Martina Aneiros destaca la apuesta de la Xunta por adaptar la formación para el empleo a las necesidades reales de la comarca de Ferrolterra
La delegada territorial de la Xunta en Ferrol visitó esta mañana el centro formativo de Windar Renovables, en el polígono industrial de Vilar del Regazo, donde se está impartiendo un curso de iniciación a la soldadura apoyado por el Gobierno gallego
La acción formativa se enmarca en el convenio de colaboración firmado entre la Xunta y Asime para la anualidad 2024-2025 con la finalidad de avanzar en la cualificación y recalificación de la población activa en sectores estratégicos y mejora de las capacidades para la transición ecológica
Fene (A Coruña), 15 de enero de 2025
La delegada territorial de la Xunta en Ferrol, Martina Aneiros, acompañada del director de Recursos Humanos de Windar Renovables, Ignacio Robles, visitó esta mañana el centro formativo que la firma tiene en el polígono de Vilar del Regazo, en Fene, en el que se llevan a cabo a lo largo del año diferentes cursos apoyados por el Gobierno gallego.
Durante la visita, en la que también participaron el gerente de la fábrica de Windar en Fene, Bruno Corcoba, y a técnico de formación de Asime, Emma González, Aneiros se interesó por el grado de satisfacción de los 12 alumnos que actualmente están participando en un curso de iniciación a la soldadura con este tipo de formación para el empleo.
La delegada territorial destacó la apuesta del Gobierno gallego por "adaptar la formación para el empleo a las necesidades reales del entorno, en este caso nunca comarca muy vinculada al sector industrial que busca reforzar su posicionamiento en el sector de las energías renovables, lo que nos permite obtener una integración laboral muy alta", aseguró.
Como indicó, estos itinerarios forman parte de las acciones formativas desarrolladas en el marco del convenio de colaboración que la Xunta firmó para la anualidad 2024-2025 con la Asociación de Industrias del metal y Tecnologías asociadas de Galicia (Asime) con la finalidad de avanzar en la cualificación y recalificación de la población activa en sectores estratégicos y mejora de las capacidades para la transición ecológica.
Los cursos tienen una duración de 380 horas y en ellos se imparten contenidos de carácter no formal vinculados a la unidad o unidades de competencia de las cualificaciones profesionales incluidas en el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales. Además del actual que había concluido el próximo mes de febrero, se impartieron otros vinculados a operadores de puente grúa, prevención de riesgos laborales o equipos de trabajo en almacén.