Na sessão que teve lugar o 2 de fevereiro de 2026, o tribunal nomeado pela Resolução de 29 de maio de 2024 (DOG núm. 108, de 5 de junho) para qualificar o processo selectivo extraordinário de estabilização derivado da Lei 20/2021, de 28 de dezembro, para o ingresso, pelo turno de acesso livre e mediante o sistema de concurso, no corpo administrativo da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, no corpo de axudantes de carácter facultativo de Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, subgrupo C1, e no corpo de técnicos de carácter facultativo de Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, grupo B, convocado pela Resolução de 22 de dezembro de 2022 (DOG núm. 244, de 26 de dezembro), modificada pela Resolução de 20 de janeiro de 2023 (DOG núm. 15, de 23 de janeiro) e pela Resolução de 6 de fevereiro de 2023 (DOG número 26, de 7 de fevereiro) (correcção de erros no DOG núm. 64, de 31 de março),

ACORDOU:

Primeiro. Mediante a Resolução de 5 de novembro de 2025 (DOG núm. 216, de 7 de novembro), este tribunal acordou elevar à pessoa titular da Direcção-Geral de Emprego Público e Administração de Pessoal a listagem das pessoas aspirantes que superaram o processo selectivo extraordinário de estabilização derivado da Lei 20/2021 para o ingresso, mediante o sistema de concurso, no corpo de técnicos de carácter facultativo de Administração especial da Administração geral da Comunidade Autónoma da Galiza, grupo B, escala técnica do Serviço de Prevenção e Defesa contra Incêndios Florestais, especialidade de bombeiro/a florestal chefe/a de brigada.

Mediante a Resolução de 11 de dezembro de 2025, da Conselharia de Fazenda e Administração Pública (DOG núm. 240, de 12 de dezembro), convocam para a eleição de destino definitivo as pessoas aspirantes que superaram o processo selectivo para o ingresso no corpo de técnicos/as de carácter facultativo, escala técnica do Serviço de Prevenção e Defesa contra Incêndios Florestais, subgrupo B, especialidade de bombeiro/a florestal-chefe/a de brigada, convocado pela Resolução de 22 de dezembro de 2022 (Diário Oficial da Galiza núm. 244, de 26 de dezembro).

Mediante esta resolução resolvem-se os decaementos das pessoas aspirantes que se relacionam no anexo I, com indicação do motivo.

Nº de ordem	DNI	Apelidos e nome	Motivo da exclusão
12	***6586**	Díaz López, María Ilda	3
17	***5386**	Lema Agra, José Carlos	3

Motivo 3: não acreditar o título exixir no anexo III da convocação.

O 22 de janeiro de 2026, a Direcção-Geral de Emprego Público e Administração de Pessoal requereu-lhe a este tribunal que propusesse 2 novas pessoas aspirantes.

A base III.4 da convocação assinala: «A ordem de prelación das pessoas aspirantes virá dada pela soma da pontuação na fase de concurso. Não poderá superar o processo selectivo um número superior de pessoas ao de vagas convocadas [....].»

Não obstante, para assegurar a cobertura das vaga, de se produzirem renúncias das pessoas seleccionadas antes do sua nomeação ou tomada de posse, o órgão convocante poderá requerer uma relação complementar das pessoas que sigam por pontuação as propostas. Para estes efeitos, terão a mesma consideração que as renúncias os supostos das pessoas aspirantes que, dentro do prazo fixado, excepto os casos de força maior, não tomem posse efectiva ou não apresentem a documentação acreditador do cumprimento dos requisitos ou do seu exame se deduza que carecem de algum deles e que, em consequência, não possam ser nomeadas pessoal funcionário de carreira ou, de ser o caso, pessoal laboral fixo.

Por tudo isto, este tribunal acorda fazer pública uma nova relação de pessoas aspirantes que superaram o dito processo selectivo, por ordem das pontuações obtidas no concurso e com indicação do seu documento nacional de identidade (com as limitações previstas na normativa em matéria de protecção de dados de carácter pessoal).

Segundo. De conformidade com o disposto na base V.2 da convocação e de acordo com o Relatório de 9 de outubro de 2024, da Direcção-Geral de Emprego Público e Administração de Pessoal, sobre a aplicação aos processos selectivos de estabilização da Lei 20/2021, da tramitação de urgência, conforme o artigo 33.1 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas, e a disposição adicional sétima da Lei 5/2022, de 21 de dezembro, de medidas urgentes para a redução da temporalidade no emprego público da Comunidade Autónoma da Galiza, as novas pessoas aspirantes que superaram o processo selectivo disporão de um prazo de dez (10) dias hábeis, contados a partir do dia seguinte ao da publicação desta resolução no DOG, para apresentar os documentos previstos na supracitada base, em caso que não fossem apresentados ou validar previamente.

Terceiro. Elevar a supracitada modificação da relação de aspirantes à pessoa titular da Direcção-Geral de Emprego Público e Administração de Pessoal para que as pessoas afectadas sejam propostas para a sua nomeação como pessoal funcionário de carreira.

Quarto. Contra estes acordos poder-se-á interpor recurso de alçada ante a pessoa titular da conselharia competente em matéria de função pública, nos termos previstos nos artigos 121 e 122 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.

Santiago de Compostela, 2 de fevereiro de 2026

Concepção Moares Domínguez
Presidenta do tribunal

ANEXO I

Nova relação de aspirantes que superaram o processo selectivo

Convocação: C1/B (concurso).

Corpo/categoria: corpo de técnicos/as de carácter facultativo, escala técnica do SPDCIF, especialidade bombeiro/a florestal chefe/a de brigada (209U).

Vagas de acesso livre: 17.

Vagas de acesso base I.1.1: 0.

Nº de ordem	DNI/NIE	Apelidos, nome	Turno	Pontuação
16	***9388**	Valverde Quintas, Pablo	Livre	48,940
17	***9074**	González Campos, Sergio	Livre	46,735