La aprobación de la modificación de la relación de puestos de trabajo de la Consellería de Medio Ambiente y Cambio Climático se justifica por las obligaciones derivadas del Real decreto 394/2025, de 13 de mayo, de traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de ordenación y gestión del litoral, y por el Decreto 50/2025, de 30 de junio, por el que la Comunidad Autónoma de Galicia asume las funciones y los servicios traspasados por la Administración general del Estado en materia de ordenación y gestión del litoral.

Se justifica también por las modificaciones derivadas del Decreto 106/2025, de 11 de noviembre, por el que se modifica el Decreto 137/2024, de 20 de mayo, por el que se establece la estructura orgánica de la Consellería de Medio Ambiente y Cambio Climático, así como por las razones indicadas en el apartado primero del acuerdo.

En consecuencia, a propuesta de la Consellería de Medio Ambiente y Cambio Climático, y una vez consultadas las organizaciones sindicales presentes en la Mesa de Negociación de la Comunidad Autónoma de Galicia y la Comisión de Personal, el Consello de la Xunta de Galicia, en su reunión de 25 de mayo de 2026, adoptó el siguiente

ACUERDO:

Primero. Aprobar la modificación de la relación de puestos de trabajo de la Consellería de Medio Ambiente y Cambio Climático en los términos que se señalan en el anexo a este acuerdo, como consecuencia de sus necesidades funcionales y organizativas actuales.

Segundo. Clasificar, por el sistema de libre designación, el puesto que a continuación se indica, en aplicación del criterio de excepcionalidad que se señala, de conformidad con lo previsto en la Ley 2/2015, de 29 de abril, del empleo público de Galicia, y con lo dispuesto en la Resolución de 25 de febrero de 2016, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se dictan instrucciones para la tramitación de relaciones de puestos de trabajo y la determinación de los criterios de excepcionalidad y funciones que definen las características que motivan la especial responsabilidad o cualificación profesional de los puestos de trabajo de libre designación, de nivel 28 o inferior, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia.

Código del puesto	Puesto	Criterio
MA.C03.00.000.15770.055	XEFATURA SERVIZO DE PLANIFICACIÓN E COORDINACIÓN	ASESORAMIENTO Y DEPENDENCIA DIRECTA DE UN ALTO CARGO

Tercero. Los efectos económicos y administrativos para el personal transferido por el Real decreto 394/2025, de 13 de mayo, de traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de ordenación y gestión del litoral (BOE núm. 120, de 19 de mayo), incluido nominalmente en la relación número 2 de medios personales que se traspasan a la Comunidad Autónoma de Galicia, serán de 1 de julio de 2025, fecha de la entrada en vigor del Decreto 50/2025, de 30 de junio, por el que la Comunidad Autónoma de Galicia asume las funciones y los servicios traspasados por la Administración general del Estado en materia de ordenación y gestión del litoral (DOG núm. 124, de 1 de julio).

Cuarto. Ordenar su publicación en el Diario Oficial de Galicia a efectos de la entrada en vigor a partir del día siguiente al de su publicación.

Visto el acuerdo adoptado por el Consello de la Xunta de Galicia, en su reunión de 25 de mayo de 2026, relativo a la aprobación de la modificación de la relación de puestos de trabajo de la Consellería de Medio Ambiente y Cambio Climático, con la finalidad de cumplir dicho acuerdo, de conformidad con la Orden de la Consellería de Hacienda de 8 de enero de 2020 sobre delegación de competencias en la Dirección General de la Función Pública (DOG núm. 16, de 24 de enero), dispongo que se publique en el Diario Oficial de Galicia como anexo a esta resolución.

Santiago de Compostela, 26 de mayo de 2026

El conselleiro de Hacienda y Administración Pública
P.D. (Orden de 8.1.2020; DOG núm.16, de 24 de enero)
Nuria Aguilar Vázquez
Directora general de Empleo Público y Administración de Personal