En la sesión que tuvo lugar el día 10 de noviembre de 2025, el tribunal nombrado por la Resolución de 27 de noviembre de 2023 (DOG núm. 229, de 1 de diciembre) para calificar el proceso selectivo extraordinario de estabilización derivado de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, para el ingreso en la agrupación profesional de personal funcionario de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, escala de personal de limpieza y recursos naturales y forestales, especialidad de personal de recursos naturales y forestales, convocado por la Resolución de 22 de diciembre de 2022 (DOG núm. 245, de 27 de diciembre), modificada por la Resolución de 20 de enero de 2023 (DOG núm. 15, de 23 de enero) y por la Resolución de 6 de febrero de 2023 (DOG núm. 26, de 7 de febrero),

ACORDÓ:

Primero. Mediante la Resolución de 8 de enero de 2025 (DOG núm. 8, de 14 de enero), este tribunal acordó elevar al titular de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal la lista de las personas aspirantes que superaron el proceso selectivo extraordinario de estabilización derivado de la Ley 20/2021, para el ingreso, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, en la escala de personal de limpieza y recursos naturales y forestales, especialidad de personal de recursos naturales y forestales.

En fecha 7 de noviembre de 2025, la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal requirió a este tribunal que proponga una nueva persona aspirante, ya que la propuesta con el número 1, Pablo Manuel Mallo Sánchez, presentó la renuncia y, por lo tanto, perdió su derecho a adquirir la condición de personal funcionario de carrera en la agrupación profesional de personal funcionario de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, escala de personal de limpieza y recursos naturales y forestales, especialidad de personal de recursos naturales y forestales.

La base IV.6 de la convocatoria señala: «El orden de prelación de las personas aspirantes vendrá dado por la suma de las puntuaciones obtenidas en las fases de oposición y de concurso. No podrán superar el proceso selectivo un número de personas superior al de plazas convocadas. No obstante, para asegurar la cobertura de las vacantes, si se producen renuncias de las personas seleccionadas antes de su nombramiento o toma de posesión, el órgano convocante podrá requerir una relación complementaria de las personas que sigan por puntuación a las propuestas».

Por todo esto, este tribunal acuerda modificar la relación de aspirantes que superaron el proceso selectivo extraordinario de estabilización derivado de la Ley 20/2021, para el ingreso, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso-oposición, en la escala de personal de limpieza y recursos naturales y forestales, especialidad de personal de recursos naturales y forestales, por orden de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y en la fase de concurso, con indicación de su documento nacional de identidad (con las limitaciones previstas en la normativa en materia de protección de datos de carácter personal).

Segundo. De conformidad con lo dispuesto en la base VI.2 de la convocatoria y de acuerdo con el informe de 9 de octubre de 2024, de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, sobre la aplicación de la tramitación de urgencia a los procesos selectivos de estabilización de la Ley 20/2021, conforme al artículo 33.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, y la disposición adicional séptima de la Ley 5/2022, de 21 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público de la Comunidad Autónoma de Galicia, las personas aspirantes que superaron los procesos selectivos dispondrán de un plazo de diez (10) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el DOG, para presentar los documentos previstos en la citada base, en el caso de que no hubiesen sido presentados o validados previamente.

Tercero. Elevar esta relación complementaria a la titular de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal a efectos de que la persona afectada sea propuesta para su nombramiento como funcionaria de carrera.

Cuarto. Contra este acuerdo se podrá interponer recurso de alzada ante la persona titular de la consellería competente en materia de función pública, en los términos previstos en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.

Santiago de Compostela, 10 de noviembre de 2025

Bran Casal Pereira
Presidente del tribunal

ANEXO

Relación de aspirantes que superaron el proceso selectivo

Convocatoria: AP (concurso-oposición).

Cuerpo/escala: agrupación profesional de personal funcionario de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia, escala de personal de limpieza y recursos naturales y forestales, especialidad de personal de recursos naturales y forestales.

Plazas de acceso libre: 1.

Plazas de acceso por la base I.1.1: 0.

Núm. de orden	DNI	Apellidos y nombre	Turno	Puntuación
1	***9471**	Martínez Blanco, Juan Manuel	Libre	48,34