La Xunta impulsa la innovación en el grupo Iberconsa a través de la contratación de personal investigador

La directora de la Agencia Gallega de Innovación (Gain), Patricia Argerey, y la delegada de la Xunta de Galicia en Vigo, Marta Fernández-Tapias, visitaron esta mañana a planta del grupo internacional Iberconsa, líder mundial en la comercialización de cigala austral y merluza congelada y segundo grupo pesquero español, que tiene su origen en Galicia en los años 80 y con presencia actualmente en los cinco continentes.

Iberconsa Seafood Processing, la planta de Vigo del grupo, cuenta con una ayuda de 64.000 euros del programa Talento Sénior de Gain para la contratación desde 2019 de una técnico altamente calificada para reforzar su departamento de I+D+i. Este departamento coordina la renovación tecnológica del grupo y la ampliación de la oferta y la calidad de los productos a través de la innovación en las técnicas de captura, envasado y cuidado de la materia prima para adaptarse a las demandas del consumidor actual y potenciar las ventas de su red de tiendas Hiperxel.

La directora de Gain inscribió este apoyo en la apuesta de la Xunta de Galicia por fomentar el empleo calificado en Galicia, a través de la atracción y retención de talento en el Sistema Gallego de I+D+i, como principal factor diferencial del desempeño innovador de las empresas. Precisamente, el objetivo de esta línea de ayudas es atraer y retener personal altamente cualificado para que continúe desarrollando su carrera profesional en Galicia tanto en el sector público como privado.

Nueva convocatoria del programa Talento Sénior

El próximo lunes 15 de marzo está prevista la publicación en el Diario Oficial de Galicia (DOG) de la cuarta edición del programa Talento Sénior, a través del que está previsto facilitar la contratación de alrededor de 14 personas tecnólogas o investigadoras doctoras con más de cinco años de experiencia en empresas, organismos de investigación no universitarios públicos y privados y centros tecnológicos.

Su objetivo es la atracción y retorno de este personal de alta cualificación para que continúe desarrollando su carrera profesional en Galicia, así como estimular la demanda en el sector público y privado de este tipo de perfiles para acometer proyectos de I+D+i. Los incentivos a la contratación variarán entre un 40% y un 60% en función de la retribución bruta, que será de un mínimo de 40.000 euros, y los contratos tendrán una duración mínima de tres años. Entre los criterios de adjudicación de esta línea de ayudas se tendrá en cuenta a participación femenina con el objetivo de contribuir a un sistema de innovación más igualitario en Galicia.

En anteriores ediciones de este programa se apoyó la incorporación de 36 técnicos altamente calificados para desarrollar actividades de I+D+i en las empresas y centros de conocimiento gallegos.

Asimismo, el lunes también se publicará la convocatoria del programa Principia, para apoyar la contratación en empresas y organismos de investigación de personal técnico, joven y cualificado, para la realización de actividades de I+D+i, previendo la incorporación de 100 jóvenes de hasta 35 años de edad. En total, entre las dos convocatorias, se apoyará la contratación de más de 100 profesionales vinculados la actividades de I+D+i con un presupuesto de 2,1 millones de euros.