Mediante a Resolução de 19 de março de 2025, da Direcção-Geral de Emprego Público e Administração de Pessoal (DOG núm. 57, de 24 de março), aprovaram-se as listagens provisórias de pessoas admitidas e excluído no processo selectivo para o ingresso no agrupamento profissional da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza (AP), escala de pessoal subalterno, em vagas reservadas para serem cobertas por pessoas que acreditem deficiência intelectual, convocado pela Resolução de 22 de janeiro de 2024 (DOG núm. 20, de 29 de janeiro).
Uma vez transcorrido o prazo para a apresentação de reclamações sobre as ditas listagens, de conformidade com o artigo 12 do Regulamento de selecção de pessoal da Administração da Comunidade Autónoma da Galiza, e com a base I.5.2 das que regem o processo selectivo, esta direcção geral
RESOLVE:
Aprovar as listagens definitivas de pessoas admitidas e excluído no processo selectivo para o ingresso no agrupamento profissional da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza (AP), escala de pessoal subalterno, em vagas reservadas para serem cobertas por pessoas que acreditem deficiência intelectual.
As listagens definitivas de pessoas aspirantes admitidas e excluído, com indicação da causa determinante da sua exclusão, poder-se-ão consultar no portal web corporativo funcionpublica.junta.gal
Contra esta resolução poder-se-á interpor recurso potestativo de reposição, ante o conselheiro de Fazenda e Administração Pública, no prazo de um mês contado desde o dia seguinte ao da sua publicação no Diário Oficial da Galiza, de conformidade com o estabelecido na Lei 39/2015, de 1 de outubro, ou poder-se-á interpor directamente recurso contencioso-administrativo, ante a Sala do Contencioso-Administrativo do Tribunal Superior de Justiça da Galiza, no prazo de dois meses contados desde a mesma data, de conformidade com o disposto no artigo 8.2 da Lei 29/1998, de 13 de julho, em relação com o artigo 10.1 do mesmo texto legal.
Santiago de Compostela, 7 de maio de 2025
Nuria Aguilar Vázquez
Directora geral de Emprego Público e Administração de Pessoal