El conselleiro de Emprego, Comercio e Emigración participó hoy en el acto de entrega de diplomas y de balance de las actividades del área de empleo de Cáritas de Santiago en el 2024
La Xunta ensalza la labor de Cáritas a favor de la inserción sociolaboral de las personas con más dificultades para encontrar un trabajo
José González subrayó que este trabajo de la entidad también ayuda las empresas de ciertos sectores a hacer frente a la cobertura de vacantes y que ejemplifica los frutos de la colaboración público-privada para mejorar la empleabilidad
Dentro de la colaboración del Gobierno gallego con Cáritas, destacó el programa de arraigo para integración ordenada de personas migrantes en situación irregular por vía de las microformaciones, de lo que está en vigor a segunda edición
Lamentó que el Gobierno central descartara las microcredenciales como vía para la integración socioformativa en el nuevo Reglamento de extranjería y señaló que la comunidad seguirá trabajando para garantizar el futuro de esta iniciativa
Santiago de Compostela, 27 de marzo de 2025
El conselleiro de Emprego, Comercio e Emigración, José González, puso hoy de relieve la importante labor de acompañamiento que realiza Cáritas a favor de la inserción sociolaboral de las personas con más dificultades para encontrar un trabajo y, al mismo tiempo, para ayudar a empresas de ciertos sectores a hacer frente a retos como lo de la cobertura de vacantes. Así lo señaló en el marco del acto de entrega de diplomas y balance de las actividades de 2024 del área de empleo de Cáritas en Santiago, en el que también participaron la directora de Cáritas Diocesana de Santiago de Compostela, Pilar Farjas, y el arzobispo de Santiago de Compostela, Francisco José Prieto.
Este trabajo de Cáritas de Santiago favoreció la inserción laboral de cerca de 590 personas, frente las casi 530 del ejercicio anterior a través del programa de Empleo e Inmigración de Cáritas Diocesana de Santiago. En su conjunto fueron atendidas en este programa más de 1.620 personas, de las que el 57 % eran nuevas usuarias y la bolsa de empleo de esta entidad contó con la colaboración de 65 empresas de sectores como la hostelería, el comercio, la limpieza o el educativo, entre otros.
En este sentido, el conselleiro agradeció la contribución de esta entidad y la disposición de las empresas colaboradoras en sus acciones formativas y felicitó al alumnado que obtuvo los diplomas. Además, señaló que estas acciones ejemplifican los frutos de la colaboración público-privada para mejorar la empleabilidad y la capacitación profesional de las personas con más dificultades de acceso al mundo laboral. Un ámbito prioritario, subrayó, en las medidas que desarrolla el Gobierno gallego y puso como ejemplo las destinadas a incentivar la contratación entre estos colectivos prioritarios en las políticas de empleo y las de formación laboral.
Programa de arraigo
En este último campo se refirió a los convenios de colaboración para el desarrollo del programa de arraigo con el que se promueve -siempre de manera ordenada y de la mano de las empresas- a integración de personas migrantes en situación irregular por vía de las microformaciones, en la línea del que recomienda la UE, y en el que, entre las entidades participantes, están Cáritas Federadas en Galicia y Cáritas Diocesana de Lugo. Esta iniciativa, ahondó el conselleiro, ve por la segunda edición y con ella está previsto beneficiar 180 personas. De este modo, el Ejecutivo gallego da continuidad a la primera edición en la que, de los más de 100 participantes, el 100% de las que recibieron microcredenciales consiguieron permiso de residencia y alrededor de un 70% consiguieron un trabajo indefinido.
Esto muestra, expuso José González, el éxito de esta iniciativa basada en las microcredenciales, al tiempo que lamentó que esta tipología de formación fuera descartada por el Gobierno central en el nuevo Reglamento de extranjería a pesar de los alegatos presentados por Galicia. En este sentido, señaló que la comunidad gallega seguirá insistiendo al Ejecutivo estatal en esta línea y trabajando a favor de garantizar el futuro de esta iniciativa, siempre de la mano de las entidades del tercero sector como Cáritas y con la voluntad de contribuir a un mercado laboral inclusivo y con empleo de calidad, así como a la productividad empresarial.