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DOG - Xunta de Galicia -

Diario Oficial de Galicia
DOG Núm. 136 Segunda-feira, 18 de julho de 2022 Páx. 40309

III. Outras disposições

Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades

RESOLUÇÃO de 8 de julho de 2022, da Direcção-Geral de Formação Profissional, pela que se convoca a selecção de centros que participarão na Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP no curso 2022/23 e se ditam instruções para o seu funcionamento no marco do Plano de recuperação, transformação e resiliencia.

A Lei orgânica 3/2022, de 31 de março, da ordenação e integração profissional, estabelece no seu artigo 6 que se promoverá a necessária colaboração com as diferentes administrações públicas e a iniciativa privada. Esta participação desenvolver-se-á, entre outros, nos âmbitos da formação do pessoal docente, a formação do estudantado nos centros de trabalho e a relação de outras práticas profissionais, assim como na orientação profissional e na participação de profissionais qualificados do sistema produtivo no sistema formativo. Estabelecer-se-ão procedimentos de colaboração e consulta com os diferentes sectores produtivos e com os interlocutores sociais.

Esta mesma Lei orgânica 3/2022 estabelece que a acreditação de competências profissionais adquiridas por experiência laboral ou outras vias não formais ou informais se deve desenvolver seguindo critérios que garantam a fiabilidade, a objectividade e o rigor técnico da avaliação, e que terá como referente o Catálogo nacional de qualificações profissionais.

O Real decreto 1224/2009, de 17 de julho, de reconhecimento das competências profissionais adquiridas pela experiência laboral, desenvolve o estabelecido no artigo 8.4 da Lei orgânica 5/2002, e estabelece o procedimento e os requisitos para a avaliação e a acreditação das competências profissionais adquiridas pelas pessoas através da experiência laboral ou de vias não formais de formação, assim como os seus efeitos.

A Lei orgânica 2/2006, de 3 de maio, de educação, modificada pela Lei orgânica 3/2020, de 29 de dezembro, estabelece como um dos seus princípios a concepção da educação como uma aprendizagem permanente, que se desenvolve ao longo de toda a vida, promovendo-se a articulação e a complementaridade da educação formal e não formal.

Com o fim de dar cumprimento ao estabelecido no Real decreto 1224/2009, e no Real decreto 143/2021, de 9 de março, pelo que se modifica o Real decreto 1224/2009, esta conselharia regulou o processo de acreditação de competências profissionais adquiridas através da experiência laboral na Ordem de 4 de junho de 2021 pela que se regula, no âmbito do sistema educativo da Comunidade Autónoma da Galiza, o processo de acreditação de competências profissionais adquiridas através da experiência laboral para unidades de competência do Catálogo nacional de qualificações profissionais.

A disposição adicional segunda do Decreto 114/2010, de 1 de julho, pelo que se estabelece a ordenação geral da formação profissional do sistema educativo da Galiza, determina que a conselharia com competências em matéria de educação promoverá a colaboração com as empresas e entidades empresariais e, em particular, com as mais implicadas em sectores chave da economia galega e as relacionadas com os sectores emergentes.

A Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades vem promovendo uma participação mais activa da empresa no processo formativo do estudantado de ensinos de formação profissional. Assim, no curso 2019/20 pôs-se em marcha a Rede galega de dinamização da FP dual, o que possibilitou que a modalidade de FP dual experimentasse um importante crescimento nos últimos anos.

Mediante a Resolução de 27 de setembro de 2021, da Secretaria-Geral de Educação e Formação Profissional, pela que se acredite a Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP e se ditam instruções para o seu funcionamento, a Conselharia de Cultura, Educação e Universidade pôs em marcha a Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP, que veio alargar e reforçar o trabalho realizado até o momento pela Rede galega de dinamização da FP dual.

À Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP incorporou os centros que faziam parte da Rede de centros dinamizadores da FP dual, e os centros integrados de formação profissional incluídos no Decreto 107/2021, de 1 de julho, pelo que se transformam institutos de educação secundária em centros integrados de formação profissional e se transferem ensinos. Esta rede trabalha no maior achegamento entre a formação profissional e as empresas, de modo que se atendam as necessidades de pessoal qualificado dos diferentes sectores produtivos e se favoreça a melhora da competitividade e o desenvolvimento do nosso tecido produtivo, e a Indústria 4.0.

A Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP pode ser objecto de co-financiamento pelo Ministério de Educação e Formação Profissional, e pela União Europeia, NextGenerationEU.

É preciso, portanto, realizar a convocação da selecção de centros que farão parte da Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP no curso 2022/23 e ditar as instruções para o funcionamento da supracitada rede, e em virtude do anterior, esta Direcção-Geral de Formação Profissional

DISPÕE:

Artigo 1. Objecto e âmbito de aplicação

1. O objecto desta resolução é convocar e estabelecer as bases para a selecção de centros educativos públicos dependentes da Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades que participem na Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP durante o curso 2022/23 e estabelecer os critérios do funcionamento da Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP.

2. Será de aplicação nos centros públicos dependentes da Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades em que se dêem ensinos da formação profissional do sistema educativo.

Artigo 2. Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP

1. A Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP actuará baixo a direcção e a coordinação da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo.

2. A rede estará constituída por todos os centros integrados de formação profissional (CIFP) dependentes da Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades, e os institutos de educação secundária (IES) que resultem seleccionados na presente convocação.

3. Cada centro incluído na Rede galega de dinamização da relação com empresas na FP contará com uma pessoa responsável da dinamização da relação com empresas, que actuará de modo coordenado com o resto de pessoas dinamizadoras da rede, baixo a direcção, coordinação, planeamento e supervisão da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo.

4. Esta rede actuará como ponto de atenção ao empresariado e estabelecerá um canal de comunicação directa entre administrações, centros educativos e empresas.

Artigo 3. Responsável pela dinamização da relação com empresas

1. A direcção de cada centro educativo propor-lhe-á à Direcção-Geral de Formação Profissional uma pessoa dentre o professorado do centro que, com carácter geral, tenha destino definitivo, para o desenvolvimento das funções de responsável pela dinamização da relação com empresas.

2. A pessoa responsável da dinamização da relação com empresas terá dedicação completa e exclusiva para o desenvolvimento das suas funções.

3. Cada nomeação da pessoa responsável da dinamização da relação com empresas determinará os períodos de desenvolvimento das suas funções.

4. A pessoa responsável de dinamização actuará no marco da zona, dos sectores e dos âmbitos atribuídos pela Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo, em coordinação com o resto de dinamizadores da rede, em especial os da mesma zona, e baixo a coordinação, o planeamento e a supervisão da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo.

5. A Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo determinará as zonas de dinamização em que actua cada pessoa responsável da dinamização da relação com empresas.

Artigo 4. Funções da pessoa responsável da dinamização da relação com empresas

1. As funções da pessoa responsável da dinamização da relação com empresas são as seguintes:

a) Determinação de empresas e centros de trabalho com disposição para desenvolver na sua empresa processos de avaliação, reconhecimento e acreditação de competências profissionais sobre as suas pessoas empregadas.

b) Determinação de profissionais que desempenham a actividade em empresas com capacidades e competências para participarem nos processos de avaliação, reconhecimento e acreditação de competências profissionais.

c) Determinação de empresas e centros de trabalho na zona de actuação para disposição de participar, junto com centros educativos, na implantação de oferta de FP na modalidade dual.

d) Determinação de empresas e centros de trabalho com disposição para participar, junto com centros educativos, no desenvolvimento do módulo de Formação em centros de trabalho.

e) Determinação de empresas e centros de trabalho com disposição para participar em estadias de formação de professorado na empresa.

f) Determinação de empresas e centros de trabalho com disposição para desenvolver actuações de formação, com base tanto nos elementos curriculares formativos existentes como nos elementos do Catálogo nacional de qualificações ou de programas específicos ajustados às necessidades de formação que precisam as empresas.

g) Participação em feiras e eventos sectoriais de difusão da formação profissional, baixo a coordinação da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo.

h) Difundir no tecido empresarial do âmbito de actuação da sua dinamização, assim como no ecosistema educativo e na cidadania, os processos de avaliação, reconhecimento e acreditação de competências profissionais, a FP dual e qualquer outra acção que impulsione uma maior relação das empresas e dos centros de trabalho com os centros educativos.

i) Divulgar a FP entre o estudantado de outros níveis educativos, para o que contarão com a colaboração dos centros em que se dêem estes ensinos, especialmente com os departamentos de orientação, com o fim de favorecer a orientação vocacional e profissional.

2. Com o objecto de favorecer o correcto desenvolvimento das suas funções, as pessoas responsáveis da dinamização da relação com empresas deverão participar nas actividades de formação que se determinem desde a Direcção-Geral de Formação Profissional.

3. Nos CIFP a pessoa responsável da dinamização da relação com empresas coordenará com o Departamento de Relação com Empresas e com o Departamento de Acreditação e Provas do seu centro, nas funções que possam ser complementares, impulsionando o trabalho destes departamentos e colaborando nos objectivos comuns.

Artigo 5. Centros destinatarios da convocação

Poderão participar no procedimento de selecção desta convocação os centros educativos públicos dependentes da Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades que dêem no curso 2022/23 ensinos de formação profissional.

Artigo 6. Documentação que há que apresentar

Os centros docentes, junto à solicitude assinada pela pessoa encarregada da direcção do centro, achegarão a seguinte documentação, ordenada e organizada segundo o seguinte esquema:

a) Curriculum vitae da pessoa proposta como responsável pela dinamização da relação com empresas.

b) Informação da relação com empresas no desenvolvimento de FP dual (detalhe dos projectos de FP dual desenvolvidos nos últimos cinco cursos académicos, e das empresas participantes neles).

c) Informação da relação com empresas no desenvolvimento de procedimento de ARA (detalhe do desenvolvimento do procedimento de acreditação de competências profissional nos últimos cinco cursos académicos, por parte tanto do centro como de professorado do centro, e das empresas participantes neles).

d) Informação da relação com empresas no desenvolvimento de projectos de inovação (detalhe do desenvolvimento de projectos de inovação nos últimos cinco cursos académicos, por parte tanto do centro como de professorado do centro, e das empresas participantes neles).

A relação de documentação apresentada virá assinada por o/a director/a do centro educativo.

Artigo 7. Processo de solicitude e prazo de apresentação

1. Cada centro deverá enviar uma única solicitude assinada pela pessoa encarregada da direcção do centro, dirigida ao director geral de Formação Profissional. Junto com a solicitude deverá apresentar-se a documentação indicada no ponto anterior.

As solicitudes e a documentação indicada no ponto anterior apresentar-se-ão obrigatoriamente por meios electrónicos na sede electrónica da Xunta de Galicia, https://sede.junta.gal, através do formulario correspondente ao procedimento de apresentação electrónica de solicitudes, escritos e comunicações que não contem com um sistema electrónico específico nem com um modelo electrónico normalizado (código PR004A). Ademais, remeter-se-á cópia da solicitude e da documentação ao correio electrónico sopre@edu.xunta.gal, segundo os prazos estabelecidos.

2. Depois de recebida a solicitude de participação, a Direcção-Geral de Formação Profissional poderá solicitar um relatório à Inspecção Educativa.

3. O prazo de apresentação de solicitudes começará o dia seguinte ao da publicação desta resolução e rematará o dia 29 de julho de 2022.

Artigo 8. Selecção dos centros

1. A Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidade seleccionará os centros que se integrarão na rede mediante uma comissão com a seguinte composição:

– Presidente/a: a pessoa titular da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo

– Vogais:

– A pessoa titular da Subdirecção Geral de Qualificações, Planeamento e Gestão da Formação Profissional.

– As pessoas titulares das chefatura de serviço da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo, e da Subdirecção Geral de Qualificações, Planeamento e Gestão da Formação Profissional.

– As pessoas funcionárias da Subdirecção Geral de Inovação Profissional e Coordinação com o Sistema Produtivo, que desempenharão a função de coordinação da rede.

– Uma pessoa funcionária da Direcção-Geral de Formação Profissional, que desempenhará a função de secretário/a.

A comissão valorará as solicitudes apresentadas e elevará uma proposta de centros para incorporar à rede ao director geral de Formação Profissional.

Artigo 9. Resolução

O director geral de Formação Profissional ditará uma resolução que conterá a relação de centros que se incorporarão à rede nas páginas web da Conselharia de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades www.edu.xunta.gal e www.edu.xunta.gal/fp, e no Diário Oficial da Galiza, no prazo máximo de cinco meses, contados desde o remate do prazo de solicitude. Transcorrido este prazo sem que se publique a resolução, os centros solicitantes poderão perceber desestimado, por silêncio administrativo, as suas solicitudes.

Contra esta resolução poder-se-á interpor recurso de alçada ante o conselheiro de Cultura, Educação, Formação Profissional e Universidades no prazo de um mês, contado a partir do dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza, de acordo com o disposto nos artigos 121 e 122 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.

Disposição derradeiro primeira. Entrada em vigor

Esta resolução entrará em vigor o dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza.

Santiago de Compostela, 8 de julho de 2022

José Luis Mira Lema
Director geral de Formação Profissional