissional regulada ao amparo do Real decreto 1837/2008, de 8 de novembro, pelo que se incorporam ao ordenamento jurídico espanhol a Directiva 2005/36/CE do Parlamento Europeu e do Conselho, de 7 de setembro de 2005, e a Directiva 2006/100/CE do Conselho, de 20 de novembro de 2006, relativa ao reconhecimento de qualificações profissionais, assim como a determinados aspectos do exercício da profissão de advogado.

b) Pertencer ao corpo de professores de ensino secundário, professores de escolas oficiais de idiomas ou professores de artes plásticas e desenho como pessoal funcionário de carreira e ser titular da especialidade ou especialidades a que se concursa, segundo se pretenda aceder ao corpo de catedráticos de ensino secundário, catedráticos de escolas oficiais de idiomas ou catedráticos de artes plásticas e desenho, respectivamente.

No suposto de que este pessoal esteja a desempenhar um posto de uma especialidade da que não é titular, não poderá aceder em nenhum caso ao corpo de catedráticos dessa especialidade. Não obstante, para estes supostos e em caso que acedesse ao corpo de catedráticos pela especialidade de que é titular, perceberá as retribuições económicas correspondentes ao corpo de catedráticos no posto que esteja a desempenhar.

c) Possuir uma antigüidade mínima de oito anos como pessoal funcionário do corpo de professores de ensino secundário, professores de escolas oficiais de idiomas ou do corpo de professores de artes plásticas e desenho, segundo se pretenda aceder ao corpo de catedráticos de ensino secundário, catedráticos de escolas oficiais de idiomas ou catedráticos de artes plásticas e desenho, respectivamente.

d) Não ser pessoal funcionário de carreira, em práticas ou estar pendente da correspondente nomeação do corpo de catedráticos a que se pretende aceder.

e) Ter destino, definitivo ou provisório, no âmbito de gestão da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional da Comunidade Autónoma da Galiza. No caso do pessoal docente que se encontre em situação de excedencia voluntária, adscrito a vagas no exterior ou circunstâncias análogas, o cumprimento deste requisito perceber-se-á referido ao centro em que tivesse o seu destino definitivo docente no momento de produzir-se a situação ou adscrição citadas.

Não reúne este requisito o pessoal docente dependente de outra Administração educativa que se encontre prestando serviços na Comunidade Autónoma da Galiza em regime de comissão de serviços.

f) Não ter sido separado/a, mediante expediente disciplinario, do serviço de qualquer das administrações públicas, nem estar inabilitar/a por sentença firme para o desempenho de funções públicas.

g) O pessoal docente que participe desde a situação da excedencia voluntária deverá acreditar, ademais, não ter sido condenado por sentença firme por algum delito contra a liberdade e indemnidade sexual, conforme o disposto no artigo 13.5 da Lei orgânica 1/1996, de 15 de janeiro, de protecção jurídica do menor, de modificação parcial do Código civil e da Lei de axuizamento civil.

Além disso, o pessoal candidato cuja nacionalidade seja diferente da espanhola, ademais de não ter sido condenado por algum delito contra a liberdade e indemnidade sexual em Espanha, não poderá tê-lo sido no seu país de origem ou de onde seja nacional, em concreto, a respeito dos delitos relacionados no apartado 1 do artigo 3 do Real decreto 1110/2015, de 11 de dezembro, pelo que se regula o Registro Central de Delinquentes Sexuais.

2.2. Requisitos específicos para participar pelo turno para pessoas com reconhecimento legal de deficiência.

De conformidade com o estabelecido no artigo 48 da Lei 2/2015, de 29 de abril, do emprego público da Galiza, e no artigo 9 do Decreto 164/2019, de 12 de dezembro, pelo que se aprova a oferta de emprego público correspondente a vagas de pessoal funcionário dos corpos docentes, reserva-se o 7 % das vagas a que poderão concorrer as pessoas que tenham a condição legal de deficiência, sempre que reúnam as condições gerais estabelecidas nesta convocação e, no seu momento, acreditem um grau de deficiência de, ao menos, o 33 % mediante certificação dos órgãos competente da Comunidade Autónoma da Galiza, de outras comunidades autónomas ou, se é o caso, da Administração central do Estado.

O pessoal aspirante que concorra por este turno não poderá fazer pelo turno geral de acesso ao mesmo corpo e especialidade.

A opção por este turno formulará na solicitude de participação e acreditar-se-á de acordo com o previsto na epígrafe 3.7 desta convocação.

O reconhecimento de uma deficiência com posterioridade à finalização do prazo de apresentação de solicitudes, ainda quando se fizesse com efeitos retroactivos, não comportará em nenhum caso a admissão pelo procedimento de reserva.

2.3. Data de cumprimento dos requisitos.

Todos os requisitos enumerar anteriormente deverão possuir no dia de finalização do prazo de apresentação de solicitudes e manter até o momento da tomada de posse como pessoal funcionário de carreira do corpo de catedráticos que corresponda, acreditando na forma que se estabelece na presente convocação. Não serão tidos em conta aqueles méritos alegados que não fossem devidamente justificados no prazo de apresentação de solicitudes estabelecido na base 3.10.

Terceira. Forma de participação

3.1. No suposto de participar no concurso de méritos por mais de um corpo apresentar-se-á uma solicitude por cada corpo pelo que se participa.

3.2. No suposto de participar no concurso de méritos por mais de uma especialidade do mesmo corpo apresentar-se-á uma solicitude por cada especialidade.

3.3. A solicitude (anexo I) cobrir-se-á de forma electrónica acedendo a seguinte ligazón: www.edu.xunta.és/oposicions/.

A alegação de méritos para o concurso que não constem já na base de dados da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional fá-se-á acedendo a seguinte ligazón: www.edu.xunta.és/datospersoais/.

Lembra-se que para aceder a esta aplicação informática é preciso ter conta de correio electrónico no domínio edu.junta.gal, certificado digital ou Chave 365.

3.4. O pessoal que deseje participar no concurso de méritos deverá verificar na base de dados de professorado o seu expediente pessoal. De estar o expediente incompleto, o pessoal concursante interessado completará na base de dados, imprimir a solicitude e a folha de alegações que gera a própria aplicação informática e, junto com a documentação justificativo a que se faz referência no anexo II, entregá-la-á conforme as normas recolhidas na epígrafe 3.8 no prazo de apresentação de solicitudes regulado na epígrafe 3.10.

3.5. Em todo o caso, o pessoal participante no concurso que alegue méritos na subepígrafe 3.2.1 e participasse no concurso de deslocações convocado pela Ordem de 8 de novembro de 2010 (DOG de 16 de novembro) ou pelas convocações seguintes, concorrerá com a pontuação que na epígrafe 4.1 do concurso lhe foi outorgada, dividida por 2,50, e procederá a apresentar para a sua consideração novos méritos que fossem perfeccionados com posterioridade à data de finalização do prazo de apresentação de solicitudes da última convocação pela que participaram.

Sem prejuízo do anterior, com carácter excepcional, o pessoal interessado poderá renunciar à pontuação total desta subepígrafe, e deve, neste caso, voltar alegar os méritos da supracitada subepígrafe 3.2.1 e apresentar todos os documentos justificativo deles.

Os méritos a que se faz referência no parágrafo anterior, junto com os referidos à subepígrafe 3.2.4 do anexo II, deverão alegar na base de dados no prazo de apresentação de solicitudes, e imprimir a folha de alegações correspondente a estes méritos da aplicação informática que, junto com os documentos justificativo, se remeterá ao tribunal cualificador correspondente no prazo e lugar que este estabeleça.

3.6. A solicitude e a documentação dirigirão ao Serviço de Professorado de Educação Secundária, Formação Profissional e Regime Especial, Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, sem prejuízo do estabelecido na epígrafe 3.5 desta base.

3.7. Documentação.

3.7.1. Com a solicitude (anexo I) dever-se-ão achegar os seguintes documentos:

a) A folha de alegação de méritos que gera a aplicação informática, de ser o caso.

b) Cópia da documentação acreditador dos méritos alegados a que se faz referência na base 3.4. A dita documentação deverá entregar-se numerada e ordenada segundo a ordem que figura na folha de alegações que gera a aplicação informática.

c) Cópia da folha de alegação de méritos que gera a aplicação informática correspondente aos méritos alegados nas subpepígrafes 3.2.1 e 3.2.4, de ser o caso.

d) Justificação de ter um grau de deficiência igual ou superior ao 33 %, unicamente no caso de não estar reconhecida pela Comunidade Autónoma da Galiza ou opor-se à sua comprovação automática.

e) Justificação de ser membro de família numerosa de categoria geral ou especial, unicamente no caso de não estar reconhecida pela Comunidade Autónoma da Galiza ou opor-se à sua comprovação automática.

3.7.2. Para a tramitação deste procedimento consultar-se-ão automaticamente os dados incluídos nos seguintes documentos elaborados pelas administrações públicas:

a) DNI/NIE da pessoa solicitante ou da pessoa representante.

b) Certificação que acredite a condição de pessoal aspirante com deficiência igual ou superior ao 33 por 100, para aquelas circunstâncias em que seja de aplicação.

c) Os documentos que acreditem a condição de membro de família numerosa de categoria geral ou especial, para aquelas circunstâncias em que seja de aplicação.

Em caso que as pessoas interessadas se oponham a esta consulta, deverão indicá-lo no recadro correspondente habilitado no formulario de início e achegar os documentos.

Excepcionalmente, em caso que alguma circunstância impossibilitar a obtenção dos citados dados poder-se-á solicitar às pessoas interessadas a apresentação dos documentos correspondentes.

3.8. Apresentação de solicitudes.

As solicitudes dirigirão ao Serviço de Professorado de Educação Secundária, Formação Profissional e Regime Especial, Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, e poderão apresentar-se:

a) No Registro Geral da Xunta de Galicia.

b) Nos registros das chefatura territoriais da Xunta de Galicia.

c) Na secretaria do centro educativo em que presta serviços o pessoal aspirante.

d) Em qualquer dos lugares previstos no artigo 16.4 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.

Sem prejuízo do anterior, deverá ter-se em conta que, para outros efeitos diferentes deste procedimento selectivo, as secretarias dos centros docentes não são uma dos escritórios em que podem apresentar-se documentos dirigidos a qualquer organismo público.

3.9. Requerimento para emendas.

O requerimento estabelecido para emendar defeitos, conforme o previsto no artigo 68 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, efectuará mediante a resolução provisória do tribunal pela que se publica a relação de pessoas aspirantes admitidas e excluído para participar no procedimento selectivo.

3.10. Prazo de apresentação de solicitudes.

O prazo de apresentação de solicitudes será de 15 dias hábeis computados a partir do dia seguinte ao da publicação desta ordem no Diário Oficial da Galiza.

3.11. Montante e pagamento dos direitos de inscrição no processo de selecção.

O pagamento do montante dos direitos de inscrição no processo de selecção realizar-se-á de forma electrónica.

Os códigos que se devem empregar são os seguintes:

Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional: código 07.

Delegação de serviços centrais: código 13.

Serviço de Secretaria-Geral: código 01.

Taxa denominação: inscrição nos processos de selecção de pessoal de Administração geral da Comunidade Autónoma: código 300302.

Os direitos de inscrição no processo de selecção serão os seguintes:

– Corpo:

Catedráticos de ensino secundário: 43,30 €.

Catedráticos de escolas oficiais de idiomas: 43,30 €.

Catedráticos de artes plásticas e desenho: 43,30 €.

Estarão exentas do pagamento dos direitos de inscrição no processo de selecção:

a) Pessoas com deficiência igual ou superior ao 33 %.

b) Pessoas que sejam membros de famílias numerosas classificadas na categoria especial.

Aplicar-se-lhe-á uma bonificação do 50 % à inscrição solicitada por pessoas que sejam membros de famílias numerosas de categoria geral.

Não será obrigatório apresentar o comprovativo de pagamento das taxas, que será verificado pela própria Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional.

Quarta. Admissão de pessoal aspirante

4.1. Lista provisoria de pessoal admitido e excluído.

Transcorrido o prazo de apresentação de solicitudes, a Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos publicará na página web da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, www.edu.xunta.gal, mediante resolução assinada electronicamente, a lista provisoria de pessoas admitidas e excluído, por corpos, reservas e especialidades. Nesta lista aparecerão, quando menos, apelidos, nome e quatro números aleatorios do documento nacional de identidade do pessoal aspirante. No caso do pessoal aspirante excluído, especificar-se-á a causa de exclusão.

4.2. Reclamação contra a lista provisoria.

Contra a lista provisoria, o pessoal interessado poderá formular as reclamações que cuide oportunas, no modelo que figurará na página web da conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, dirigidas ao Serviço de Professorado de Educação Secundária, Formação Profissional e Regime Especial, Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, por algum dos médios que se estabelecem na base 3.8 e no prazo máximo de 5 dias hábeis contados a partir do dia seguinte ao da sua publicação na página web da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, www.edu.xunta.gal.

4.3. Lista definitiva do pessoal admitido e excluído.

As reclamações apresentadas serão aceites ou rejeitadas na resolução assinada electronicamente pela que se aprove a lista definitiva de pessoas admitidas e excluído. Esta resolução publicará na página web da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, www.edu.xunta.gal.

4.4. Recurso contra a lista definitiva.

Contra a resolução que aprove a lista definitiva de pessoas admitidas e excluídas o pessoal interessado poderá formular recurso de reposição ante a pessoa titular da Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos, no prazo de um mês, a partir do dia seguinte ao da sua publicação na página web da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, www.edu.xunta.gal, segundo o disposto nos artigos 123 e 124 da Lei 39/2015, de 1 de outubro.

4.5. Reintegro dos direitos de inscrição no processo de selecção.

Os direitos de inscrição no processo de selecção ser-lhe-ão reintegrado, por pedido do pessoal interessado, ao pessoal aspirante que fosse excluído definitivamente da realização dos procedimentos selectivos, por falta de algum dos requisitos para tomar parte nestes.

Quinta. Órgãos de selecção

A selecção do pessoal participante será realizada pelos tribunais.

5.1. Tribunais cualificadores.

A Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional procederá à nomeação dos tribunais que julgarão o procedimento selectivo e fará pública a sua composição no Diário Oficial da Galiza.

Nomear-se-ão, ao menos, quatro tribunais para o corpo de catedráticos de ensino secundário e um tribunal para o corpo de catedráticos de artes plásticas e desenho e outro para o corpo de catedráticos de escolas oficiais de idiomas.

Na sua composição tenderá à paridade, excepto que razões fundadas e objectivas o impeça.

Os tribunais estarão constituídos por pessoal funcionário de carreira em activo do corpo de catedráticos correspondente e do corpo de inspectores de Educação ou do corpo a extinguir de inspectores ao serviço da Administração educativa.

5.2. Composição dos tribunais.

Os tribunais estarão constituídos, de acordo com o disposto no artigo 7 do Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro, por pessoal funcionário de carreira em activo dos corpos de catedráticos docentes correspondentes ou do corpo de inspectores de educação.

Com carácter geral, os tribunais estarão compostos por:

Vagas do corpo de catedráticos de ensino secundário:

– Uma presidência, designada directamente pela Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional.

– Um mínimo de quatro vogais, um por cada especialidade que determine a Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos, designados/as por sorteio público mediante aplicação informática entre as pessoas funcionárias de carreira do corpo de catedráticos de ensino secundário das especialidades correspondentes, e que tenham o seu actual destino nesta.

Se com posterioridade tivesse que substituir-se alguma pessoa titular ou suplente do tribunal, a titular será substituída pela correspondente suplente ou, na sua falta, pelas que a sigam segundo a ordem em que figurem na disposição que as nomeou. Se não pudesse actuar a pessoa suplente número quatro passar-se-ia à suplente número 1.

De não poder actuar também não os/as suplentes, a Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos designará a seguinte pessoa segundo a relação alfabética da especialidade, começando pela letra S, conforme o sorteio feito pela Conselharia de Fazenda no ano 2020 e publicado no Diário Oficial da Galiza número 27, de 10 de fevereiro de 2020.

Ficará exento da participação no sorteio o pessoal funcionário de carreira que preste serviços na Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional ou nas suas chefatura territoriais e, se for o caso, o pessoal que resulte sorteado para fazer parte dos tribunais que vão julgar os procedimentos selectivos de receita e acesso aos correspondentes corpos docentes que vão desenvolver no ano 2021.

5.3. Tribunais suplentes.

Para cada tribunal designar-se-á pelo mesmo procedimento, quando seja possível, um tribunal suplente.

5.4. Sorteio público.

O sorteio público terá lugar às nove horas, na sala de juntas da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, sita em Santiago de Compostela, São Caetano, s/n, no dia que determine a Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos. O sorteio poderá ser seguido por meios telemático pelas organizações sindicais com presença na mesa sectorial docente não universitária.

5.5. Constituição dos tribunais.

5.5.1. Depois da convocação da presidência constituir-se-ão os tribunais no prazo máximo de cinco dias hábeis desde a sua publicação no DOG, sendo precisa a assistência do presidente ou presidenta titular ou, se é o caso, do ou da suplente, e de, ao menos, a metade mais um dos vogais, titulares ou suplentes.

Na citada sessão acordarão todas as decisões que lhes correspondam para o correcto desenvolvimento dos procedimentos selectivos.

Actuará como secretário ou secretária o ou a vogal com menor antigüidade no corpo, excepto que o tribunal acorde determinar de outra maneira. No caso da mesma antigüidade actuará como secretário ou secretária a pessoa de menor idade.

5.5.2. Salvo que concorram circunstâncias excepcionais, que serão apreciadas pela Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos, uma vez constituídos os tribunais só poderão actuar os membros presentes no acto de constituição e abondará com a assistência da metade mais um deles para a validade das sessões. Não obstante, se chegado o momento da actuação dos tribunais, estes não pudessem actuar ao menos com a metade mais um dos seus membros, a Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos adoptará as medidas oportunas necessárias com o fim de garantir o direito do pessoal aspirante à participação no processo selectivo.

5.5.3. A suplencia do presidente ou presidenta será autorizada pela Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos, segundo corresponda; a de os/das vogais, pelo presidente ou presidenta que vá actuar, tendo em conta que deverá recaer em o/na vogal suplente respectivo/a do tribunal suplente número 1 ou, na sua, nos/nas que o sigam, segundo a ordem em que figurem na disposição que os as nomeou.

5.5.4. A participação nos órgãos de selecção tem carácter obrigatório, de conformidade com o disposto no artigo 8.3 do Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro. Sem prejuízo do anterior, as presidências dos tribunais concederão a suplencia, ademais de nos supostos previstos na Lei 40/2015, de 1 de outubro, a aquelas pessoas que a solicitem e actuassem como membros de um tribunal de oposições durante o ano 2016 ou seguintes, as que sejam directores ou directoras de um centro, as que tenham permissão sindical a tempo total ou aquelas pessoas que estejam a desfrutar de uma redução de jornada e que continuem durante o período em que lhe corresponderia actuar como membro do tribunal, as que estejam desfrutando da permissão de nascimento da mãe biológica, ou por adopção, por guarda com fins de adopção, ou acollemento, tanto temporária como permanente, da permissão do progenitor diferente da mãe biológica por nascimento, guarda com fins de adopção, acollemento ou adopção de um filho ou filha, e as que estejam em situação de incapacidade temporária regulamentariamente concedida.

5.6. Abstenção e recusación dos tribunais.

Os membros dos tribunais abster-se-ão de intervir se se dessem as circunstâncias assinaladas no artigo 23 da Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público. Do mesmo modo, de acordo com o artigo 8.4 do Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro, e o artigo 59.2 da Lei 2/2015, de emprego público da Galiza, deverão abster-se de actuar aqueles membros que realizassem tarefas de preparação de pessoas aspirantes aos procedimentos selectivos para qualquer corpo e especialidade, nos cinco anos anteriores a esta publicação.

Além disso, o pessoal aspirante poderá recusar os membros do tribunal quando concorram as circunstâncias previstas no parágrafo anterior, de acordo com o artigo 24 da Lei 40/2015, de 1 de outubro.

5.7. Categoria dos tribunais e da comissão de baremación.

Para os efeitos previstos no artigo 26.2 do Decreto 144/2001, de 7 de junho (DOG de 25 de junho), estes tribunais consideram-se incluídos na categoria primeira.

5.8. Indemnizações por razão do serviço.

Os tribunais terão direito às indemnizações por razão do serviço previstas na normativa vigente.

Sexta. Competência dos tribunais

6.1. Serão competências dos tribunais as seguintes:

a) A baremación dos méritos da fase de concurso, sem prejuízo do disposto na base 7.1.

b) Custodiar a documentação justificativo dos méritos até a finalização do processo selectivo.

c) A declaração do pessoal aspirante que resulte seleccionado, a publicação das listas correspondentes a ele, assim como a sua elevação à Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos.

d) A conformación do expediente administrativo mediante a formalização dos modelos que lhes sejam facilitados pela Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos.

Os tribunais não poderão declarar que superou o procedimento selectivo um número de pessoas aspirantes superior ao de vagas convocadas em cada corpo e especialidade.

6.2. Autonomia dos órgãos de selecção.

Os órgãos de selecção actuarão com plena autonomia funcional, serão responsáveis pela objectividade do procedimento e garantirão o cumprimento das bases da convocação.

Sétima. Sistema de selecção

7.1. Concurso de méritos.

De conformidade com o estabelecido no artigo 39 do Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro, o sistema de acesso aos corpos de catedráticos consiste num concurso em que se valorarão os méritos que se relacionam no anexo II da presente convocação, e com a pontuação que neste se indica.

A valoração da barema, excepto as subpeígrafes 3.2.1 e 3.2.4, será efectuada em nome dos tribunais por uma comissão integrada por pessoal funcionário da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional Universitária, que facilitará aos tribunais as pontuações definitivas.

7.2. O pessoal aspirante não poderá ter mais de 10 pontos pela valoração dos seus méritos.

7.3. Pontuações provisórias.

As pontuações provisórias, por corpos e especialidades, e por epígrafes da barema fá-se-ão públicas na página web http://www.edu.xunta.gal.

7.4. Reclamações contra as pontuações provisórias.

Contra a pontuação provisória outorgada pela comissão baremadora poder-se-á apresentar reclamação ante o Serviço de Professorado de Educação Secundária, Formação Profissional e Regime Especial, Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos, no prazo de cinco dias hábeis contados desde o dia seguinte ao da sua publicação, por algum dos médios que se estabelecem na base 3.8.

Contra a pontuação provisória outorgada pelos tribunais nas subepígrafes 3.2.1 e 3.2.4 poder-se-á apresentar reclamação ante o próprio tribunal, no centro em que esteja actuando, no prazo de cinco dias hábeis contados desde o dia seguinte ao da sua publicação.

7.5. Pontuação definitiva.

Resolvidas as reclamações contra as pontuações provisórias, a comissão baremadora e os tribunais procederão à publicação das pontuações definitivas na página web da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, www.edu.xunta.gal.

7.6. Recurso de alçada contra as pontuações definitivas.

Contra as pontuações definitivas poderá interpor-se recurso de alçada ante a Direcção-Geral de Centros e Recursos Humanos, no prazo de um mês contado desde o dia seguinte ao da sua publicação, segundo o disposto nos artigos 121 e 122 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, de procedimento administrativo comum das administrações públicas.

Oitava. Superação do procedimento selectivo

8.1. Pessoas aspirantes seleccionadas.

A comissão baremadora facilitará aos tribunais as pontuações definitivas dos apartados por é-la baremados. Os tribunais acumularão as pontuações de todos os apartados da barema e elaborarão uma relação de todas as pessoas aspirantes por ordem de pontuação.

Resultará seleccionado e acederá ao corpo de catedráticos que proceda o pessoal candidato que, ao ser ordenado segundo a pontuação do concurso, obtenha um número de ordem igual ou inferior ao número de vagas convocadas no corpo e especialidade correspondente, tendo em conta o que se estabelece a seguir para cobrir as vagas de reserva.

8.2. Forma de cobrir as vagas de reserva.

Os tribunais, para os efeitos de cobrir as vagas objecto desta convocação pela reserva de pessoas com deficiência, ajustar-se-ão às seguintes normas:

a) Se houver um número suficiente de pessoal aspirante que concorra às vagas reservadas para pessoas com deficiência, a totalidade destas vagas adjudicar-se-lhes-á às pessoas que participem por este turno, qualquer que seja a sua pontuação.

b) As pessoas que concorram às vagas reservadas para pessoas com deficiência e que excedan o número de vagas atribuídas ao tribunal para esta reserva concorrerão à formação da lista de pessoas aprovadas do tribunal em igualdade de condições que as das vagas de acesso geral com a sua pontuação.

c) Em caso que existam vagas da reserva de pessoas com deficiência que não possam ser cobertas por não existir um número suficiente de pessoas aspirantes, estas acumular-se-ão às de acesso geral do correspondente corpo e especialidade.

8.3. Resolução dos empates.

Os possíveis empates resolver-se-ão atendendo sucessivamente aos seguintes critérios:

a) Maior pontuação em cada um dos apartados da barema pela ordem em que aparecem no anexo II da presente convocação.

b) Maior pontuação nas epígrafes da barema, pela ordem em que aparecem no anexo II da presente convocação.

c) Maior pontuação nas subepígrafes da barema, pela ordem em que aparecem no anexo II da presente convocação.

d) Os critérios estabelecidos anteriormente, a), b) e c), pela ordem em que aparecem no anexo II sem os limites máximos de pontuação estabelecidos em cada caso.

8.4. Acesso por mais de uma especialidade.

Aquelas pessoas aspirantes que atinjam a pontuação para aceder por mais de uma especialidade do mesmo corpo perceber-se-á que acedem pela especialidade em que possuem o seu actual destino definitivo, e o outro largo cobri-la-á a pessoa que proceda em função das pontuações do procedimento selectivo.

8.5. Publicação da lista de pessoas que acedem.

A Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional publicará no Diário Oficial da Galiza, assim como na página web http://www.edu.xunta.és/oposicions as listas de pessoas que acedem, por corpos e especialidades, segundo se detalha nos pontos anteriores.

Noveno. Nomeação como pessoal funcionário de carreira

De conformidade com o previsto no artigo 39.3 do Real decreto 276/2007, de 23 de fevereiro, as pessoas que acedam ao corpo de catedráticos mediante esta convocação estarão exentas da realização da fase de práticas e permanecerão, no caso de superarem o procedimento pela mesma especialidade em que estão exercendo, como catedráticos/as no mesmo destino que ocupassem no corpo de procedência.

No caso de aceder por uma especialidade diferente da que ocupasse no momento da resolução do presente procedimento, ficará em excedencia no corpo de catedráticos nessa especialidade e só será efectiva a sua incorporação como catedrático ou catedrática quando obtenha largo dessa especialidade através dos procedimentos de provisão de postos.

Disposição adicional única. Informação básica sobre protecção de dados pessoais

Os dados pessoais arrecadados neste procedimento serão tratados na sua condição de responsável pela Xunta de Galicia, Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, com as finalidades de levar a cabo a tramitação administrativa que derive da gestão deste procedimento e a actualização da informação e conteúdos da Pasta cidadã.

O tratamento dos dados baseia no cumprimento de uma missão de interesse público ou no exercício de poderes públicos, conforme a normativa recolhida na ficha do procedimento incluída na Guia de procedimentos e serviços, no próprio formulario anexo e nas referências recolhidas em https://www.xunta.gal/informacion-geral-proteccion-dados. Contudo, determinados tratamentos poderão fundamentar no consentimento das pessoas interessadas, reflectindo-se esta circunstância no supracitado formulario.

Os dados serão comunicados às administrações públicas no exercício das suas competências, quando seja necessário para a tramitação e resolução dos seus procedimentos ou para que os cidadãos possam aceder de forma integral à informação relativa a uma matéria.

Com o fim de dar-lhe a publicidade exixir ao procedimento, os dados identificativo das pessoas interessadas serão publicados conforme o descrito na presente norma reguladora através dos diferentes meios de comunicação institucionais dos que dispõe a Xunta de Galicia, como diários oficiais, páginas web ou tabuleiros de anúncios.

As pessoas interessadas poderão aceder, rectificar e suprimir os seus dados, assim como exercer outros direitos ou retirar o seu consentimento, através da sede electrónica da Xunta de Galicia ou presencialmente nos lugares e registros estabelecidos na normativa reguladora do procedimento administrativo comum, segundo se explicita na informação adicional recolhida em https://www.xunta.gal/proteccion-dados-pessoais.

Disposição derradeiro primeira. Recursos

De conformidade com o estabelecido nos artigos 112, 123 e 124 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas, e 10, 14 e 46 da Lei 29/1998, de 13 de julho, reguladora da jurisdição contencioso-administrativa, contra a presente ordem, que põe fim à via administrativa, poder-se-á recorrer potestativamente em reposição ante a conselheira de Educação, Universidade e Formação Profissional no prazo de um mês contado desde o dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza ou poderá formular-se directamente recurso contencioso-administrativo ante o Tribunal Superior de Justiça da Galiza, no prazo de dois meses contados desde o dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza.

Disposição derradeiro segunda. Entrada em vigor

Esta ordem entrará em vigor o mesmo dia da sua publicação no Diário Oficial da Galiza.

Santiago de Compostela, 4 de junho de 2020

Carmen Pomar Tojo
Conselheira de Educação, Universidade e Formação Profissional

ANEXO II

Barema para a valoração de méritos

Méritos	Pontos	Documentos justificativo
I. Trabalho desenvolvido (máximo 5,5000 pontos).
1.1. Antigüidade (máximo 4,0000 pontos).
1.1. Por cada ano como pessoal funcionário do corpo desde o qual se aspira ao acesso que exceda os oito exixir como requisito.	0,2500/ano 0,0208/mês	Folha de serviços expedida pela Administração educativa competente ou título administrativo ou credencial com diligências das diferentes tomadas de posse e demissões que tivesse desde a sua nomeação como pessoal funcionário ou, se é o caso, dos correspondentes documentos de inscrição nos registros de pessoal.
1.2. Desenvolvimento de funções específicas (máximo 2,5000 pontos).
1.2.1. Por cada ano de exercício como director/a de um centro público docente, em centros de professores e recursos ou instituições análogas estabelecidas pelas administrações educativas.	0,2500/ano 0,0208/mês	Folha de serviços expedida pela Administração educativa competente em que constem as tomadas de posse e demissão nos supracitados cargos ou cópia simples da nomeação, com diligência de posse e demissão ou, se é o caso, certificação em que conste que na data de finalização do prazo de apresentação de solicitudes se continua no cargo.
1.2.2. Por cada ano de exercício como vicedirector/a, chefe/a de estudos, secretário/a, vicesecretario/a, administrador/a ou professor/a delegado/a nas secções de formação profissional e outros cargos directivos, num centro público docente.	0,2000/ano 0,0166/mês
1.2.3. Por cada ano como coordenador/a da equipa de dinamização da língua galega, coordenador/a da equipa de normalização linguística, coordenador/a Abalar de centro, coordenador/a Edixgal, assessor/a Abalar, assessor/a Amtega, assessor/a Siega assessor/a da Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, assessor/a de formação permanente, coordenador/a de centro plurilingüe, coordenador/a de programas internacionais, coordenador/a de inovação e formação do professorado, responsável/coordenador de biblioteca, coordenador/a das tecnologias da informação e a comunicação, coordenador/a de área, coordenador/a de formação em centros de trabalho, coordenador/a do bacharelato internacional, coordenador/a de emprendemento, coordenador/a de biblioteca de centro integrado, coordenador/a de residência, membros das equipas de orientação específica, chefe/a de divisão, chefe/a de seminário ou departamento, em centros públicos docentes.	0,1500/ ano 0,0130/mês	Folha de serviços expedida pela Administração educativa competente em que constem as tomadas de posse e demissão nas supracitadas funções, ou cópia simples da nomeação, com diligência de posse e demissão ou, se é o caso, certificação em que conste que na data de finalização do prazo de apresentação de solicitudes se continua desempenhando a função docente.
1.2.4. Por cada ano de serviço em postos de RPT da Administração educativa de nível 26 ou superior.	0,2500/ano 0,0208/mês	Nomeação ou certificação da Administração correspondente.
II. Actividades de formação e aperfeiçoamento (máximo 3,0000 pontos).
2.1. Por actividades de formação superadas que tenham por objecto a formação e o aperfeiçoamento sobre aspectos científicos e didácticos ou relacionados com a organização escolar, ou com as tecnologias aplicadas à educação, organizadas pela Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, pelo Ministério de Educação, as administrações educativas das comunidades autónomas ou por institu cións sem ânimo de lucro, sempre que as supracitadas actividades fossem homologadas ou reconhecidas pelas administrações educativas, assim como as organizadas pelas universidades.	0,0250/10 horas ou 1 crédito *Os créditos ECTS computarán como 25 horas	Cópia simples do certificar destas expedido pela entidade organizadora em que conste de modo expresso o número de horas de duração da actividade. No caso dos organizados pelas instituições sem ânimo de lucro, deverá acreditar-se de forma fidedigna o reconhecimento ou homologação das supracitadas actividades pela Administração educativa correspondente, ou certificação de inscrição no registro de formação da Administração educativa.
2.2. Pela impartição das actividades de formação e aperfeiçoamento indicadas na epígrafe 2.1.	0,0100/3 horas * Os créditos ECTS computarán como 25 horas	Cópia simples do certificar ou documento acreditador da impartição da actividade, em que conste de modo expresso o número de horas de duração da actividade. No caso dos organizados pelas instituições sem ânimo de lucro, deverá acreditar-se de forma fidedigna o reconhecimento ou homologação das ditas actividades pela Administração educativa correspondente, ou certificação de inscrição no registro de formação da Administração educativa.
III. Méritos académicos e outros méritos: (máximo 3,0000 pontos).
3.1. Méritos académicos: (máximo 1,5000 pontos).
3.1.1. Por possuir o título de doutoramento.	1,0000	Cópia simples do título ou certificação académica e do pagamento dos direitos de expedição do título.
3.1.2. Pelo título oficial de mestrado diferente do requerido para o ingresso na função pública docente, para cuja obtenção se exixir, ao menos, 60 créditos.	0,3000	Cópia simples do título ou certificação académica e do pagamento dos direitos de expedição do título.
3.1.3. Pelo reconhecimento de suficiencia investigadora, ou o certificado diploma de estudos avançados. Só se valorará uma das duas condições. Este mérito não se valorará quando seja alegado o título de doutor.	0,2000	Certificação académica ou cópia do título ou, se é o caso, do pagamento dos direitos de expedição, conforme o Real decreto 1002/2010, de 5 de agosto (BOE de 6 de agosto).
3.1.4. Pelo prêmio extraordinário no doutoramento, na licenciatura ou grau ou, no caso dos títulos outorgados pelos conservatorios superiores de música, pela menção honorífica no grau superior.	0,2000	Cópia simples da documentação justificativo deste.
3.1.5. Por cada título oficial de grau ou equivalente, diferente ao alegado para o ingresso no corpo desde o que se opta.	0,4000	Certificação académica ou cópia do título alegado para o ingresso no corpo, assim como do título de grau ou, se é o caso, certificação do pagamento dos direitos de expedição conforme o Real decreto 1002/2010, de 5 de agosto (BOE de 6 de agosto).
3.1.6. Por cada licenciatura, arquitectura, engenharia ou títulos declarados equivalentes a estes, diferente ao alegado para o ingresso no corpo desde o que se opta.	0,4000	Certificação académica ou cópia do título alegado para o ingresso no corpo, assim como de cantos presente como mérito ou, se é o caso, certificação do pagamento dos direitos de expedição conforme o Real decreto 1002/2010, de 5 de agosto (BOE de 6 de agosto).
3.1.7. Por cada diplomatura, engenharia técnica, arquitectura técnica ou títulos declarados equivalentes, diferente ao alegado para o ingresso no corpo desde o que se opta. Não se valorarão por esta subepígrafe, em nenhum caso, o título ou estudos desta natureza que fosse necessário superar para a obtenção do primeiro título de licenciatura, engenharia ou arquitectura que se presente. Não se valorarão por esta subepígrafe os primeiros ciclos que permitissem a obtenção de outros títulos académicos de ciclo comprido que se aleguem como méritos.	0,2000	Certificação académica ou cópia do título alegado para o ingresso no corpo, assim como de cantos presente como mérito ou, se é o caso, certificação do pagamento dos direitos de expedição conforme o Real decreto 1002/2010, de 5 de agosto (BOE de 6 de agosto).
3.1.8. Pela acreditação do domínio de uma língua estrangeira correspondente ao nível B2, C1 e C2 do Marco comum europeu de referência.	Nível C2: 0,2500 Nível C1: 0,2000 Nível B2: 0,1500	Certificado de acreditação de uma língua estrangeira classificado pelo Marco Comum Europeu de Referência para as Línguas (MCER)
3.2. Publicações, participação em projectos educativos e méritos artísticos: (máximo 1,5000 pontos).
3.2.1. Por publicações de carácter didáctico e científico sobre disciplinas objecto do concurso ou directamente relacionadas com aspectos gerais do currículo ou com a organização escolar. Aquelas publicações que, estando obrigadas a consignar o ISBN em virtude do disposto pelo Decreto 2984/1972, de 2 de novembro, modificado pelo Real decreto 2063/2008, de 12 de dezembro, ou, se é o caso, ISSN ou ISMN, careçam deles, não serão valoradas, assim como aquelas em que o/a autor/a seja o/a seu/sua editor/a. Para a valoração destas publicações dever-se-ão apresentar os documentos justificativo indicados nesta subepígrafe com as exixencias que assim se indicam.	a) Livros em diferentes formatos: Autor/(0,4000) Coautor/a (0,2000) 3 Autores/as (0,1600) 4 Autores/as (0,1200) 5 Autores/as (0,0800) Mais de 5 autores/as (0,0400) b) Revistas em diferentes formatos: Autor/a (0,0800) Coautor/a (0,0400) 3 ou mais autores/as (0,0200)	– No caso de livros, a seguinte documentação: * Os exemplares correspondentes ou cópias simples. * Certificação da editora onde conste título do livro, autores/as, ISBN, depósito legal e data da primeira edição, o número de exemplares e que a difusão destes foi em livrarias comerciais. Em relação com os livros editados por administrações públicas e universidades (públicas-privadas) que não se difundiram em livrarias comerciais, ademais dos dados anteriores, na certificação deve constar o título do livro, autores/as, data da primeira edição, o número de exemplares, os centros de difusão (centros educativos, centros de professores, instituições culturais, etc.). Nos supostos em que a editora ou associação desaparecessem, os dados requeridos nesta certificação deverão justificar por qualquer meio de prova admissível em direito. – No caso de revistas, a seguinte documentação: * Os exemplares correspondentes ou cópias simples. * Certificação em que conste o número de exemplares, lugares de distribuição e venda, ou associação científica ou didáctica, legalmente constituída, a que pertence a revista, título da publicação, autores/as, ISSN ou ISMN, depósito legal e data de edição. Em relação com as revistas editadas por administrações públicas e universidades (públicas-privadas), que não se difundiram em estabelecimentos comerciais, na certificação deve constar o título da revista, autores/as, data da primeira edição, o número de exemplares, os centros de difusão (centros educativos, centros de professores, instituições culturais, etc.). No caso de publicações que somente se dão em formato electrónico, apresentar-se-á um relatório no qual o organismo emissor certificar que a publicação aparece na correspondente base de dados bibliográfica. Neste documento indicar-se-á a base de dados, o título da publicação, os/as autores/as, o ano e a URL. Ademais, apresentar-se-á um exemplar impresso.
3.2.2 Por cada prêmio de âmbito autonómico, nacional ou internacional ou por cada participação em projectos de investigação ou inovação no âmbito da educação convocados pela Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional, pelo Ministério de Educação ou pelas administrações educativas das comunidades autónomas.	0,1350 por cada prêmio ou projecto de investigação ou inovação	A acreditação justificativo de ter obtido os prêmios correspondentes ou de ter participado nos projectos de investigação ou inovação expedidos pela Administração educativa correspondente.
3.2.3. Exclusivamente para a especialidade de Educação Física. Por ter a qualificação de desportista de alto nível segundo o Real decreto 971/2007, de 13 de julho, ou ter a qualificação de desportista galego de alto nível, segundo o Decreto 6/2004, de 8 de janeiro.	0,2500
3.2.4. Por prêmios em exposições ou em concursos ou em certames de âmbito autonómico, nacional ou internacional de reconhecido prestígio a julgamento do tribunal.	Até 0,3000 por cada prêmio	Certificação da entidade que emite o prêmio, em que constem os nomes das pessoas premiadas, o âmbito e a categoria do prêmio.

Disposição complementar primeira. Data em que têm que estar reconhecidos os méritos alegados

Os méritos alegados pelas pessoas participantes ter-se-ão cumpridos ou reconhecidos na data de terminação do prazo de apresentação de solicitudes. Unicamente se valorarão, portanto, os méritos perfeccionados e acreditados até a finalização deste.

Disposição complementar segunda. Cômputo dos serviços em determinadas situações administrativas

Para os efeitos da epígrafe 1.1 será computado o tempo transcorrido na situação de serviços especiais e na de excedencia por cuidado de familiares.

Disposição complementar terceira. Desempenho simultâneo de mais de um cargo

Pelas subepígrafes 1.2.1, 1.2.2, 1.2.3 e 1.2.4 só se valorará o seu desempenho como pessoal funcionário ou como pessoal laboral reconhecido especificamente por uma sentença. Em caso que se desempenhasse simultaneamente mais de um destes cargos ou funções, não poderá acumular-se a pontuação e valorar-se-á o que possa resultar mais vantaxoso para o pessoal concursante.

Disposição complementar quarta. Centros públicos

Para os efeitos previstos nas subepígrafes 1.2.1, 1.2.2 e 1.2.3 da barema de méritos, considerar-se-ão centros públicos assimilados aos centros públicos de ensino secundário os seguintes:

a) Institutos de bacharelato.

b) Institutos de formação profissional.

c) Centros de educação de pessoas adultas, sempre que dêem os mesmos ensinos que nos centros aos cales se referem estas subepígrafes.

d) Centros de ensinos integradas.

Para estes mesmos efeitos, consideram-se centros públicos assimilados às escolas de artes plásticas e desenho as seguintes:

a) Escolas de artes aplicadas e ofício artísticos.

b) Escolas de arte.

c) Escolas de arte e superiores de desenho.

d) Escolas superiores de desenho.

e) Escolas de restauração e conservação de bens culturais.

Disposição complementar quinta. Cargos directivos assimilados

Para os efeitos previstos na subepígrafe 1.2.2 da barema de méritos, considerar-se-ão como cargos directivos assimilados:

a) Secretário/a adjunto/a.

b) Os cargos aludidos nesta subepígrafe desempenhados em secções de formação profissional.

c) Chefe/a de estudos adjunto/a.

d) Chefe/a de residência.

e) Delegado/a de chefe/a de estudos de instituto de bacharelato ou similares em comunidades autónomas.

f) Director/a chefe/a de estudos de secção delegar.

g) Director/a de secção filial.

h) Director/a de centro oficial de padroado de ensino médio.

i) Administrador/a em centros de formação profissional.

j) Professor/a delegado/a no caso da secção de formação profissional.

Disposição complementar sexta. Actividades de formação

1. Para os efeitos previstos no apartado II da barema de méritos, pontuar as actividades de formação que fossem organizados:

a) Pela Conselharia de Educação, Universidade e Formação Profissional.

b) Pelo Ministério de Educação ou as conselharias de educação das restantes comunidades autónomas.

c) Por instituições sem ânimo de lucro sempre que as actividades estejam homologadas ou reconhecidas por administrações educativas.

d) Pelas universidades espanholas (sem necessidade de que estejam homologadas ou reconhecidas se se realizaram com anterioridade ao 23 de maio de 2013, data da entrada em vigor da Ordem de 14 de maio de 2013 pela que se regula a convocação, o reconhecimento, a certificação e o registro das actividades de formação permanente do professorado da Galiza).

e) As universidades, nas actividades realizadas a partir de 23 de maio de 2013, sempre que a actividade esteja reconhecida pela Administração educativa.

Em qualquer caso, as actividades realizadas a partir de 23 de maio de 2013, relacionadas nos artigos 32 a 40 da Ordem de 14 de maio de 2013 pela que se regula a convocação, o reconhecimento, a certificação e o registro de actividades de formação permanente do professorado, para que sejam baremables neste concurso de méritos deverão estar devidamente registadas no Registro Geral das Actividades de Formação do Professorado.

f) As universidades estrangeiras, sempre que a actividade esteja reconhecida pela Administração educativa.

Para os efeitos das epígrafes 2.1 e 2.2 da barema de méritos, consideram-se como actividades de formação as seguintes:

a) Cursos.

b) Seminários permanentes.

c) Grupos de trabalho.

d) Projectos de formação.

e) Congressos.

f) Jornadas.

g) Mesas redondas.

h) Piale.

i) Oficinas.

j) Encontros.

k) Obradoiros.

As actividades de formação poderão ser pressencial, em rede ou mistas.

Não são actividades de formação puntuables por estas epígrafes, entre outras, as seguintes actividades:

– Projectos de investigação.

– Actividades de inovação educativa.

–Participação em programas europeus: Erasmus, Sócrates, Leonardo da Vinci, Interreg, visitas Cedefop, etc.

–Títulos universitários.

– Titorías em práticas.

– Titoría do mestrado em professorado.

– Certificações de acreditação de competência linguística numa língua estrangeira.

2. Não se valorarão os cursos cuja finalidade seja a obtenção dos títulos ou certificações que habilitam para a aquisição da formação pedagógica e didáctica, necessária para o exercício da docencia, a que se refere o artigo 100.2 da Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação.

3. Não se valorará o curso de aptidão pedagógica ou o mestrado que habilita para o exercício das profissões de professor de educação secundária obrigatória e bacharelato, formação profissional e ensino de idiomas.

4. Pontuar os títulos próprios das universidades anteriores ao 23 de maio de 2013. Os posteriores deverão ter o correspondente reconhecimento do Serviço de Formação do Professorado.

5. De conformidade com o artigo 6 da Ordem de 11 de novembro de 1998, as equivalências entre diferentes cursos e provas de língua galega terão a mesma consideração legal que os cursos pressencial de iniciação e aperfeiçoamento. Não se valorarão as validação quando de forma simultânea se acredite a realização dos correspondentes cursos. Ao mesmo tempo, pontuar os cursos de especialização.

6. Em nenhum caso serão valorados por este apartado aqueles cursos ou matérias cuja finalidade seja a obtenção de um título académico, mestrado ou outro título de posgrao.

7. Para os efeitos da valoração das actividades de formação superadas da epígrafe 2.1 somar-se-ão as horas de todos os cursos e não se pontuar, se for o caso, o resto de número de horas inferiores a 10.

8. Para os efeitos da valoração das actividades de formação dadas da epígrafe 2.2 somar-se-ão as horas de todos os cursos e não se pontuar, se for o caso, o resto de número de horas inferiores a 3.

Disposição complementar sétima. Méritos académicos

1. Para poder obter pontuação por outros títulos universitários de carácter oficial, deverá apresentar-se cópia simples de cantos títulos se possuam, incluído o alegado para receita no corpo. Quando os títulos fossem obtidos no estrangeiro ou fossem expedidos por instituições docentes de outros países deverá achegar-se, ademais, a correspondente homologação. Os títulos alegados como requisito para o ingresso no corpo não serão valoradas.

2. No que respeita à baremación de títulos de primeiro ciclo, não se perceberá como tal a superação de algum dos cursos de adaptação.

3. Pelas subepígrafes 3.1.1, 3.1.2, 3.1.3 e 3.1.4 somente se baremará um título ou certificação.

4. Não se baremará nenhum título de mestrado exixir para o ingresso na função pública docente.

5. Não se baremarán pela epígrafe 3.1 os títulos universitários não oficiais que, conforme a disposição adicional décimo primeira do Real decreto 1393/2007, de 29 de outubro, pelo que se estabelece a ordenação dos ensinos universitários oficiais, sejam expedidos pelas universidades em uso da sua autonomia.

6. Na subepígrafe 3.1.8 baremaranse, ademais dos certificar de aptidão ou de nível avançado ou nível intermédio (B2) das escolas oficiais de idiomas, os certificados recolhidos na Ordem de 21 de junho de 2016 pela que se modifica a Ordem de 18 de fevereiro de 2011 pela que se estabelece o procedimento de acreditação de competência em idiomas do professorado para dar numa língua estrangeira áreas, matérias ou módulos não linguísticos nos centros docentes públicos dependentes desta conselharia (DOG núm. 128, de 7 de julho). A valoração somente procederá pela certificação de nível superior no suposto de que o pessoal aspirante presente diferentes acreditações de nível de uma mesma língua estrangeira. Para o suposto de que o pessoal aspirante presente para uma mesma língua estrangeira duas o mais acreditações do mesmo nível de competência linguística, somente procederá valoração por uma delas.

Disposição complementar oitava. Publicações, participação em projectos educativos e méritos artísticos

1. Não se baremarán publicações que constituam programações didácticas, temarios de oposições, trabalhos de matérias de carreira, mestrado ou doutoramento, edições de centros docentes e de formação do professorado, publicações de imprensa nem artigos de opinião nem as que sejam editadas pela pessoa autora. Uma publicação só será valorada numa das suas edições.

2. Os projectos de investigação ou inovação que fossem premiados pontuar na subepígrafe 3.2.2 como projecto de investigação ou inovação e ademais como prêmio.