La nueva estrategia de empleo Xempre Contigo de la Xunta impulsará las capacidades de las personas y facilitará que la oferta laboral esté ajustada a la demanda
La directora general de Formación para el Empleo y Orientación, Zeltia Lado, expuso hoy en las Nieves, en la clausura del fórum de empleo organizado por el centro de formación profesional EFA La Cancela, las directrices de la planificación autonómica
La Estrategia incluye tres grandes ejes: la Agenda Gallega de Capacidades para el Empleo, la modernización del Servicio de Empleo y la Red de por los de emprendimiento
La directora general de Formación para el Empleo y Orientación, Zeltia Lado, expuso hoy en las Nieves, en la clausura del fórum de empleo organizado por el centro de formación profesional EFA La Cancela, los ejes principales de la nueva estrategia de empleo de la Xunta: Xempre Contigo. Se trata de una planificación con la que el Gobierno gallego busca llevar a cabo una renovación de las políticas activas de empleo y de la formación para el empleo.
Para eso, se está trabajando en la Agenda Gallega de las Capacidades para el Empleo, la modernización del Servicio de Empleo y en la Red de por los de emprendimiento y apoyo al empleo de Galicia.
Lado explicó, en primer lugar, que siguiendo los principios de la estrategia europea, la Agenda busca garantizar que cada persona pueda prosperar profesionalmente, adecuando en cada momento sus capacidades a la demanda del comprado. “La formación multiplica las competencias en un contexto laboral de grandes retos que requiere de personas capaces de adaptarse a los cambios, con rigor y competencia”, apuntó la directora general.
El desarrollo de esta Agenda de las Capacidades para lo Empleo ya permitió detectar cuatro ámbitos en los que se deben reforzar las acciones de formación para ajustar la oferta a la demanda de trabajo y dar respuesta a las vacantes que existen en el comprado laboral: el digital, el industrial y de la construcción, el empresarial y el asistencial.
Con respeto a la modernización del Servicio de Empleo de Galicia, la directora general apuntó que con este propósito, la Xunta puso en marcha un Plan de digitalización y modernización tecnológica, basado en la utilización de la inteligencia artificial para optimizar el papel de intermediación laboral de las oficinas de empleo. “Queremos favorecer que el empresariado gallego encuentre a través del Servicio de Empleo a las personas con competencias más acordes a las necesidades de su organización”, indicó.
Para casar oferta y demanda, la Administración autonómica firmó un protocolo de colaboración con distintas asociaciones de empresarios, entre las que se encuentra la Confederación de Empresarios de Galicia (CEG) para su adhesión al sistema de difusión de ofertas del Servicio de Empleo. “El que pretendemos es convertir las necesidades de puestos de trabajo de las empresas en ofertas de trabajo que se puedan difundir a través de los diversos canales del Servicio de Empleo”, indicó.
En cuanto al tercero eje, la Red de por los de emprendimiento y apoyo al empleo, Lado afirmó que se está desplegando por toda Galicia con 12 por los en los que se impulsarán y consolidarán proyectos que tengan una *vinculacion con su entorno.
“Estamos poniendo a las personas en el foco de la nueva cultura de formación continua y buscamos ofrecer unos recursos próximos, eficaces y modernos para que las personas demandantes de empleo y en activo puedan incrementar sus oportunidades laborales, ofreciéndoles una formación acorde a las nuevas tendencias que detecta el tejido empresarial”, finalizó Lado