DOG - Xunta de Galicia -

Diario Oficial de Galicia
DOG Núm. 6 Lunes, 12 de enero de 2026 Pág. 1732

IV. Oposiciones y concursos

Servicio Gallego de Salud

RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se procede al nombramiento como personal estatutario fijo y a la adjudicación de destino definitivo a las personas aspirantes seleccionadas en el proceso selectivo, por el sistema de concurso de méritos, para el ingreso en la categoría de enfermero/a especialista en salud mental convocado por la Resolución de 26 de diciembre de 2022.

Mediante la Resolución de esta dirección general de 26 de diciembre de 2022 (Diario Oficial de Galicia núm. 4, de 5 de enero de 2023), se realizó la convocatoria excepcional en el proceso selectivo de estabilización, por el sistema de concurso de méritos, para el ingreso en diversas categorías de personal estatutario, entre las cuales estaba la categoría de enfermero/a especialista en salud mental.

Asimismo, mediante la Resolución de 26 de noviembre de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos (Diario Oficial de Galicia núm. 235, de 4 de diciembre), se convocó el acto de elección telemática de destino para las personas definitivamente seleccionadas en el referido proceso selectivo.

La base décima de la resolución de convocatoria establece que, una vez adjudicados los destinos, se publicará en el Diario Oficial de Galicia la resolución por la que se declare finalizado el proceso selectivo, con el nombramiento como personal estatutario fijo del Servicio Gallego de Salud y asignación de destino de aquellas personas aspirantes seleccionadas que acrediten el cumplimiento de los requisitos exigidos.

De conformidad y en virtud con lo que antecede, esta dirección general, como órgano convocante del proceso,

RESUELVE:

Primero. En cumplimiento de la base novena de la Resolución de 26 de diciembre de 2022 por la que se convoca el concurso de méritos para el ingreso en diversas especialidades de la categoría de enfermero/a especialista, procede excluir del proceso selectivo para el acceso a la especialidad de salud mental a la aspirante María Diéguez Rodríguez, con DNI ***6345**, quedando anuladas sus actuaciones y decayendo en todos los derechos derivados de su participación en el procedimiento, y declarar en su lugar, como aspirante seleccionada, después de haber acreditado el cumplimiento de los requisitos exigidos, a María Mateo Estévez, con DNI ***1936**.

Segundo. Nombrar como personal estatutario fijo del Servicio Gallego de Salud, en la categoría de enfermero/a especialista en salud mental, a las personas aspirantes seleccionadas que se incluyen en el anexo I de esta resolución.

Asimismo, adjudicarles a las mencionadas aspirantes, con carácter de destino definitivo, la plaza que se especifica en el indicado anexo.

Tercero. Declarar finalizado el concurso de méritos de la convocatoria excepcional en el proceso selectivo de estabilización para el ingreso en la categoría de enfermero/a especialista en salud mental, convocado por la Resolución de 26 de diciembre de 2022.

Cuarto. Las personas aspirantes nominadas dispondrán del plazo de un (1) mes, contado desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia, para incorporarse a la plaza adjudicada. A estos efectos, la toma de posesión de la plaza se efectuará en el centro de gestión al cual pertenezca esta.

La falta de incorporación en el plazo referido, cuando sea imputable a la persona interesada y no responda a causas justificadas, producirá el decaimiento de su derecho a obtener la condición de personal estatutario fijo como consecuencia del concreto proceso selectivo.

No obstante, en casos de fuerza mayor, y a instancia de la persona interesada, la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud podrá prorrogar el plazo de toma de posesión. La incorporación a las plazas adjudicadas llevará asociado el cese del personal temporal, que, en su caso, las ocupe, de acuerdo con los criterios de incorporación y cese vigentes.

Quinto. Sin perjuicio de la declaración de finalización del proceso selectivo realizado en el apartado tercero de esta resolución, de conformidad con la base 10.4 de la resolución de convocatoria, con fines de asegurar la cobertura de las plazas convocadas, en el supuesto de situaciones en que las personas seleccionadas por diversos motivos no continúen en el proceso, se cubrirá la baja con la persona aspirante incluida inmediatamente a continuación en la relación de seleccionadas, por el orden de prelación que resulte de la lista definitiva, con independencia del turno de acceso.

Concretamente, se llamará a la siguiente persona aspirante en los supuestos de:

– Renuncias a los derechos derivados del proceso selectivo.

– No reunir los requisitos establecidos en la convocatoria para el desempeño de la plaza.

– No presentar la documentación requerida.

– No formular elección de plaza en tiempo y forma conforme al procedimiento establecido.

– No producirse la toma de posesión en la plaza adjudicada.

– Ser declarada en situación de excedencia sin derecho a reserva de plaza con efectos desde el mismo día de la toma de posesión.

En los supuestos previstos en el apartado anterior no se modificará la elección de plaza realizada con carácter previo al nombramiento y se les adjudicarán a las nuevas personas aspirantes las plazas resultantes de las citadas situaciones.

Sexto. De conformidad con la disposición adicional segunda del Decreto 70/2017, de 13 de julio, por el que se regula la formación en igualdad y prevención y lucha contra la violencia de género del personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia, como condición para el perfeccionamiento del nombramiento que se expida, las personas aspirantes seleccionadas deberán realizar, con carácter obligatorio, y en un plazo no superior a los seis meses contados desde la fecha de publicación del correspondiente nombramiento como personal estatutario fijo en el Diario Oficial de Galicia, las actividades formativas para la obtención del nivel básico de conocimiento en materia de igualdad de género y prevención y lucha contra la violencia de género que recoge el artículo 157 de la Ley 7/2023, de 30 de noviembre, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de Galicia.

No tendrán que realizar esta actividad formativa las personas aspirantes seleccionadas que la hayan realizado con anterioridad, conste registrada en Fides/expedient-e y haya sido debidamente validada.

Séptimo. Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición, ante esta dirección, en el plazo de un mes contado desde el día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Galicia, de conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas, o se podrá impugnar directamente en la jurisdicción contencioso-administrativa en los términos de la Ley 29/1998, de 13 de julio.

Santiago de Compostela, 23 de diciembre de 2025

María del Mar Pousa Cobas
Directora general de Recursos Humanos

ANEXO I

Relación definitiva de personas nombradas estatutarias fijas y destinos definitivos adjudicados

DNI

Apellidos y nombre

Centro directivo

Centro

Ayuntamiento

Turno

***9593**

GARCIA RODRIGUEZ, MARIA NIEVES

A.S. de Santiago de Compostela y Barbanza

Complejo Hospitalario Universitario de Santiago

Santiago de Compostela

-

***1936**

MATEO ESTEVEZ, MARIA

A.S. de Santiago de Compostela y Barbanza

Complejo Hospitalario Universitario de Santiago

Santiago de Compostela

-

(*) Se oculta parcialmente el número de documento nacional de identidad para preservar los datos de carácter personal, de acuerdo con la Ley orgánica 3/2018, de 5 de diciembre.