En sesión celebrada el día 11 de julio de 2025 se reunió el tribunal nombrado por la Resolución de 29 de mayo de 2024 (DOG núm. 108, de 5 de junio) para calificar el proceso selectivo extraordinario de estabilización derivado de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para el ingreso, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso, en las categorías 10B, 10C, 14 y 14A del grupo V de personal laboral de la Xunta de Galicia, convocado por la Resolución de 22 de diciembre (DOG núm. 244, de 26 de diciembre), modificada por la Resolución de 20 de enero de 2023 (DOG núm. 15, de 23 de enero) y Resolución de 6 de febrero de 2023 (DOG núm. 26, de 7 de febrero) (corrección de errores en el DOG núm. 64, de 31 de marzo).
De conformidad con lo dispuesto en la base 2.7.3 de la Resolución de 20 de enero de 2023 (DOG núm. 15, de 23 de enero) por la que se modifican las resoluciones de convocatoria de 22 de diciembre de 2022, las personas aspirantes que participen en los procesos de estabilización vinculados al servicio de extinción de incendios deberán realizar una prueba visual de carácter eliminatorio. Este ejercicio se valorará como apto o no apto y será necesario para superarlo obtener el resultado de apto, por lo que este tribunal
ACORDÓ:
Primero. Publicar los resultados obtenidos por las personas aspirantes presentadas a la prueba realizada los días 2 de diciembre de 2024 y 11 de junio de 2025, correspondientes a la prueba visual única de los procesos selectivos extraordinarios de estabilización derivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, por el turno de acceso libre y mediante el sistema de concurso, en las categorías 10B y 10C del grupo V de personal laboral de la Xunta de Galicia.
Los resultados obtenidos por las personas convocadas a la citada prueba visual se reflejarán en el portal web corporativo de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal:
https://www.xunta.gal/funcion-publica/procesos-selectivos/consulta
De conformidad con el informe de 9 de octubre de 2024, de la Dirección General de Empleo Público y Administración de Personal, sobre la aplicación a los procesos selectivos de estabilización de la Ley 20/2021, de la tramitación de urgencia, conforme al artículo 33.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, las personas aspirantes dispondrán de un plazo de cinco (5) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el DOG, para presentar las alegaciones que consideren oportunas con relación a las puntuaciones.
Segundo. De conformidad con lo dispuesto en la base V.13 de convocatoria, contra esta resolución se podrá interponer recurso de alzada ante la persona titular de la consellería competente en materia de función pública, en los términos previstos en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Santiago de Compostela, 11 de julio de 2025
José Luis Soto Campos
Presidente del tribunal
