De acordo com o Convénio de colaboração subscrito com data de 23 de julho de 2019, entre a Escola Galega de Administração Pública (em diante EGAP) e Federação de Empregados e Empregadas dos Serviços Públicos da Galiza (em diante FeSP UGT Galiza) para o desenvolvimento de actividades de formação, divulgação e investigação,
RESOLVO:
Convocar o curso que figura no anexo II, que deverá desenvolver-se segundo as bases detalhadas no anexo I.
Santiago de Compostela, 28 de outubro de 2019
Sonia Rodríguez-Campos González
Directora da Escola Galega de Administração Pública
ANEXO I
Primeira. Requisitos das pessoas participantes
Poderá participar na acção formativa convocada nesta resolução o pessoal empregado público em situação de serviço activo ou assimilada das administrações públicas da Galiza, tanto autonómica, como local e de justiça, dos entes instrumentais da Comunidade Autónoma da Galiza e das universidades do Sistema universitário da Galiza, que se encontre em situação de serviço activo, permissão por maternidade ou paternidade, adopção ou acollemento ou excedencia pelo cuidado de um/de uma filho/a ou familiar e que reúna os requisitos estabelecidos nesta convocação e para cada um dos casos no anexo II.
Segunda. Desenvolvimento das actividades de formação
As actividades formativas realizarão com os requerimento, a duração e as condições que para cada um deles se indiquem na convocação. A informação relativa ao desenvolvimento das actividades, assim como as suas possíveis modificações, será actualizada e alargada na página web
Terceira. Solicitudes e prazos
1. O prazo de apresentação de solicitudes será de sete dias contados a partir do seguinte ao da publicação desta resolução no Diário Oficial da Galiza.
2. As solicitudes de participação nas actividades formativas só poderão realizar-se mediante o formulario de matrícula telemático disponível no endereço
3. Serão excluídas automaticamente aquelas solicitudes que não se ajustem ao formulario de solicitude, não tenham cobertos correctamente os dados precisos para a realização do processo de selecção ou sejam apresentadas fora de prazo.
4. As pessoas que ocultem ou falseen dados essenciais para a selecção serão automaticamente excluídas das actividades solicitadas e passarão no final das listas de todas as actividades formativas que solicitem e cujo prazo de matrícula comece dentro do ano seguinte contado desde que se detecte o facto.
5. As pessoas interessadas em receber mensagens sobre o processo de selecção deverão facilitar um endereço de correio electrónico e/ou um número de telemóvel.
6. Ao tratar-se de actividades dadas numa modalidade que inclui teleformación, deverão dispor de uma equipa informática que cumpra os seguintes requisitos técnicos:
– Um computador com conexão à internet.
– Um navegador web com o plugin de flash.
7. As pessoas que necessitem acreditar circunstâncias específicas (deficiência, permissão de maternidade, etc.) de acordo com os critérios de selecção poderão remeter à EGAP a correspondente documentação complementar, junto com uma cópia do formulario da matrícula, ou ao endereço de correio electrónico
8. A EGAP adoptará as medidas necessárias para facilitar a apresentação das solicitudes. As dúvidas, as dificuldades técnicas e os pedidos de informação complementar serão atendidas através dos números de telefone 981 54 62 57, 981 54 63 35 e do endereço de correio electrónico
Quarta. Critérios de selecção
A ordem de admissão virá determinada pela data e hora de apresentação das solicitudes.
Quinta. Publicação das relações do estudantado seleccionado
A EGAP publicará no endereço
O prazo de apresentação de alegações será de dez dias desde a sua publicação de acordo com o artigo 68.1 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.
Perceber-se-á que as pessoas que não figurem na relação foram excluídas por alguma das razões expressas nas bases da convocação ou ocupam um posto mais afastado na listagem de aguarda.
Transcorrido o prazo de alegações, a EGAP publicará no endereço
Sexta. Mudanças ou substituições na selecção; renúncia.
1. As mudanças ou as substituições na selecção:
Em nenhum caso serão admitidos mudanças ou substituições entre as pessoas seleccionadas.
2. A renúncia:
a) As pessoas seleccionadas só poderão renunciar à actividade formativa:
– Por causa de força maior suficientemente acreditada.
– Por necessidades do serviço devidamente motivadas por parte das pessoas responsáveis dos centros directivos.
– Por outras causas justificadas documentalmente.
b) A renúncia deve ser comunicada por escrito à EGAP com uma antelação de três dias anteriores ao início da actividade formativa. Na página web da escola está disponível um modelo de renúncia.
Para isto poder-se-á utilizar, além do previsto no artigo 16.4 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas (BOE núm. 236, de 2 de outubro), o endereço de correio electrónico
c) As pessoas que incumpram o previsto nas linhas a) e b) passarão no final das listagens de espera de todas as actividades formativas que solicitem e cujo prazo de matrícula comece dentro do ano seguinte contado a partir do dia da finalização desta actividade.
Sétima. Realização de provas
Para poder superar a actividade de formação, o estudantado deverá superar uma prova de avaliação que se realizará no final dela.
Oitava. Certificados
Para a obtenção do certificar de aproveitamento o estudantado deverá obter a avaliação positiva do seu professorado, o qual emitirá um relatório em que declare apto/a ou não apto/a cada aluno/a em função do resultado da prova de avaliação.
Noveno. Faculdades da EGAP
1. A EGAP e FeSP UGT Galiza poderão modificar o desenvolvimento, as datas e os lugares da actividade formativa, assim como resolver todas as continxencias que possam surgir.
2. No suposto de que o número de admitidos/as seja inferior ao 50 % das vagas convocadas, a EGAP e FeSP UGT Galiza reservam-se o direito a suspender ou cancelar a actividade, caso no que empregará os meios de notificação às pessoas interessadas previstos na normativa vigente.
3. A EGAP e FeSP UGT Galiza garantirão na actividade derivada desta convocação a promoção da igualdade real e efectiva entre mulheres e homens, a eliminação de qualquer tipo de discriminação e o fomento dos direitos de conciliação.
ANEXO II
Código: CV19063.
Área de conhecimento: igualdade e violência de género.
Nome do curso: permissões de corresponsabilidade nos cuidados familiares para a igualdade.
1. Objectivos.
Visibilizar a necessidade de um compartimento equilibrado dos cuidados e tarefas no âmbito da vida pessoal, familiar e laboral, e por outro, fomentar a corresponsabilidade nas trabalhadoras e trabalhadores da Administração pública da Galiza.
Consciencializar de para um equilíbrio no compartimento das tarefas, decisões e responsabilidades entre homens e mulheres, e caminhar para a uma distribuição igualitaria de recursos, tempos, oportunidades e direitos, para atingir uma melhor conciliação da vida pessoal, familiar e laboral.
Com esta acção pretende-se sensibilizar as pessoas, colaborar na eliminação de róis e estereótipos tradicionais que envolvem a sociedade em tarefas e funções diferentes que provocam desigualdade entre homens e mulheres.
2. Destinatarios/as.
Pessoal ao serviço das administrações públicas da Galiza, tanto autonómica, como local e de justiça, dos entes instrumentais da Comunidade Autónoma da Galiza e das universidades do Sistema universitário da Galiza.
3. Desenvolvimento.
Modalidade: teleformación.
Duração: 20 horas.
Edições: uma.
Vagas: 50.
Datas: 20 de novembro de 2019 ao 12 de dezembro de 2019.
Experimenta final pressencial: 16 de dezembro às 10.00 horas, descentralizada nas sete cidades galegas.
4. Conteúdo.
Módulo 1: conceitos de sexo e género (6 horas).
Actividade de avaliação: suposto prático.
Módulo 2: partilhar responsabilidades (7 horas).
Actividade de avaliação: um cuestionario de avaliação.
Módulo 3: direitos para fazer compatível a vida laboral, familiar e pessoal (7 horas).