A la Xunta de Galicia le corresponde diseñar, junto con los interlocutores sociales, las políticas públicas en seguridad y salud  en el trabajo. Con esta estrategia se definen los objetivos, y se refleja para cada uno de ellos las líneas de actuación y medidas concreta. Tiene un período de vigencia 2017-2020.

Son las principales líneas de actividad y programas técnicos del Issga en las distintas disciplinas preventivas: seguridad en el trabajo, higiene industrial, psicosocioloxía y ergonomía, y medicina del trabajo. Así como la colaboración y coordinación con las otras unidades directivas con competencias en la materia de PRL. Da respuesta a las funciones que corresponden al Issga como órgano técnico-científico de SST, y a la ejecución del primero año de la Estrategia Gallega de Seguridad y Salud en el Trabajo 2017-2020.

Son las principales líneas de actividad y programas técnicos del Issga en las distintas disciplinas preventivas: seguridad en el trabajo, higiene industrial, psicosocioloxía y ergonomía, y medicina del trabajo. Así como la colaboración y coordinación con las otras unidades directivas con competencias en la materia de PRL. Da respuesta a las funciones que corresponden al Issga como órgano técnico-científico de SST.
 

Es objeto de este plan anual el diseño y la priorización de acciones y medidas llevadas a cabo por el ISSGA que se dirigen a la promoción, información, formación y seguimiento y control en materia de seguridad y salud laboral, para el año 2015.

La Estrategia de Inclusión Social de Galicia constituye un nuevo y reforzado marco integrado de intervenciones orientadas a responder de manera efectiva y coordinada a las situaciones personales y familiares de vulnerabilidad, pobreza y exclusión social y procurar los apoyos precisos para que sus personas destinatarias consigan su inclusión social y laboral.