Em linha com a decidida aposta da Escola Galega de Administração Pública (EGAP) pelo uso de modernas modalidades de formação e metodoloxías de ensino, esta convocação supõe a consolidação do programa de autoformación, programa iniciado no ano 2013 e que, verificada a sua ampla aceitação entre as pessoas destinatarias, este ano renova os seus conteúdos formativos para incluir novos temas de interesse.
A autoformación orienta para a aquisição de conhecimentos e habilidades de modo autónomo, pois a pessoa participante assume um papel activo no processo de aprendizagem através do emprego das tecnologias da informação e da comunicação. Ao mesmo tempo, esta modalidade permite achegar as actividades da Escola a um maior número de pessoas ao serviço da Administração, especialmente a aquelas que, por barreiras geográficas ou razões de conciliação, não podem optar pela modalidade pressencial. Ademais, com este programa procura-se uma maior independência do estudantado para elaborar o seu próprio plano de aprendizagem, sem o condicionamento dos prazos.
Pelo demais, o programa de autoformación continua efectuando uma oferta formativa conjunta e, em tal sentido, dirige-se a todo o pessoal ao serviço das diferentes administrações da Comunidade Autónoma, mediante a oferece de um amplo leque de cursos relativos a diferentes áreas formativas que facilitam a capacitação para o desenvolvimento eficiente de qualquer posto de trabalho.
As pessoas que desejem participar no programa de autoformación dispõem de duas opções, compatíveis entre elas mas independentes uma da outra: por uma banda, podem aceder aos contidos das actividades sem mais trâmite que o de inscrever na zona de matrícula da EGAP, tal e como se prevê no anexo I. Por outra parte, podem solicitar apresentar às provas de avaliação reguladas no anexo II, que lhes oferecem a possibilidade de acreditar a sua competência mediante a obtenção de um certificar de equivalência.
É preciso ter em conta que o acesso aos contidos não implica a obrigação de apresentar às provas de avaliação, nem é também não um requisito para matricular-se nelas, mas só as pessoas que se matriculem nas provas de avaliação e as superem têm direito a obter um certificado de equivalência, que tem o mesmo valor que um de aproveitamento. Em concreto, as provas de avaliação superadas nesta modalidade de formação valorar-se-ão conforme o que estabeleçam as bases dos processos que convoque, no seu dia, a Direcção-Geral de Emprego Público e Administração de Pessoal.
Por todo o exposto, e em execução do Plano de formação 2026 da EGAP,
RESOLVO:
Convocar as actividades do programa de autoformación que figuram nesta resolução, que se deverão desenvolver segundo as bases detalhadas nos anexo I e II.
Santiago de Compostela, 10 de abril de 2026
Sonia Rodríguez-Campos González
Directora da Escola Galega de Administração Pública
ANEXO I
Conteúdos das actividades do programa de autoformación
Bases
Primeira. As actividades de conteúdos
1. As actividades de conteúdos do programa de autoformación são as seguintes:
|
Código |
Actividade |
|
AF26001 |
A qualidade da redacção administrativa. Técnicas para uma boa redacção dos documentos administrativos-Conteúdos |
|
AF26002 |
A cidadania e as administrações públicas: direitos e obrigações-Conteúdos |
|
AF26003 |
A educação emocional como ferramenta para promover a igualdade-Conteúdos |
|
AF26004 |
A protecção do menor ante os meios de comunicação-Conteúdos |
|
AF26005 |
A regulação da inteligência artificial na Administração pública-Conteúdos |
|
AF26006 |
A responsabilidade patrimonial da Administração pública-Conteúdos |
|
AF26007 |
A jurisdição contencioso-administrativa-Conteúdos |
|
AF26008 |
Análise normativa da gestão de indemnizações por razão de serviço-Conteúdos |
|
AF26009 |
Aplicação prática da normativa de emprego público na Comunidade Autónoma da Galiza-Conteúdos |
|
AF26010 |
Aplicações informáticas de bases de dados relacionais (LibreOffice Base)-Conteúdos |
|
AF26011 |
Aplicações informáticas de folhas de cálculo (LibreOffice Calc)-Conteúdos |
|
AF26012 |
Aplicações informáticas de folhas de cálculo (Microsoft Office 2019)-Conteúdos |
|
AF26013 |
Aplicações informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer)-Conteúdos |
|
AF26014 |
Aplicações informáticas de tratamento de textos (Microsoft Office 2019)-Conteúdos |
|
AF26015 |
Aplicações informáticas para apresentações gráficas de informação (LibreOffice Impress)-Conteúdos |
|
AF26016 |
Aproximação à violência de género-Conteúdos |
|
AF26017 |
Autoxestión emocional e saúde mental no trabalho-Conteúdos |
|
AF26018 |
Básico de subvenções e normativa aplicável-Conteúdos |
|
AF26019 |
Básico em prevenção de riscos laborais-Conteúdos |
|
AF26020 |
Mudança e motivação nas organizações-Conteúdos |
|
AF26021 |
Ciberviolencias sexistas-Conteúdos |
|
AF26022 |
Conciliação da vida pessoal, familiar e laboral-Conteúdos |
|
AF26023 |
Decreto legislativo 1/1999, de 7 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei de regime financeiro e orçamental da Galiza-Conteúdos |
|
AF26024 |
Destrezas pessoais e gestão da mudança-Conteúdos |
|
AF26025 |
Diagnóstico do clima organizacional. A optimização do recurso humano-Conteúdos |
|
AF26026 |
Igualdade e prevenção e luta contra a violência de género. Nível básico-Conteúdos |
|
AF26027 |
Incompatibilidades do pessoal empregado público da Galiza-Conteúdos |
|
AF26028 |
Introdução à protecção de dados pessoais e garantia dos direitos digitais-Conteúdos |
|
AF26029 |
Introdução à União Europeia e ao seu direito-Conteúdos |
|
AF26030 |
Introdução ao direito ambiental europeu-Conteúdos |
|
AF26031 |
Introdução ao direito da União Europeia para os administrador públicos-Conteúdos |
|
AF26032 |
Introdução às políticas públicas: desenho, implementación e avaliação-Conteúdos |
|
AF26033 |
Lei 16/2010, de 17 de dezembro, de organização e funcionamento da Administração geral e do sector público autonómico da Galiza-Conteúdos |
|
AF26034 |
Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas-Conteúdos |
|
AF26035 |
Lei 4/2019, de 17 de julho, de administração digital da Galiza-Conteúdos |
|
AF26036 |
Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público-Conteúdos |
|
AF26037 |
Lei geral orçamental-Conteúdos |
|
AF26038 |
Linguagem administrativa não sexista e imagem igualitaria na prática da gestão pública-Conteúdos |
|
AF26039 |
Marco legislativo específico e geral sobre os direitos das pessoas com deficiência e a sua inclusão social-Conteúdos |
|
AF26040 |
O exercício da competência administrativa na Lei 40/2015, de 1 de outubro-Conteúdos |
|
AF26041 |
O pessoal laboral ao serviço da Xunta de Galicia: V Convénio colectivo único de pessoal laboral-Conteúdos |
|
AF26042 |
Organização e simplificação do trabalho administrativo-Conteúdos |
|
AF26043 |
Políticas públicas para a igualdade efectiva entre mulheres e homens-Conteúdos |
|
AF26044 |
Prestações da Segurança social e cotizações-Conteúdos |
|
AF26045 |
Prevenção de riscos laborais desde a perspectiva de género-Conteúdos |
|
AF26046 |
Prevenção de riscos laborais em escritórios e gabinetes-Conteúdos |
|
AF26047 |
Prevenção de riscos psicosociais: o estrés laboral-Conteúdos |
|
AF26048 |
Prevenção e gestão de conflitos-Conteúdos |
|
AF26049 |
Protocolo institucional na Administração pública-Conteúdos |
|
AF26050 |
Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei do Estatuto básico do empregado público-Conteúdos |
|
AF26051 |
Reutilização da informação do sector público. Open Data Conteúdos |
|
AF26052 |
Revisão dos actos em via administrativa-Conteúdos |
|
AF26053 |
Regime disciplinario do empregado público da Galiza-Conteúdos |
|
AF26054 |
Sensibilização e prevenção da violência de género-Conteúdos |
|
AF26055 |
Serviço de correio electrónico corporativo da Xunta de Galicia-Conteúdos |
|
AF26056 |
Sexting, sextorsión, violência de género digital-Conteúdos |
|
AF26057 |
Técnicas efectivas para preparar apresentações-Conteúdos |
|
AF26058 |
Técnicas elementares de arquivos-Conteúdos |
|
AF26059 |
Tramitação de expedientes de contratação na Administração autonómica-Conteúdos |
|
AF26060 |
Transparência: acesso à informação pública e publicidade activa-Conteúdos |
|
AF26061 |
Uso avançado de aplicações informáticas de folhas de cálculo (LibreOffice Calc)-Conteúdos |
|
AF26062 |
Uso avançado de aplicações informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer)-Conteúdos |
|
AF26063 |
Violência de género na adolescencia e juventude-Conteúdos |
2. Cada uma das actividades está composta de conteúdos multimédia actualizados, material complementar e, devido a que não existe a figura de o/da titor/a, cuestionarios de correcção automática, que facilitam uma aprendizagem autónoma mais efectiva.
Segunda. Acesso aos contidos
1. Todo o pessoal destinado ao serviço da Administração pública da Comunidade Autónoma, das entidades públicas instrumentais, da Administração institucional da Galiza, da Administração de justiça, das entidades locais e o pessoal técnico, de gestão e de administração e serviços (PTXAS) das universidades do Sistema universitário da Galiza (SUG) que reúna os requisitos estabelecidos nesta convocação e, concretamente, na base primeira do anexo II, pode aceder aos contidos das actividades do programa de autoformación, sem passar por um processo de selecção, inscrevendo na zona de matrícula da EGAP, no endereço
2. A inscrição para o acesso aos contidos poderá fazer em qualquer momento a partir do dia 28 de abril de 2026, dia seguinte ao da finalização do prazo de matrícula da prova de avaliação das actividades do programa de autoformación.
Poder-se-á aceder aos ditos conteúdos na sala de aulas virtual da EGAP desde a inscrição de acesso até o 30 de dezembro de 2026, excepto para o seguinte conteúdo, que estará disponível a partir do dia 1 de outubro de 2026.
AF26009: Aplicação prática da normativa de emprego público na Comunidade Autónoma da Galiza.
Poder-se-á aceder ao dito conteúdo na sala de aulas virtual da EGAP.
Os/as participantes deverão dispor do software que se possa requerer na actividade convocada.
3. Cada pessoa determinará libremente o número de actividades nas cales se queira inscrever e o período durante o qual vai trabalhar na actividade ou actividades do programa de autoformación eleitas.
4. A EGAP adoptará as medidas necessárias para facilitar a inscrição. As dúvidas, as dificuldades técnicas e os pedidos de informação complementar serão atendidas através dos números de telefone 981 54 62 53, 981 54 62 54, 981 54 62 57, 981 54 63 35, 981 54 62 73 e 881 99 70 44, ou no endereço de correio electrónico
5. Uma vez inscrita, a pessoa receberá uma mensagem de correio electrónico de confirmação e depois poderá aceder aos contidos da actividade ou actividades na sala de aulas virtual, no endereço
6. O acesso aos contidos das actividades do programa de autoformación não implica a obrigação de apresentar às provas de avaliação reguladas no anexo II, nem é também não um requisito para matricular-se nelas.
7. Dado que o acesso aos contidos é voluntário, não se tramitarão renúncias.
8. O acesso aos contidos das actividades do programa de autoformación não dá direito à expedição do certificar regulado na base noveno do anexo II.
ANEXO II
As provas de avaliação das actividades do programa de autoformación
Bases
Primeira. Participação nas provas
1. Pode participar nas provas de avaliação das actividades do programa de autoformación o pessoal ao serviço da Administração pública da Comunidade Autónoma, das entidades públicas instrumentais, da Administração institucional da Galiza, da Administração de justiça, das entidades locais e o pessoal técnico, de gestão e de administração e serviços (PTXAS) das universidades do Sistema universitário da Galiza (SUG) que se encontre em situação de serviço activo (incluído o pessoal que tenha concedido uma permissão por motivos de conciliação da vida pessoal, familiar e laboral) e reúna os requisitos estabelecidos nesta convocação. Está exceptuado o pessoal docente da Conselharia de Educação, Ciência, Universidades e Formação Profissional, o pessoal das escalas dos corpos da polícia da Galiza e bombeiros, e o pessoal do Serviço Galego de Saúde, não percebendo por tal o pessoal empregado público da escala de saúde pública e administração sanitária, criada pela Lei 17/1989, de 23 de outubro, de criação de escalas de pessoal sanitário ao serviço da Comunidade Autónoma da Galiza.
Segunda. Vagas convocadas, horas certificado, datas, lugar e horário
As provas de avaliação das actividades do programa de autoformación desenvolver-se-ão em linha de acordo com a seguinte tabela:
|
Código |
Actividade |
Vagas |
Horas |
Edição |
Data e hora do exame em linha |
|
AF26064 |
A qualidade da redacção administrativa. Técnicas para uma boa redacção dos documentos administrativos-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
17.9.2026, |
|
AF26064 |
A qualidade da redacção administrativa. Técnicas para uma boa redacção dos documentos administrativos-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T02 |
17.9.2026, |
|
AF26065 |
A cidadania e as administrações públicas: direitos e obrigações-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
16.9.2026, |
|
AF26066 |
A educação emocional como ferramenta para promover a igualdade-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
21.9.2026, |
|
AF26066 |
A educação emocional como ferramenta para promover a igualdade-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T02 |
21.9.2026, |
|
AF26066 |
A educação emocional como ferramenta para promover a igualdade-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T03 |
21.9.2026, |
|
AF26067 |
A protecção do menor ante os meios de comunicação-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
11.12.2026, |
|
AF26068 |
A regulação da inteligência artificial na Administração pública-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
11.12.2026, |
|
AF26068 |
A regulação da inteligência artificial na Administração pública-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T02 |
11.12.2026, |
|
AF26069 |
A responsabilidade patrimonial da Administração pública-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
15.12.2026, |
|
AF26070 |
A jurisdição contencioso-administrativa-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
23.9.2026, |
|
AF26071 |
Análise normativa da gestão de indemnizações por razão de serviço-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
30.9.2026, |
|
AF26072 |
Aplicação prática da normativa de emprego público na Comunidade Autónoma da Galiza-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
16.12.2026, |
|
AF26073 |
Aplicações informáticas de bases de dados relacionais (LibreOffice Base)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T01 |
14.12.2026, |
|
AF26074 |
Aplicações informáticas de folhas de cálculo (LibreOffice Calc)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T01 |
16.12.2026, |
|
AF26074 |
Aplicações informáticas de folhas de cálculo (LibreOffice Calc)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T02 |
16.12.2026, |
|
AF26075 |
Aplicações informáticas de folhas de cálculo (Microsoft Office 2019)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T01 |
15.12.2026, |
|
AF26075 |
Aplicações informáticas de folhas de cálculo (Microsoft Office 2019)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T02 |
15.12.2026, |
|
AF26076 |
Aplicações informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer)-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
18.12.2026, |
|
AF26076 |
Aplicações informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer)-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T02 |
18.12.2026, |
|
AF26077 |
Aplicações informáticas de tratamento de textos (Microsoft Office 2019)-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
17.12.2026, |
|
AF26077 |
Aplicações informáticas de tratamento de textos (Microsoft Office 2019)-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T02 |
17.12.2026, |
|
AF26078 |
Aplicações informáticas para apresentações gráficas de informação (LibreOffice Impress)-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
14.12.2026, |
|
AF26079 |
Aproximação à violência de género-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
24.9.2026, |
|
AF26080 |
Autoxestión emocional e saúde mental no trabalho-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
25.9.2026, |
|
AF26081 |
Básico de subvenções e normativa aplicável-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
23.9.2026, |
|
AF26082 |
Básico em prevenção de riscos laborais-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T01 |
17.9.2026, |
|
AF26082 |
Básico em prevenção de riscos laborais-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T02 |
17.9.2026, |
|
AF26083 |
Mudança e motivação nas organizações-Prova de avaliação |
200 |
15 |
T01 |
30.9.2026, |
|
AF26084 |
Ciberviolencias sexistas-Experimenta de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
25.9.2026, |
|
AF26085 |
Conciliação da vida pessoal, familiar e laboral-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
24.9.2026, |
|
AF26085 |
Conciliação da vida pessoal, familiar e laboral-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T02 |
24.9.2026, |
|
AF26086 |
Decreto legislativo 1/1999, de 7 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei de regime financeiro e orçamental da Galiza-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
23.9.2026, |
|
AF26087 |
Destrezas pessoais e gestão da mudança-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
28.9.2026, |
|
AF26088 |
Diagnóstico do clima organizacional. A optimização do recurso humano-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
28.9.2026, |
|
AF26089 |
Igualdade e prevenção e luta contra a violência de género. Nível básico-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
22.9.2026, |
|
AF26089 |
Igualdade e prevenção e luta contra a violência de género. Nível básico-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T02 |
22.9.2026, |
|
AF26089 |
Igualdade e prevenção e luta contra a violência de género. Nível básico-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T03 |
22.9.2026, |
|
AF26090 |
Incompatibilidades do pessoal empregado público da Galiza-Prova de avaliação |
200 |
18 |
T01 |
11.12.2026, |
|
AF26091 |
Introdução à protecção de dados pessoais e garantia dos direitos digitais-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
9.12.2026, |
|
AF26092 |
Introdução à União Europeia e ao seu direito-Prova de avaliação |
200 |
24 |
T01 |
29.9.2026, |
|
AF26093 |
Introdução ao direito ambiental europeu-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
29.9.2026, |
|
AF26094 |
Introdução ao direito da União Europeia para os administrador públicos-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
29.9.2026, |
|
AF26095 |
Introdução às políticas públicas: desenho, implementación e avaliação-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
25.9.2026, |
|
AF26096 |
Lei 16/2010, de 17 de dezembro, de organização e funcionamento da Administração geral e do sector público autonómico da Galiza-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
22.9.2026, |
|
AF26097 |
Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
10.12.2026, |
|
AF26097 |
Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T02 |
10.12.2026, |
|
AF26098 |
Lei 4/2019, de 17 de julho, de administração digital da Galiza-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
18.12.2026, |
|
AF26099 |
Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
10.12.2026, |
|
AF26099 |
Lei 40/2015, de 1 de outubro, de regime jurídico do sector público-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T02 |
10.12.2026, |
|
AF26100 |
Lei geral orçamental-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
14.12.2026, |
|
AF26101 |
Linguagem administrativa não sexista e imagem igualitaria na prática da gestão pública-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
25.9.2026, |
|
AF26102 |
Marco legislativo específico e geral sobre os direitos das pessoas com deficiência e a sua inclusão social-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
30.9.2026, |
|
AF26103 |
O exercício da competência administrativa na Lei 40/2015, de 1 de outubro-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
17.12.2026, |
|
AF26104 |
O pessoal laboral ao serviço da Xunta de Galicia: V Convénio colectivo único de pessoal laboral-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
15.12.2026, |
|
AF26105 |
Organização e simplificação do trabalho administrativo-Prova de avaliação |
200 |
12 |
T01 |
9.12.2026, |
|
AF26106 |
Políticas públicas para a igualdade efectiva entre mulheres e homens-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
18.9.2026, |
|
AF26107 |
Prestações da Segurança social e cotizações-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
16.9.2026, |
|
AF26108 |
Prevenção de riscos laborais desde a perspectiva de género-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
18.9.2026, |
|
AF26109 |
Prevenção de riscos laborais em escritórios e gabinetes-Prova de avaliação |
200 |
15 |
T01 |
21.9.2026, |
|
AF26110 |
Prevenção de riscos psicosociais: o estrés laboral-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
15.9.2026, |
|
AF26110 |
Prevenção de riscos psicosociais: o estrés laboral-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T02 |
15.9.2026, |
|
AF26111 |
Prevenção e gestão de conflitos-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
15.9.2026, |
|
AF26112 |
Protocolo institucional na Administração pública-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
18.9.2026, |
|
AF26113 |
Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de outubro, pelo que se aprova o texto refundido da Lei do Estatuto básico do empregado público-Prova da avaliação |
200 |
25 |
T01 |
16.12.2026, |
|
AF26114 |
Reutilização da informação do sector público. Open Data Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
14.12.2026, |
|
AF26115 |
Revisão dos actos em via administrativa-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
16.9.2026, |
|
AF26116 |
Regime disciplinario do empregado público da Galiza-Prova de avaliação |
200 |
15 |
T01 |
30.9.2026, |
|
AF26117 |
Sensibilização e prevenção da violência de género-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
28.9.2026, |
|
AF26118 |
Serviço de correio electrónico corporativo da Xunta de Galicia-Prova de avaliação |
200 |
16 |
T01 |
24.9.2026, |
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AF26119 |
Sexting, sextorsión, violência de género digital-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
29.9.2026, |
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AF26120 |
Técnicas efectivas para preparar apresentações-Prova de avaliação |
200 |
20 |
T01 |
9.12.2026, |
|
AF26121 |
Técnicas elementares de arquivos-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
28.9.2026, |
|
AF26122 |
Tramitação de expedientes de contratação na Administração autonómica-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
23.9.2026, |
|
AF26123 |
Transparência: acesso à informação pública e publicidade activa-Prova de avaliação |
200 |
25 |
T01 |
18.9.2026, |
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AF26124 |
Uso avançado de aplicações informáticas de folhas de cálculo (LibreOffice Calc)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T01 |
18.12.2026, |
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AF26125 |
Uso avançado de aplicações informáticas de tratamento de textos (LibreOffice Writer)-Prova de avaliação |
200 |
50 |
T01 |
17.12.2026, |
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AF26126 |
Violência de género na adolescencia e juventude-Prova de avaliação |
200 |
30 |
T01 |
9.12.2026, |
Terceira. Solicitudes de participação
1. O prazo de apresentação de solicitudes de participação nas provas de avaliação será desde o dia seguinte ao da publicação desta resolução no Diário Oficial da Galiza e até o 27 de abril de 2026.
2. As solicitudes de participação nas provas de avaliação só se poderão realizar mediante o formulario de matrícula telemático disponível no endereço
3. O número máximo de provas de avaliação das actividades do programa de autoformación que se podem solicitar durante o prazo de apresentação de solicitudes limita-se a quatro.
4. As pessoas que ocultem ou falseen dados essenciais para a selecção serão automaticamente excluídas das provas de avaliação das actividades do programa de autoformación solicitadas, e passarão no final das listagens de todas as actividades formativas que solicitem e cujo prazo de matrícula comece dentro do ano seguinte contado desde que se detecte o facto.
5. Serão excluídas automaticamente aquelas solicitudes que não se ajustem ao formulario de solicitude ou não tenham cobertos correctamente os dados precisos para a realização do processo de selecção.
6. As pessoas interessadas em receber mensagens sobre o processo de selecção deverão facilitar um endereço de correio electrónico e/ou um número de telemóvel.
7. As pessoas que necessitem acreditar circunstâncias específicas (deficiência ou permissões de conciliação da vida pessoal, familiar e laboral) de acordo com os critérios de selecção podem remeter à EGAP a correspondente documentação complementar ao endereço de correio electrónico
8. Quando em alguma das provas de avaliação das actividades do programa de autoformación não haja um número suficiente de solicitantes que cumpram os requisitos, a EGAP poderá abrir um novo prazo de apresentação de solicitudes na sua página web.
9. A EGAP adoptará as medidas necessárias para facilitar a apresentação das solicitudes. As dúvidas, as dificuldades técnicas e os pedidos de informação complementar serão atendidas através dos números de telefone 981 54 62 53, 981 54 62 54, 981 54 62 57, 981 54 63 35, 981 54 62 73 e 881 99 70 44 ou no endereço de correio electrónico
Quarta. Comprovação de dados
1. Conforme o disposto no artigo 28.2 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas, para a tramitação do procedimento de selecção consultar-se-ão automaticamente os dados das pessoas solicitantes das acções formativas, necessários para realizar o processo de selecção, salvo que a pessoa interessada se oponha a isso. Neste caso, a pessoa interessada deverá indicá-lo incluindo os motivos de oposição relacionados com a sua situação particular e achegar, ademais, uma cópia dos documentos a cuja consulta se opõe, através do seguinte endereço electrónico: xestion.egap@xunta.gal
2. Em caso que as pessoas interessadas se oponham a esta consulta, deverão indicá-lo expressamente, incluindo os motivos de oposição relacionados com a sua situação particular, e achegar os documentos que indiquem a sua situação administrativa, tipo de pessoal e antigüidade na Administração, através do seguinte endereço electrónico:
3. Excepcionalmente, em caso que alguma circunstância impossibilitar a obtenção dos citados dados, poder-se-lhes-á solicitar às pessoas interessadas que apresentem os documentos correspondentes.
4. A EGAP poderá pedir as certificações necessárias para realizar a selecção de acordo com os critérios recolhidos nesta convocação.
Quinta. Critérios de selecção
1. Os critérios de selecção que serão empregues são os assinalados com carácter geral na Resolução da Escola Galega de Administração Pública de 10 de maio de 2023 (DOG núm. 96, de 23 de maio); correcção de erros (DOG núm. 130, de 10 de julho e DOG núm. 148, de 4 de agosto).
2. Os empates desfá-se-ão de acordo com o resultado do sorteio a que se refere o artigo 9 do Regulamento de selecção de pessoal da Administração da Comunidade Autónoma da Galiza, aprovado pelo Decreto 95/1991, de 20 de março (DOG núm. 58, de 25 de março). Para o ano 2026, segundo a Resolução da Conselharia de Fazenda e Administração Pública de 22 de janeiro (DOG núm. 16, de 26 de janeiro), começará pela letra «M».
Sexta. Publicação da relação do pessoal seleccionado
Para cada prova de avaliação das actividades do programa de autoformación, a EGAP publicará no endereço
O prazo de apresentação de alegações será de dez dias desde a sua publicação, de acordo com o artigo 82.2 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas.
2. Depois de transcorrer o prazo de alegações, a EGAP publicará no endereço
Sétima. Mudanças ou substituições na selecção e renúncia
1. Em nenhum caso serão admitidos mudanças ou substituições entre as pessoas seleccionadas.
2. A renúncia.
a) As pessoas seleccionadas poderão renunciar à actividade formativa. A renúncia deve ser comunicada por escrito à EGAP. Na página web da Escola está disponível um modelo de renúncia.
Para formalizar a renúncia poder-se-á utilizar, ademais do previsto no artigo 16.4 da Lei 39/2015, de 1 de outubro, do procedimento administrativo comum das administrações públicas (BOE núm. 236, de 2 de outubro), o endereço de correio electrónico
O prazo para apresentar escrito de renúncia iniciar-se-á a partir da publicação da listagem de pessoas admitidas, em reserva e excluído, e finalizará um mês antes da data da prova de avaliação.
b) As pessoas que incumpram o prazo previsto passarão no final das listas de espera de todas as actividades formativas que solicitem e cujo prazo de matrícula comece dentro do ano seguinte contado a partir do dia da finalização desta actividade, excepto que a renúncia tenha alguma das seguintes causas:
– Por causa de força maior suficientemente acreditada.
– Por necessidades do serviço devidamente motivadas por parte de os/das responsáveis pelos centros directivos.
– Por razões de conciliação familiar.
– Por outras causas justificadas documentalmente.
Oitava. Desenvolvimento das provas de avaliação
1. Para superar as provas de avaliação, o estudantado deverá responder de forma correcta um 50 % das perguntas do exame, que será tipo teste. As respostas incorrectas não descontarán acertos.
2. Para poder fazer a prova de avaliação, cada participante deve lembrar o contrasinal que lhe permite entrar na sala de aulas virtual, que coincide com o que lhe dá acesso à zona de matrícula.
3. As pessoas seleccionadas que não realizem as provas de avaliação passarão no final das listagens de todas as actividades formativas que solicitem e cujo prazo de matrícula comece dentro do ano seguinte contado a partir do dia da finalização desta actividade.
Noveno. O certificado de equivalência
1. As pessoas que superem a prova de avaliação obterão o correspondente certificado de equivalência.
2. Este certificado equivale a um certificado de aproveitamento pelas horas previstas na correspondente actividade do programa de autoformación. Estas actividades formativas valorar-se-ão conforme estabeleçam as bases dos concursos que convoque, no seu dia, a Direcção-Geral da Emprego Público.
Décima. As faculdades da EGAP
1. Corresponde à EGAP dispor quanto seja necessário para o cumprimento do previsto nesta convocação e para a resolução das incidências que se produzam. Tendo em conta as circunstâncias relativas à organização das provas de avaliação das actividades do programa de autoformación, a EGAP pode modificar o desenvolvimento, os conteúdos e as datas das provas e mesmo suprimí-las.
2. A EGAP pode suspender ou cancelar as provas de avaliação das actividades do programa de autoformación em que o número de admitidos seja inferior ao 50 % das vagas convocadas. As pessoas afectadas disporão de toda a informação no endereço
3. A execução material de todo o previsto nesta resolução fica condicionar à existência de crédito orçamental ajeitado e disponível e à correspondente autorização da despesa.
4. A EGAP garantirá na totalidade das actividades derivadas desta convocação, a promoção da igualdade real e efectiva entre mulheres e homens, a eliminação de qualquer tipo de discriminação, e o fomento dos direitos de conciliação.
